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株式会社Kids-UPの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ 添乗員/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.9
口コミ投稿日:2024年01月10日
女性の働きやすさ:
女性が働きやすい会社では
あると思います。

在籍していた頃に
責任者の方の移り変わりが
男性、女性、女性でした。

また、レッスンで子どもを
引っ張っていく方も
男性のみならず女性も多くいたので
女性にもキャリアを積みやすいかと
思います。

回答者: 男性/ マネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月18日
女性の働きやすさ:男女差での管理職登用の機会は変わらない。外国人が多い職場だけに
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回答者: 女性/ スクールマネージャー/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.2
口コミ投稿日:2024年02月21日
女性の働きやすさ:ベンチャーらしく結果を出せば性別関係なく昇級しているが、歴が長
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回答者: 男性/ スクールマネージャー/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:女性の管理職も多く、女性が働きやす
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回答者: 女性/ 教育/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月14日
女性の働きやすさ:時間帯的に長くは働けないと思う。ワーキングママにはかなり厳しい
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回答者: 女性/ アシスタント/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年10月28日
女性の働きやすさ:この会社は女性は働きやすいが、女性は結婚したり子供が出来たら働
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回答者: 女性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月01日
女性の働きやすさ:女性は勤務時間から長く
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回答者: 女性/ バイリンガル講師/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.2
口コミ投稿日:2023年06月01日
女性の働きやすさ:英語のスクールなので女性マネージャーのほうが多い印象。講師も女
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回答者: 女性/ 保育/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.1
口コミ投稿日:2021年01月04日
女性の働きやすさ:就業時間は、基本的に午前11:00-午後8:00までのシフトな
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