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株式会社ドゥーファの社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 女性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2024年01月05日
企業カルチャー・社風:
熱量高く働けて、自走できる人の集まりだと感じています。勤務地がバラバラでもそれぞれが主体的に働けないと成り立たない会社なので自然とそのようなメンバーが多いのではと思います。
また、挑戦することや変化することを全く懸念しない会社なので、手を挙げるとどんどん任せてもらえます。

組織体制・コミュニケーション:
同世代20代、30代で全員「人がいい」会社だと思います。リモートでも電話、スラック、バーチャルオフィスなどを利用しフランクにコミュニケーションが取れています。社長とも距離が近く、経営の視点を学べるのも魅力の一つです。

ダイバーシティ・多様性:
男女比はほぼ半々です。独身者が多いですが、結婚し子供がいる社員もおります。働き方に柔軟性を持たせてくれているのでどんなワークスタイルの方でも認め合う雰囲気はできています。
人種や国籍にこだわっているわけではないので、今後メンバーが増える中でより多様性のある組織になるかもしれません。

回答者: 女性/ コーポレート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年10月12日
組織体制・コミュニケーション:基本はリモートワークなのですが、月に1度全体定例(
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回答者: 男性/ フロントエンドエンジニア/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2020年10月12日
組織体制・コミュニケーション:基本はslackでやりとりをしています。また、通話
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回答者: 男性/ キャリアコンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

口コミ投稿日:2024年01月05日
組織体制・コミュニケーション:皆が仲良く、会社を盛り上げていこうとコミュニケーシ
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