口コミ投稿日:2023年02月17日
口コミ投稿日:2023年02月14日
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
5.0
口コミ投稿日:2023年02月18日
回答者: 男性/ 企画、経営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
5.0
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3.6
東京都港区三田1丁目4-1
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回答者: 女性/ カスタマーケア/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
企業カルチャー・社風:若い会社で風通しもよく過ごしやすい組織体制・コミュニケーショ...
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4.2
大阪府大阪市浪速区難波中三丁目6番3号T4BLDG OSAKA 7F
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ コンサルタント/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:愛媛オフィスに関しては2022年の後半に本格的に始動しはじめ...
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3.2
愛知県常滑市セントレア1丁目1第2セントレアビル 3F
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回答者: 女性/ 案内業務/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
組織体制・コミュニケーション:上司は厳しい方もいたが、困った時は頼れる存在で相談や話もしや...
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2.9
宮城県仙台市若林区BM本社ビル
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:スタッフの人柄がよく、和やかな雰囲気です。人間関係も比較的い...
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4.5
東京都港区新橋1-12-9-10F
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回答者: 女性/ アドバイザー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
組織体制・コミュニケーション:組織体制はすごく良く、普通じゃ遠い存在に感じる社長ともすぐに...
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4.2
東京都千代田区神田小川町2-3-13 M&Cビル8階
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:上下関係に邪魔されることなく発言できる環境であるので風通しは...
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3.2
東京都新宿区西新宿2丁目4-1新宿NSビル 5F
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
企業カルチャー・社風:派遣会社なので、基本的に自社のカルチャーや社風を感じることは...
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4.3
東京都渋谷区桜丘町26-1
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ マーケター/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:コミュニティを大事にしている特徴があると思います。上長の人間...
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3.4
東京都目黒区上目黒2丁目1-1中目黒GTタワー 17F
サービス・その他サービス
回答者: 女性/ 企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
企業カルチャー・社風:チャレンジすることを止められることは無いが、結局はトップの意...
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3.3
東京都千代田区丸の内1丁目6-1丸の内センタービルディング 7F
サービス・その他サービス
回答者: 男性/ 買取業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:販売よりも買取に力を入れている会社です。情勢、時代に沿って臨...
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株式会社Relativeのカテゴリ別口コミ(18件)
株式会社Relativeの回答者別口コミ(6人)
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年02月17日
- 営業 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
最新の回答:2023年02月17日
- 営業職 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 中途/ 男性
2023年時点の情報
5.0
最新の回答:2023年02月17日
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2023年時点の情報
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最新の回答:2023年02月14日
- 企画、経営 正社員/ 在籍3~5年/ 現職/ 新卒/ 男性
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5.0
最新の回答:2023年02月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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株式会社Relativeの評判・口コミ 企業カルチャー・組織体制
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
会社自体がそれぞれの目指す人生を応援している為、各々の目指す将来に向かって実現させつつ、会社自体も大きくしていこうという文化です。
何をするにせよ、営業力というのは必要な力になるので、営業力を磨きつつ、お互いがwin-winの関係を目指しています。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士のコミュニケーションでは、ほとんど毎日、昼食か夕食を一緒に食べて、自由に話をしています。
社長とも月に1.2回ランチに行き、関係を深めています。
月1回の達成会では会社のメンバー皆でご飯に行き、仕事以外の一面も見れて楽しいです。
社長、社員関係なく、風通しの良い関係を築いています。