回答者： 男性/ 派遣社員/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度：
契約期間は無期雇用で、基本給は北海道の最低賃金よりも250円ほど高くなっており、諸手当も健康保険、厚生年金、労働保険、退職金制度、住宅手当、寒冷手当もしっかり整備されています。また派遣先に必要な資格も取らせてもらえます。
契約期間は無期雇用で、基本給は北海道の最低賃金よりも250円ほど高くなっており、諸手当も健康保険、厚生年金、労働保険、退職金制度、住宅手当、寒冷手当もしっかり整備されています。また派遣先に必要な資格も取らせてもらえます。