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株式会社椿説屋の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ 施設長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 施設長

3.1
口コミ投稿日:2022年08月12日
女性の働きやすさ:
各自事情に応じたフレックスタイムやリモートワークを行っており、子育て中の女性も働きやすい。
出産、育児休暇も問題無く取れる。

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3.5
長野県上水内郡飯綱町
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 非正社員
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性がほぼ大半を占めていました。仕事量に大... 続きを見る
3.3
大阪府茨木市宇野辺1丁目1-47
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 焼成オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:男しか居ないので女性の人はあまり向いていないと思う。パートの... 続きを見る
3.1
岡山県岡山市北区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:菓子メーカーだけあって、女性社員も多い印象はある。細かい制度... 続きを見る
3.2
神奈川県横浜市港北区日吉7丁目15-14
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の働きやすさ:生理休業なるものがあると書いてあるが、有給ではなく無給なため... 続きを見る
2.9
神奈川県厚木市戸室5丁目32-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
女性の働きやすさ:管理職にも女性が数名。休暇も好きな時に取れる印象。製造は無理... 続きを見る
3.1
静岡県富士市
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:女性で管理職に就いている人もいるし、産休、育休もあるので女性... 続きを見る
3.3
群馬県高崎市新町1207
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
女性の働きやすさ:ほぼ女性が多いが、出産すると役職を降りる人が多数。販売スタッ... 続きを見る
3.0
東京都港区芝4丁目13-3PMO田町東 10F
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ パート/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
女性の働きやすさ:子どもの帰宅よりも早く帰れるので、子どものいる女性にとって働... 続きを見る
3.5
東京都中央区銀座7丁目14-13日土地銀座ビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 首都圏
女性の働きやすさ:産休・育休は必ず取れるし、ハラスメントにも厳しい会社である。... 続きを見る
2.7
岐阜県多治見市高根町4丁目20
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 惣菜製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:頑張れば女性でも活躍できる職場である。しかし、男性が多い会社... 続きを見る

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