平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:
働いているスタッフのほとんどが女性です。産休と育休取得後、復職しているスタッフも多くいるのでとても女性が働きやすい環境だと...
女性の働きやすさ:
有給休暇はほぼ希望通りに取得できている為、子供の学校行事などしっかり参加できている。子育て中で子どもの発熱など急な休みをも...
成長・キャリア開発:
新卒看護師に向けた研修を、入職時から2年かけて行い、看護師として成長できるようにサポートしています。
新人教育終了後は、キ...
組織体制・企業カルチャーの満足点:
企業カルチャーとして、地域に貢献していくことを理念にかかげ、広域的な地域に向けて貢献していく方針になってい...
事業の強み:
全国的に重度障害者の自立生活センターはありますが鹿児島は自社だけです。
障害当事者が活動、運動、自己決定、自己選択、自己責任、で利...
成長・キャリア開発:
私は長く働いてますが、日々成長段階です。
利用者様のその日の状態、介助もずっと同じではないので介助をすればするほどこの利用...
給与制度:
給与は割と良い方であった。経験とともに昇給はあった。次のステップに行きたく3年ほどで退職したが、この病院の給与は他よりも高水準であ...
事業の強み:
歴史があり既存事業が強い。歴史ある病院で特にリハビリに関しては県内でも有数の病院なので、以前も利用したことがあり、信頼できる
事業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
色々な専門職や知識向上のための機会は与えてくれたと思う。
組織体制・コミュニケーション:
看護部組織はしっかりしていました...
福利厚生:
住宅補助がないため、就職後の一人暮らしなどは金銭面で厳しい可能性があります。
通勤手当や退職金はしっかり対応されており、古く雨漏れな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
やる気があればさまざまな部署へ配置転換し、経験を積むことが可能。ただし、定期的に人事異動があるため、希望が叶うとは限ら...
福利厚生:
確か家賃4万1千以上の賃貸で住宅手当が2万付きます。ワンルームの女子寮もあります。退職金は3年未満で退職したのでもらってません。託...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
全ての会社を下に見る強気な態度
事業の弱み:
このまま行くと誰でも取って人には困らないだろうが、悪評だけが広がりそのうち破綻するよう...
成長・キャリア開発:
資格を取る時は自腹、会社命令でも自腹
一応給与天引きも選べる
初任者研修はサインだけなので講義を聞かなくて良い
働きがい:
分業...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年一回。昇給額はかなり少ない。
長く勤務しても基本給が上がらないなら
モチベーションも上がらない。
賞与は自己評価と上司の評価で決...
オフィス環境:
業者が定期的に掃除に来ているため病院内は綺麗だと思う。
医師、看護師、事務みんなで病院の外を朝早く出勤して草取りをしたり、ほうき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
当事業所を利用される方々は、主に知的障害と精神障害の当事者になります。様々な経歴の方々がおられ、特別支援学校を新規で卒業...
事業の強み:
大元がクリーニング事業の企業なので
障がいのある方たちに比較的たくさんの
作業を提供できる面は、他の事業所にはない
強みだと感じました...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回(約3.5か月)、各種手当(住宅手当、通勤手当)
※資格手当は1円もありません。看護師・准看護師・介護士関...
勤務時間・休日休暇:
他の病院よりも休日が多い。月10日休みある。季節休暇も夏季冬季各3日ずつ。
多様な働き方支援:
有給申請が1時間単位でできる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【新しいアイデアの提案のしやすさ】何か、アイデアがあれば、いつでも提案して下さいと言う割りには、そこで終わってしまい、どうなったか...
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】基本給の3ヶ月分ですが、それぞれ、金額が違って、長年居ても、入ったばかりの人より、数万円、低く、資格...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
間違いやミスが許されない業務内容ですので、仕事中は緊張感がありましたが、それ以外の時間はアットホームで皆さん朗らかな温...
成長・キャリア開発:
毎日同じことの繰り返しになるので成長できるかは自分次第だと感じました。良くも悪くも変わり映えしない毎日の繰り返しになるの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
入社時は単純に病院と本社を行き来し血液検体を運ぶのみだと思っていたが、実際は血液検査に関してや成分についての...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間に対しては融通の利く部署にいるため昼の13時から出勤できるシフトがあり、朝早い時間が苦手な私にとっては良いと思っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間外の仕事が多い。その分は早く帰ったり調整できる。ヘルパー派遣が出来ないと休日出勤になるので、休みたいならヘルパー...
企業カルチャー・社風:
助け合い、奉仕。挑戦や困難を切り開く。
組織体制・コミュニケーション:
組織としてのつながりや絆は強いと感じるが、設立時か...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
24時間対応だった為、緊急の対応等あった場合、休みだろが、対応出来る職員を探しているのが日常的になっていた。
休日出勤手当...
評価・昇給制度:
評価、昇給の見直しは基本的に半年に一度程度ありますが、頑張っていれば突然の昇給もあります。
人材育成制度:
研修は毎週一回ありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署によって働き方に違いはなく、どの部署も時間外が2時間程度あります。労働基準監督署の監査が実施されてから、休日の研修参...
勤務時間・休日休暇:
年間20日年休をもらえるのですが、毎年五個使うだけで精一杯で、消化しきれていません。とても忙しいので連続勤務が続くととて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
月に1度研修が行われるため、スキルアップにつながるため良いと思う。
利用者の対応について知ることが出来て良いと思う。
働きが...
企業カルチャー・社風:
社員の意識改革、統制の取れた組織管理が見えます。現場レベルでは悩みを抱えることもありましたが、社員間、上司との連携を図...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
何かあれば言ってねと先輩方や、園長先生も言ってくださるのですごく過ごしやすかった
組織体制・コミュニケーション:
話しにく...
福利厚生:
住宅補助、通勤手当、退職金、産休育休制度が充実です。
2年で辞めましたが、退職金しっかり出ました。
オフィス環境:
鹿児島市内に13園保...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は充実しています。有給休暇や子育て世代の特別休暇取得率は高いと思います。残業も基本なく定時で帰ることができます。一方、退職...
勤務時間・休日休暇:
週休2日で祝日休みのため暦によっては最大6連勤となります。入社してすぐは有給もないため、ゴールデンウィークのある5月はか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・仕事量:
8時過ぎに出勤し8時半頃から、障害者の利用者さんを迎えに事業所を出発し、約1時間掛けて帰所。利用者さんの勤務時間10時から...
働きがいを感じるポイント:
同じ人間社会で生きる「共生」の理念において、現実的に線引された障害者の利用者さんを理解することで、支援する自らに課...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間モデル年収:
勤務歴はもうすぐ10年になり職歴はもう15年になるが役職はついていないが仕事内容としては役職者と同等またはそれ以上の業務を遂行し...
福利厚生:
住宅補助はますまずでます。寮はないです。車や自転車で通勤されている方が多かったです。退職金も多くはなくと聞きましたし実際そうでした...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
病棟での勤務をしているので、基本的にはシフト制です。
土日祝日の勤務もあります。
夜勤に関しては病棟の方針もありますが、免除...
成長・キャリア開発:
入職時に社会人として基礎的なマナーを教わる
各部署OJT制度が導入されている
(実際入職して1年目は環境に慣れて業務を覚える...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
キャリアアップは資格を個人的に取得しにいくしか手段はない。
働きがい:
患者様に喜ばれる仕事。
ありがとうございました。の一言...
福利厚生:
退職金あり。住宅補助は約一万ほどあり。寮なし。
通勤手当は自宅から5キロ以上規定あり。
オフィス環境:
環境は整っているが、喫煙所等はな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
専門職なので地域の一般的の職よりは給与はあると思います。また近辺の施設に比べると割りかし高めにはなるかと思います。賞与や手当につい...
福利厚生:
3年経過時点から退職金が発生します。
社寮も存在するため遠方から引っ越しとともに就職される方も居ますが寮はお粗末なものなので貯蓄でき...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
加治木温泉病院です
良い病棟に入れれば、お互い声かけあって早く帰れるようにしていく雰囲気があります
毎月3日まで希望休みが入...
賞与:
人事考課があるが反映されているかよくわからない。
基本給が安すぎるので4ヶ月の支給でも大して支給されない。
インセンティブ:
ない
モデル年収...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社理由:
クリエイティブを中心とする新しい働き方の実現という理念に共感し、映像制作という事業を通じて地域を盛り上げていきたいと考えていた為。...
事業の強み:
福祉事業が母体で市町村からの収入がありますので、会社としては安定しています。また、今後障がいのある方、高齢の方は増加していきます...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格は入ってから受験代も補ってくださいました。
このことはみんな感謝しているかなと思いました。
資格に関わる全てのお金が免除...
成長・キャリア開発:
とても教育的で、居心地よく、親身に1から教えてくださいます。
繊細な私でも、能力が発揮出来、また今より自分を持った自立した...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
夜勤手当ては1回10,000円でした。
住宅手当はありません。交通費はでますが、敷地内駐車場が月5,000円かかりました。残業はアプ...
勤務時間・休日休暇:
夜勤明けの次の日が日勤のこともあり、私は体に合いませんでした。
ただシフトは自由度が高く、希望休は出しやすかったです。
産婦...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
面接では、給料は示されなかったです。雇用契約時に初めて示されます。低賃金でのスタートととなります。賞与も低い。長く働くと昇給し、年...
福利厚生:
慶弔休暇は実親で3日です。
外人スタッフは、寮があります。移動の自転車も貸与しております。社員持ち株会は不明。主任以上にならなければ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
強みは今のところ思い浮かばないです。
事業の弱み:
他の医療機関との関わりが薄いと思います。
事業展望:
改善、進化してるようには思えな...
企業カルチャー・社風:
師長と主任の理解が得られても、病院を管理運営している幹部の理解を得るのが難しいように思えます。
組織体制・コミュニケーシ...