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ジャパンホテルマネジメント株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社
現職

回答者: 男性/ ホテル/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 料飲部/ アシスタントマネージャー

3.9
口コミ投稿日:2024年02月10日
企業カルチャー・社風:
月一回の地域清掃やSDGs、LGBTQに積極的に取り組んでいる。
特にLGBTQに関しては一歩進んでいる。
積極採用もしている。
お客様もウェルカムな姿勢。

組織体制・コミュニケーション:
全社で若い人材が多く、和気藹々とした雰囲気がある一方、中堅以上の理解度が低め。
上司の良し悪しにより、若手の働きがいに大きな差が生まれている。

ダイバーシティ・多様性:
コロナ禍にオープンした為、日本人比率が高いが、最近になり外国人も多くなってきた。
髪型、髪色に関して、レギュレーションはあるものの、概ね自由。

回答者: 男性/ 宿泊予約/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業/ スタッフ

3.8
口コミ投稿日:2023年11月04日
企業カルチャー・社風:風通しはいい、他施設への研修の機会も定期的にあり組織体制・
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3.4
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東京都新宿区歌舞伎町2丁目4-10KDX東新宿ビル 7F
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3.5
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2.6
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企業カルチャー・社風:風通しはいい方だと思います。組織体制・コミュニケーション:社... 続きを見る
3.4
東京都千代田区大手町2丁目7番1号TOKIWAブリッジ9階
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回答者: 男性/ フロント/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
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