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株式会社フタバ図書の企業カルチャー・組織体制の口コミページです。株式会社フタバ図書で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを137件掲載中。ライトハウスは、株式会社フタバ図書への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 店長

3.1

口コミ投稿日：2022年11月18日

企業カルチャー・社風:
風通しは良いと思います。いかに変化対応して
、結果を出せるかが重要になっているので、挑戦する機会は多いと思います。

組織体制・コミュニケーション:
上司部下の垣根は低いと思います。遠隔地であってもzoomなどて情報交換しています。社員だけでなくアルバイトスタッフも参加して意見を出し合う場はけっこうあると思います。

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 商品部/ 係長

2.8

口コミ投稿日：2022年11月28日

企業カルチャー・社風:若干の閉塞感があります。新しいことにチャレンジする余裕がな

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回答者：男性/ 店長/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2022年08月02日

企業カルチャー・社風:経営陣が一新されて風通しは良いと思う。組織体制・コミュニケ

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回答者：男性/ 販売/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ 主任

3.7

口コミ投稿日：2021年07月28日

企業カルチャー・社風:昨年経営者が代わり、風通しの良い会社に代わりつつあります。

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 店舗運営部/ 主任

2.9

口コミ投稿日：2021年10月20日

企業カルチャー・社風:旧経営陣は典型的な一族経営でした。新しい事にチャレンジする

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回答者：男性/ 接客、品出し/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2023年08月15日

組織体制・コミュニケーション:職場では上下関係がなく、かなり仲が良いと思います。

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回答者：女性/ 販売員/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

2.9

口コミ投稿日：2022年04月26日

企業カルチャー・社風:年に1度の特定雑誌の強制購入や、ペナルティ時の罰金制度など

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回答者：男性/ バイヤー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2022年11月20日

組織体制・コミュニケーション:社員同士の横のつながりは強く、助け合いを行う社風で

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回答者：男性/ レンタル/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2022年11月03日

企業カルチャー・社風:やる気さえあればチャンスはあると思う組織体制・コミュニケー

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回答者：男性/ 店長/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2023年09月25日

企業カルチャー・社風:やると言えばやらせてくれると思いますので、アピールをしっか

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回答者：男性/ 店員/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2023年12月10日

企業カルチャー・社風:トップダウンの会社です。挑戦しながら進める企業文化はありま

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回答者：男性/ 店長候補/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2023年09月24日

企業カルチャー・社風:同族経営という感じはありました。組織体制・コミュニケーショ

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回答者：男性/ 店舗スタッフ/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ ネットカフェ

2.6

口コミ投稿日：2021年09月10日

組織体制・コミュニケーション:トップダウン式で、ギリギリまで情報が降りてきません

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回答者：女性/ 飲食業/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2022年03月08日

組織体制・コミュニケーション:社員のノリと馴れ合いが気持

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回答者：回答なし/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.3

口コミ投稿日：2023年04月04日

企業カルチャー・社風:新しいことに挑戦していこうとする姿勢はとても見られる。組織

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回答者：女性/ 書店員/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.9

口コミ投稿日：2023年12月09日

組織体制・コミュニケーション:アルバイトが多い時間帯でしたが、みんな仲良く相談し

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回答者：男性/ アルバイト/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ アルバイト/ アルバイト

1.9

口コミ投稿日：2023年07月26日

組織体制・企業カルチャーの満足点:そんな満足していることがあれば誰も辞めない。組

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回答者：女性/ レジ.品出し/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2024年02月09日

組織体制・コミュニケーション:店長の当たり外れがあり、コミュニケーションのとりや

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回答者：女性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

1.8

口コミ投稿日：2023年12月31日

企業カルチャー・社風:販売する物によって所属が違う。本を売る人とCDを売る人では

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回答者：女性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員/ 書店部門

2.9

口コミ投稿日：2023年04月03日

ダイバーシティ・多様性:当時は日本人しかいなかった。全体的には女性が多かったが、

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3.1

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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会社名	株式会社フタバ図書
業界	金融・保険（リース・レンタル）
URL
所在地	広島県広島市西区観音本町2-5-20

従業員数	1名
設立年	2020年
代表者	栗栖正行
※ 一部、四季報データ参照

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