回答者： 女性/ 商社/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 0万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
4年働いて年俸300万円がやっとでした。賞与、交通費、退職金、全ての手当、込みの金額です。出張手当もなく、ホテル代と交通費だけ支給されます。それも、事前に会社で予約して払います。出張の食事代は領収書で、後で精算されます。最近、広島に会社が引っ越したけど、引っ越した後、広島の出張の時はホテルを取らず、社長家の空き部屋を使うようにされた。
評価制度:
社長一人、社員一人だけなので、昇格の基準も何なかったです。
4年働いて年俸300万円がやっとでした。賞与、交通費、退職金、全ての手当、込みの金額です。出張手当もなく、ホテル代と交通費だけ支給されます。それも、事前に会社で予約して払います。出張の食事代は領収書で、後で精算されます。最近、広島に会社が引っ越したけど、引っ越した後、広島の出張の時はホテルを取らず、社長家の空き部屋を使うようにされた。
評価制度:
社長一人、社員一人だけなので、昇格の基準も何なかったです。
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