平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
一般社員は、公休を返上して出勤している。
規定通り休めれば、年間115日の休暇
事業の強み:
ない
事業の弱み:
人が少なすぎる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
市の下請けのような風土がある
組織体制・コミュニケーション:
改革的な意見は好まれず、上意下達を旨とするヒエラルキーが強い...
経営陣への提案:
法人後見事業や権利擁護支援事業などを行なっている性質上、市との連携も大事であるが、法人の独立性が求められる。
障害者や生活保護...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当もありません。
海外からの方へは住宅補助していましたが、職場と供用部分が多く不便そうでした。
オフィス環境:
普通の住宅街の中に...
勤務時間・休日休暇:
急遽、休みにされたり、急に勤務要請があります。早退・残業もまちまちにあります。
タイムカードは30分単位です。
多様な働き方...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
国や地方自治体の施策によって事業展開があります。補助金での事業となるので資金面で窮することも少ないですが、展開によっては新たな採...
働きがい:
福祉の仕事は誰かのために自分のしていることが役に立つ実感を得やすい仕事です。いっぽうでそれを得るために自分を犠牲にしてでもという精...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は、かなり低いと思います。14年勤めて4万円程しか上がってません。その前の職業は、事務員でしたけど15年勤めて約15万円は昇...
仕事の裁量権:
自身の裁量に任される。正社員なら半年後位から裁量権を与えられる。主任になると管理者の代わり裁量権を与えられてます。管理者は、人...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
カイポケクラブオフ会員特典・優待制度をお使いいただけます。
オフィス環境:
一軒家を事務所として利用しており、実務を行うのに十分なスペ...
給与制度:
従前の職場での職務内容を考慮して手当が毎月支給された。
自分の努力が月々の手当に反映されて支給された。
業績の良し悪しに関わらず賞与が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
成長性はほとんど無い、中堅職員がかなり少なくかなり自由に育休や産休を取られる中堅職員が居られるので若手職員とおばちゃん職...
給与制度:
一般的な介護職の基本給。少し賞与が少ない。常にベッドが空いている状態が続いておりショートステイなどで埋めようとしてもなかなか上手い...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
有給は使いにくい雰囲気がある。
長期休暇はなかなか作れないと思います。それに関してはどこの施設でも同じだと思います。
勤務時...
給与制度:
給料に関しては、介護職の平均はあるのではないかと言う印象。
シフトで勤務時間がキッチリと決まっているのでよほどの事がない限り、残業は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事の裁量権:
業務に関する裁量権は曖昧。ワーキングマネージメントの管理職にて現場運営されているが、特定の業務やワークフローにこだわりが強く、...
賞与:
月払い。
毎月きっちり支払ってくれる。
インセンティブ:
なし、ボーナスあり。
モデル年収:
福祉業界は、資格により手当は明らかに異なる業界。資...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
ボーナスは、最初に聞いてた金額はでたことがない。
何かと理由をつけて、オープンして2年たつが、社員もパートも満額でたことない!施設長...
福利厚生:
なにもない
オフィス環境:
会議室はある
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:はっきり言って中途採用の職員への受け入れは今一つな感じです。書類の管理もあまりしっかりしているとは言えない。在宅の...
会社の安定性:社会福祉法人なので潰れにくいと思います。賞与などは他の同事業法人と同じ程度出ます。福利厚生面は介護業界としては、まあある方だと...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:個々の成長に直接関わることが出来る為、人を育てることの意味・その手法を身に付けることができます。またスタッフ同士で話し合...
働きがい:障がいを有する成人・児童に対する生活支援および社会訓練を主としており、個々の成長に直接関わることの出来る点が、最もやりがいを感じま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:利用者様と触れ合うことにより自分自身とても成長できます。職員さんも厳しくもやさしく教えてくださり、とても有意義な職場でし...
働きがい:利用者様を第一に考え、職場の雰囲気もとても良く、非常にやりがいのある職場でした。職員さん同士も和気あいあいとしていながらも仕事中は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:正社員の方はいつも親切に接してくれる。少しでも働きやすい環境を作ってくれる。何でも相談にものってくれるし、話しやすい環境...
給与水準:スタッフ同士、仲は良いほう。上司も気さくな方が大飯。歳の差を気にする ことはない。言いたいことが言い合えるので会議はスムーズ。有給...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:今の時代少子高齢化が進む中、福祉の分野は極めて安定した雇用の場ではないでしょうか?対人関係の能力はもちろん、専門的...
働きがい:人相手の仕事になります。それも本当にその人に触れる直接的な関係になる為、重大な責任があるだけにプレッシャーや考えさせられることは多...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生が独自の共済コポレットがあるが使える用途が少なくあまり役に立たない
オフィス環境:
予算に限りがあり出来ない事が多いが皆が工夫...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:食事,入浴,排泄といった基本的な支援・介護の他レクリエーションや外出支援等。定期的にミーティングを行い、職員それぞれが意見を出し、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:フレンドリーですぐに職員、利用者様共に家族や友人のように仲良くなれます。その為利用者様の残存機能を少しでも回復、向上するために...