平均年収
362 万円残業時間(月間)
30 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する環境はありません。
トップダウンでやり方は決まります。
それで売上が上がらない場合は現場の責任になります。
風通しも...
給与制度:
手当ての見直しを検討するなど改善が必要。まだまだ低いので世間並みにしないと新卒が入ってこない。
評価制度:
昇進、昇格は自分の頑張り次...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生は普通レベルかと思います。寮はなし、住宅補助は自宅から50km以上離れていて引越す場合は補助あり。財形貯蓄あり、持株会なし...
事業の強み:
自動車整備の技術が身につく
事業の弱み:
衰退していく日本の自動車業界なのでそれ自体が弱みかと。
事業展望:
詳しいことはわからないがE...
平均年収
413 万円残業時間(月間)
22 時間勤務時間・休日休暇:
お休みは有休も含めてかなり取りやすいと感じます。相談次第で休み変更も可能です。どの業界も営業はそうだと思いますが、休日に...
成長・キャリア開発:
保険の募集人資格や、中古車査定士の資格取得へ向けての研修があったり、勤務時間内に時間を決めて勉強したりもできる環境がある...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
挑戦する機会:店舗と上司と人間関係とその時の忙しさと従業員の人数が足りてるかによる。
マルチポジションを推奨しているため...
給与制度:
昇給:あまり期待はできない
賞与:年二回(ただしノルマや条件があり)
手当:最低限
評価制度:
昇給、昇格は役職についている誰かが辞めた時...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
福利厚生はしっかりしている。
転勤などがあれば、住宅手当がでて、社員なら9割、店長なら8割負担してくれ生活に余裕ができる。
昇給はベー...
給与制度:
社員、店長代理だと残業代は出るが、店長になると残業代はでない。
必然的に店長は残業が多いので、人によるが実労働時間を考えると貰えてい...
平均年収
295 万円残業時間(月間)
53 時間福利厚生:
退職金は微々たるものではあるが勤続年数により出る。住宅補助は5000円出ている。寮はないが、一族やその友達などは住宅の借り上げ制度...
給与制度:
気に入られれば給料が上がります。
実力主義からは程遠い給与制度です。経営陣はくそ高いですが、一般社員は何年働いても上がりません。
30...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
新人から五年目までは順調に昇給しますがそれ以降はあまり昇給しません。いままでは年1万円位は昇給しましたが今年は3000円程しか上が...
勤務時間・仕事量:
8時50分(出勤、店舗内準備)9時30分(店舗開店、点検受付)~12時すぎから、順番にお昼
お昼後は、退勤時間まで点検受付と...
平均年収
491 万円残業時間(月間)
28 時間成長・キャリア開発:
資格に関してはあまり手当等はない印象です。研修等はありますが配属になってから役に立っている研修とはちょっと違うと思います...
勤務時間・休日休暇:
部署によるが、休みは取りやすいと思います。特にコロナ禍に入ってからは休みやすいと思います。
多様な働き方支援:
基本的には、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
複雑な仕事ではないため日々自分がどれだけやれるか勉強し挑戦することができる。
上司や同僚への報告、連絡、相談はしやすく社...
事業の強み:
新しい業界ではないため顧客件数を取っていかないといけない
事業の弱み:
自社販売がメインでないため他社と比較される
事業展望:
ブランデ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
資格取得手当、研修は豊富にあり、社員の技術向上に向けての姿勢がかなり強く見られる、資格の階級があり、ステップアップして行...
勤務時間・休日休暇:
休暇は年120日あります。年末年始とお盆休みがあるのでしっかりと長期休みがあるのはサービス業なのにありがたいことでした。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
社内の研修はほぼない。ただし、業務は多く捌かなければいけないので、経験しながらキャリア開発をしていくイメージ。
キャリア開...
事業の強み:
製品のオリジナリティ、開発
事業の弱み:
サプリメント業界はここ数年で競合が一気に増え、消費者にとっては価格、品質の選択肢が増えたが...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
前月の納車台数が多いと給料に直で反映されます。(インセンティブ等)
また納車台数が少なくても利益の多い車や付属品を多数装着していると...
企業カルチャー・社風:
合併を数年で2回行っており規模がかなり大きくなった。
現場の声は上に届いているかは疑問が残ります。
組織体制・コミュニケー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務日は会社から遠くのエリアに車で営業に行き、定時まで営業活動をしたあと、会社に戻る時間+会社に戻ったあと報告書を作成す...
成長・キャリア開発:
飛び込み訪問なので度胸はついたと思います。
働きがい:
最終的には教材の販売へ繋げる訳ですが、当部署の仕事は導入部分となる学...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:仕込みから成形焼成を店舗ごとに行うので、パン作りのスキルは身につくと思う。色々な種類のパンを作っているので、スキルを身に付けた...
オフィス環境:長時間労働にサービス残業は当たり前。残業代は支給されない。当時は、手書きの出勤簿だったのでいくらでも、誤魔化しができる。いまは...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
生協は月曜から金曜まで毎日配達があるのでGWやお盆など、大型連休がないのが寂しく感じます。しかしながら土日は休みなのでそ...
勤務時間・休日休暇:
完全週休2日制。土日が完全休みな代わりに祝日は出勤です。盆休みやGW等の長期連休とは無縁。年末年始の休みは長めです。
勤務...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:【長く働いていける環境か】感じていない! 暇時期など毎月安定しないし、社員にはあがれないので今がやめ時だと感じてす。
働きがい:【キャリアアップを目指せる環境か】目指せない。 女性は活躍してキャリアアップする制度がないので
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
中古車販売に関してはパイオニアだけにオークションは信用できる。
車検、整備については人員不足と計画性を持ち紹介率を向上させる。
事業...
経営陣への提案:
工場部門とオフィススペースを分割し
それぞれの業務に責任ある運営に改善する。
横浜支店の切り離し又はクローズを検討する。
場合によ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
週休完全2日制。基本的に木曜日と日曜日が休日。
休日出勤は年に2~4回程度あり。
木曜日に少人数で休日営業することがあったが...
福利厚生:
退職金あり。
寮は無し。
住宅補助に関しては利用したことがないため不明。
持ち株などはなし
オフィス環境:
施設自体は古め。
使用しているパソ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
スポットバイトだったので、コミュニケーションはほとんど取りませんでした。そのため、引っ込み思案な自分でも気軽に...
事業の強み:
模試は確実に必要とされるものなので、今後もなくなることはまず無いことから、その点においての安心感はあると思います。
事業の弱み:
残...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
ブランド力はあるのではないか。GTRやフェアレディZなど、スポーツカーの開発にも力を入れていて、そこは良い。
事業の弱み:
さすがに...
女性の働きやすさ:
女性社員を増やそうと取り組みがあるようです。配属先で大きく異なるとは思いますが、基本的に立ち仕事になるので8時間座るタイミ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
車を売らないと給与に反映しない。経営者はもう少し従業員の事を考えた支給規約を考えないと若い人の将来性は見込めない。賞与に付いても同...
企業カルチャー・社風:
先輩達が皆優しい人でした。
組織体制・コミュニケーション:
組織はよく分かりませんが、適材適所では無かったように思います。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:仙台の郊外にある会社ですので環境はすごくいいところでしたそれに妻に対する環境という点で見るとかなり健康診断とかそういうのはやっ...
雇用の安定性:親会社がキリンビールです超一流の会社ですので大卒などの高学歴の人はかなりいますそういう点か何かわかりませんが社員の人たちは体育...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:清掃は朝には必ず行いますが、広い店舗だとほこりが取り切れてなかったりして汚い部分もあった。テナント自体が古くて照明も暗かった店...
勤務時間・休日休暇:土日祝はあまり休めない。忙しい時期は残業もある。棚卸しは夜遅くまでかかることもある。出れないスタッフがいれば代わりに出な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
アットホームな社風だったと思います。
組織体制・コミュニケーション:
組織体制としては、非常に良いと思います。社員同士のコ...
給与制度:
昇給は年に一回ありましたが、そこまでは上がりませんでした。賞与は年に二回です。各種手当はまあまあ充実していたと思います。
評価制度:...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
会社はずっと資格を取りましょうと言いつけるですけど、
資格所得手当はほとんどありませんでした。
社内研修年1.2回ほどありま...
給与制度:
等級号俸制度を採用しており上期と下期にそれぞれ評価面談があり目標達成度合いに応じて等級や号俸が変わります。
給料簡単に上がらないです...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社と比べると商品のクオリティーがとても良い上に、リーズナブルなので顧客からしたらとてもありがたい。
事業の弱み:
常に人員不足とい...
入社時の期待と入社後のギャップ:
家族経営なので、古くさい考えや指示も目立つ。
時代にそった会社と言うよりは、昔ながらの...と言った感覚に近い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風はのんびりしていました。ノルマなどもあまりなくストレスはありませんでした。私は人間関係が嫌だとすぐに退職したくなり...
女性の働きやすさ:
女性でしたが差別や区別はありませんでした。小さな会社のため、あるのかなと不安でしたが差別や区別はなくフラットに接して頂きま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:平日休みなのでショッピングセンター、アウトレットショップなどで買い物などでお店が混雑を避けられる。毎週火曜日が定休日、今...
勤務時間・休日休暇:勤務時間は9時半から19時までが基本。9時半から朝礼があるためその前までに出社しますので朝は少しゆっくりできるところ。営...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
仕事内容的には、全然きつくなく。誰でもできるし、だいぶ楽な部類だとおもいます。ただ、イベントなどが休日にあれば、休日出勤...
成長・キャリア開発:
成長や、キャリアアップはなし。支援制度などもない。
働きがい:
良くも悪くもアットホームな社風。ゆるく働くには悪くないかも。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金あり
オフィス環境:
ショウルームはもちろんのこと、社員の休憩室やオフィスも綺麗です。
給与制度:
仕事に見合った給料をいただける。
評価制度:
頑張った分だけ、それに見合った給料をいただける