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地域みらい計画株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
退職

回答者: 男性/ スポーツインストラクター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

口コミ投稿日:2023年02月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:
時間外手当、賞与、役職手当、インセンティブ制度
インセンティブ制度は、単発的なイベントによる集客の増加や勧誘などで会員数が増加した場合など、貢献度に応じて支給します(インストラクター業務に限らず、広い部分で貢献度を計ります)。

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回答者: 女性/ 開発部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:年功序列で、ほとんど基本給が上がらず、役職手当も雀の涙。近年... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区栄3丁目18-1ナディアパークビジネスセンタービル 13F
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大阪府東大阪市稲田新町216-1
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 営業/ 管理職
給与制度:営業職はスタート月給が他社に比べ非常に高いと思います。昇給に... 続きを見る
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愛知県名古屋市中区栄2丁目16-15
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給与水準:個人的に見ると、もう少しいろいろな面でもの足りない部分はある... 続きを見る
3.2
東京都目黒区下目黒2丁目19-8
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
評価制度:まず利益を上げる事が、優先で、次に経費の節約、設備投資は、極... 続きを見る
3.8
東京都渋谷区渋谷221-1
その他・その他
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
評価制度:実力主義、年齢は関係ない。3ヶ月、半期ごとの業績評価、コンピ... 続きを見る
2.8
兵庫県神戸市西区
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
給与水準:【昇給の仕組み・条件について】能力給の部分はあるが、不明確な... 続きを見る
3.3
東京都千代田区三番町2三番町KSビル 3F
その他・その他
回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ 一般
給与制度:同世代と比較して給与はいいと思います。評価制度:年に2回人事... 続きを見る
3.0
愛知県名古屋市千種区今池3丁目5-13
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:賞与などは個人差をつけると言われますが正直あまり大差ないです... 続きを見る

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