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株式会社GPROの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
正社員
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
男性
回答なし
新卒入社
退職
口コミ投稿日:2023年02月28日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 東京工事部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 34万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
評価・昇給制度:パートなので昇給は不定期。業績も関係なし。資格取得による昇給もな
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口コミ投稿日:2023年01月25日

回答者: 女性/ 事務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 東京工事部/ なし

4.3
口コミ投稿日:2023年01月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 18万円 0万円 34万円
年収 250万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 34万円
給与制度:パートの為賞与はわかりませんが、パートでも特別手当があり頑張り次第でき
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株式会社GPROの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 工事部

4.6
口コミ投稿日:2024年02月29日
福利厚生:寮はある。住宅補助はなし。退職金なし。オフィス環境:広さ、清潔感共に非
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2022年10月09日
福利厚生:住宅補助はなく、寮はありますが、3か所中2か所は古い一軒家。通勤手当は
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同じ業界の企業の口コミ

3.3
神奈川県川崎市幸区ミューザ川崎セントラルタワー 21F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
4.0
大阪府吹田市江坂町1丁目9-10アルヴィオンビル
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.2
大阪府大阪市中央区南本町4丁目5-20住宅金融支援機構・矢野ビル 10F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:ボーナスは、年3回あるのが嬉しいですね。決算賞与は、会社が儲... 続きを見る
3.1
東京都渋谷区渋谷2-1-12VORT AOYAMAⅡ 3F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
3.3
福岡県福岡市博多区祇園町1-28いちご博多ビル9階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:ボーナス前、昇給前に面談を行い、結果によって給料へ反映される... 続きを見る
3.1
東京都港区海岸1丁目11-1ニューピア竹芝ノースタワー 22F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 女性/ インフラエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:評価で昇給額・賞与額が決められる。自己申告の評価だけでなく、... 続きを見る
3.2
東京都港区芝公園4丁目1-4
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年1回6月に給与が決定します。ある一定のグレードとなる残業代... 続きを見る
3.5
大阪府大阪市北区鶴野町1番9号梅田ゲートタワー 13F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:最低限は保証されるし、賞与もある。昇給もあるが、割りに合わな... 続きを見る
3.8
東京都新宿区西新宿2-3-1 新宿モノリス19F
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
モデル年収:役職手当や職務手当は、一定数成果が出せれば上がっていきますが... 続きを見る
3.9
東京都港区西新橋1-5-8西新橋一丁目川手ビル9階
IT・通信・SIer・ソフトウェア開発・システム運用
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
給与水準:【インセンティブについて】何も支給されない。支給されるのは月... 続きを見る

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福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
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