回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 250万円 | 18万円 | 0万円 | 18万円 |
| 年収 | 250万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 18万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 18万円 |
給与制度:
賞与は半年後の研修を経てれば大体6月と12月に支給されます。
昇給は役職がつけばあるみたいですが、その事例はほぼないです。役職がつかない限り未経験者も経験者も同じお給料です。
交通費や残業代は支給されますが本社の管理が行き届いていないのか毎回明細が違ったものが届いてました。
評価制度:
実力主義だと思います。
しかし、未経験でも経験者でも同じお給料です。社長のさじ加減で全て決まります。
社長の評価が全てなので気分で変わったりします。
賞与は半年後の研修を経てれば大体6月と12月に支給されます。
昇給は役職がつけばあるみたいですが、その事例はほぼないです。役職がつかない限り未経験者も経験者も同じお給料です。
交通費や残業代は支給されますが本社の管理が行き届いていないのか毎回明細が違ったものが届いてました。
評価制度:
実力主義だと思います。
しかし、未経験でも経験者でも同じお給料です。社長のさじ加減で全て決まります。
社長の評価が全てなので気分で変わったりします。
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回答者： 女性/ 事務/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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