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株式会社Kids-UPの専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル他)職種の社員の口コミ

派遣社員
業務委託
その他
回答なし
口コミ投稿日:2024年01月16日

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年01月16日
成長・キャリア開発:英語力は上がります。様々な国籍の人が集まるので色んなアクセン
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
企業カルチャー・社風:自身の業務以外にもやってみたい業務があったら、上司経由で経
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スクールマネージャー

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
事業の強み:展開にスピード感があるのと、海外拠点で、ちゃんとしたネイティブが取れ
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回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
勤務時間・休日休暇:基本的に月に一回は土曜出勤がある。 10月ごろから3月は月に
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
勤務時間・休日休暇:土曜出勤等がたまにある分、平日に振替休日が取得できるため、役
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:配属されたスクールごとの数字を100%元にした給与である。そのため個人
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口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 4万円 18万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 18万円
賞与:ポイント制によって決まる。ポイントは、所属するスクールの生徒数、退会数、イ
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口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月07日
仕事を通して身につくスキル:スタッフマネジメント力、反響営業力、販促に関連する戦
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回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
組織体制・コミュニケーション:人材の流出が激しく、特に日本人講師は常に足りていな
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口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月07日
仕事の裁量権:スクールの運営に関する裁量はすべて与えられる。間違えると全てに影響
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口コミ投稿日:2023年12月18日

回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ スクールマネージャー

4.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 1万円 70万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 70万円
給与制度:評価制度が明確で、目標を達成し続けると、年齢や性別に関係なく、選択肢や
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口コミ投稿日:2023年05月07日

回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2023年05月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
310万円 23万円 4万円 18万円
年収 310万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 18万円
モデル年収:役職があがるとその分手当がつくようです。昇給は一年に1回。昇給・昇進
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回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
勤務時間・休日休暇:ワーク・ライフ・バランスはとれない。土曜日は説明会やイベント
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回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
福利厚生:健康診断やインフルエンザワクチン手当など。オフィス環境:大通りに面した
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月09日
勤務時間・休日休暇:土日祝休みです。月に1回くらいのペースで土曜日にスクール説明
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月09日
福利厚生:特にありません。オフィス環境:関東にスクールが30校近くあり、どこの配
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口コミ投稿日:2022年11月28日

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:とにかく低い。手取り16万程度。賞与は入社1年経った後に貰えるが少ない
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口コミ投稿日:2022年01月14日

回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 20万円 0万円 0万円
年収 250万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:給料はとにかく低く、仕事量を考えれば見合っているとは言えない。賞与は入
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口コミ投稿日:2022年04月09日

回答者: 女性/ 英会話講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 17万円 0万円 0万円
年収 280万円
月給(総額) 17万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:お給料は基本給が決まっていますが変動します。賞与は年に2回。評価制度:
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年11月28日
福利厚生:マネージャーなどは住宅補助が出る。退職金なし。オフィス環境:スクールに
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
勤務時間・休日休暇:休みはカレンダー通りなので多い。多様な働き方支援:リモートワ
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
企業カルチャー・社風:精神論が多く、数字数字のカルチャー。クオリティよりも数字。
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回答者: 女性/ バイリンガルエデュケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月29日
企業カルチャー・社風:研修制度あり。OJTあり。多国籍組織体制・コミュニケーショ
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回答者: 女性/ バイリンガルエデュケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月29日
勤務時間・休日休暇:基本的には土日休み。しかし、説明会、イベントなどで土曜出勤も
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口コミ投稿日:2021年06月29日

回答者: 女性/ バイリンガルエデュケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 --万円 --万円 --万円
年収 280万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与2回・昇給年一回・一般職は住宅手当などはなし。総合職のみ住宅手当あ
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口コミ投稿日:2021年06月29日

回答者: 女性/ バイリンガルエデュケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月29日
成長・キャリア開発:講師としてのスキルアップ。スクールリーダーとしての経験やタス
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回答者: 女性/ バイリンガルエデュケーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月29日
福利厚生:エリア手当有り契約社員・バイリンガル職は退職金・住宅補助なしオフィス
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口コミ投稿日:2024年01月10日

回答者: 男性/ 添乗員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
成長・キャリア開発:小さい子や文字通りの子どもを相手にする仕事にしたい方は仕事を
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回答者: 男性/ 添乗員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社ではあると思います。在籍していた頃に責任者
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回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
勤務時間・休日休暇:土日の振休は取れる。が、忙しい時期は、振休を取るとその間3人
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回答者: 女性/ バイリンガル教諭/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.3
口コミ投稿日:2023年10月23日
福利厚生:住宅補助なし。退職金という言葉は聞かない、なぜなら1年続いている人の方
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口コミ投稿日:2023年07月06日

回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年07月06日
働きがい:子供に懐かれたり、成長をそばで見ることができるのが大きな働きがいである
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口コミ投稿日:2023年12月07日

回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 32万円 0万円 60万円
年収 450万円
月給(総額) 32万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 60万円
評価制度:半期に1回、評価シートを元に評価が行われる。目標等や達成度に応じた評価
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回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:ベンチャーらしく結果を出せば性別関係なく昇級しているが、歴が長
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口コミ投稿日:2024年02月21日

回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
働きがい:スクールマネージャーとして管理、営業、人事、経理等様々なことをこなさな
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