回答者： 男性/ 販売/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 300万円 | 25万円 | 5万円 | 0万円 |
| 年収 | 300万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 25万円 |
| 残業代（月） | 5万円 |
| 賞与（年） | 0万円 |
給与制度:
給料は低いです。
古着業界の仕入れから販売まで行っている企業の為、ファッションが好きな人。古着が好きな人が私生活を犠牲にして務めるにはいい企業かと思います。
評価制度:
実力主義の場合もあります。
しかし、店舗にスタッフが少ない事、
元々の会社の人数が少ないこともあり。店長職が空かない限り上に行けることはなく。基本的に転職する人が多いです。
ファッションということもあり、入社窓口が広いという事では利点。
給料は低いです。
古着業界の仕入れから販売まで行っている企業の為、ファッションが好きな人。古着が好きな人が私生活を犠牲にして務めるにはいい企業かと思います。
評価制度:
実力主義の場合もあります。
しかし、店舗にスタッフが少ない事、
元々の会社の人数が少ないこともあり。店長職が空かない限り上に行けることはなく。基本的に転職する人が多いです。
ファッションということもあり、入社窓口が広いという事では利点。