回答者： 女性/ Client services associates/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 700万円 | 43万円 | 0万円 | 175万円 |
| 年収 | 700万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 43万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 175万円 |
賞与:
インセンティブ制なので個人のパフォーマンス次第
インセンティブ:
成約金額が大きいほど％も比例するのと、クオーター制なのでクオーター内に一定額を超える成果を出すとさらにボーナスの額が上がる仕組み。インセンティブの支給日は請求書発行時のタイミングで計算される。多くは成約翌月。
インセンティブ制なので個人のパフォーマンス次第
インセンティブ:
成約金額が大きいほど％も比例するのと、クオーター制なのでクオーター内に一定額を超える成果を出すとさらにボーナスの額が上がる仕組み。インセンティブの支給日は請求書発行時のタイミングで計算される。多くは成約翌月。