平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給制度は年2度あるが、個人目標が社員それぞれに与えられており、すべての項目の目標に達していれば昇給、1つでも目標に到達していなけ...
勤務時間・休日休暇:
基本的に残業がなく、定時で帰れます。むしろ定時で帰るよう促してくれます。
休暇も取りやすいと思います。イベントで休日出勤が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスは部署と仕事内容によると思う。
残業が少ないところは月に10時間とかだと思うが、人によっては100時間...
福利厚生:
退職金制度自体はあるが勤続15年?かそれ以上働いていないと退職金は出なかったと思う。社員持株制度もあるが役職に就いた方々が主な株主...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
会社の雰囲気としては仕事優先という感じ。有休も取得義務のある5日以上はとりづらくあまりいい顔をされない。
休日は社内カレン...
事業の強み:
高性能な機械がたくさんある点は強みだと思う。
事業の弱み:
最近では、電気自動車へのシフト化が推進され、内燃機関のエンジン部品の受注...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
みんなで、頑張ろうという感じです。
みんな努力してるからわたしも頑張ろうと思えるような会社です。
組織体制・コミュニケーシ...
事業の強み:
特にありません。
事業の弱み:
ありません。
事業展望:
よくなると思います。
すごく風通しがよくて柔軟な会社だからです。
一人一人が責任を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間がすごく長い。忙しくなると12時間労働(2交代)が当たり前になり年単位で続く可能性がある。(配属部署による)なの...
企業カルチャー・社風:
いろんな方がいるのは会社共通ですが他と比べて基本的に風通しがよく、束縛等は少ないと思います。
基本自由な社風です。
組織体...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:景気が良いときは、残業も多く他企業より稼げます。福利厚生も充実しており、育児休暇の取得や育児中の就業も相談により柔軟に...
福利厚生:福利厚生は、社会保険は完備されておりました。他に特別目立つ制度はありませんでした。ごくごく一般的レベルの福利厚生制度です。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金は中小企業退職金共済。
住宅手当は人により異なる(給与制度項目に記載のとおり)。
通勤手当は出る。駐車場は利用無料。会社指定のお...
事業の強み:
自動車の補給部品も売上も一部あり、既存品である程度は存続可能。
自動車の補給部品の供給期間は長いため。
事業の弱み:
LEDを用いた製...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
体調不良などで休む場合は当日の朝に責任者に連絡を入れると休みの調整をしてくれる。
また、ラインの流れ作業の為トイレに行きた...
事業の強み:
自動車、自社製品部門の2本柱で構成されており、自動車部門だけに頼らない構成となっている。
事業の弱み:
2本柱、とは言ったものの、自...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:日曜祭日以外は休みが無いので週6日勤務です。稼ぎたい人には良いかも知れないですね。残業はほぼ強制...
勤務時間・休日休暇:フェアや展示会ともなると別の話で、早出有り、残業有り、時間の見通しはない。遠方の場合は日をまたぐことも。営業のためのもの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与は定期昇給がありますが、幅はかなり低い金額です。年功序列で上がっていくイメージがありますが、聞いた中ではほとんど上がる事はない...
企業カルチャー・社風:
管理職以上の社員は変化を嫌う傾向にあり、作業員の訴える業務改善には非協力的。
組織体制・コミュニケーション:
個人の素養に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社長権限が強く、社長の意見がすべて
逆に社長に意見を言って承認されればやり方をかえていける
組織体制・コミュニケーション:...
事業の強み:
加工技術に優れているので今後も新しい仕事はどんどん入るはず
事業の弱み:
自動車分野に特化している面もあるので、そっちの景気に左右さ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
給与に関しては業界がレースや改造車がメインなので今の若者が車に興味がない時代に売れ行きがよくなることはないと考えられ、実際リーマン...
成長・キャリア開発:
機械加工や設計業務など幅広く個人ができるので機械の分野ではかなりオールラウンダーになれる要素はあると感じたがあくまでも基...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間はさほど長くないためアフターファイブを重視する人にはいいと思う。3交代制というのもリズムを作るのが大変だが慣れて...
給与制度:
給与、賞与は仕事量に対して低めだと思う
入社年数や年齢で給与や賞与を決めるのではなく、上層部がもっと現場に目を向けて一人ひとりに合っ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給、年2回の賞与がある。会社の業績に左右されることが多く、昇給が全くない年もあり、昇給があってもあまり期待しない方が良いと思いま...
福利厚生:
退職金は、確定拠出年金。
住宅補助は会社都合で、転居しなければいけない場合のみで、そういう場合にのみ、会社所有の寮や借り上げの寮が提...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規事業の話はまったくない。
事業の弱み:
目新しい技術がない。
事業展望:
将来のビジョンがまったく見えてこない。
いまだに設備投資をせ...
企業カルチャー・社風:
新しい取引先を開拓するために、営業部門が頑張っています。
ただし、将来を見据えて、今は利益がない仕事も引っ張ってきます。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分が働いていた時は定時に残業が2時間組み込まれていました。
残業をお願いできる?などの相談は一切なく、自分から残業できな...
福利厚生:
家賃補助なし
寮無し
退職金なし
オフィス環境:
よくある町工場という見た目
休憩室は少し綺麗
ソファや畳のスペースがあり、仮眠することができ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:【この会社で身についた能力と活かせる場面】マイクロソフト・パワーポイントのスキルは身についたと思う。今後どこかで役立つと...
教育・研修:【入社時の導入研修について】製造業なので、製造現場、倉庫業務などのOJTを受けた。ITに関しては担当者が何もしなかった。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
競合他社には無い事業を行なっているためその部分は独占状態であり大きく利益を出している
事業の弱み:
品質など特に検討していないので後...
福利厚生:
ガソリン代は家からの直線距離で計算
住宅手当はあるが4年で無くなる
オフィス環境:
とても窮屈で物が溢れている
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間教育・研修:基本的に現場で働きながら学びます。人によってやり方が違うので、戸惑います。最悪なのが、一回教わると、もう出来て当たり前と思われる...
給与水準:ボーナスは期待できません。平社員は、均一なので、諭吉8枚からです。役職が細かく分かれいるので最低限8はもらえます。あと、成果配分が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金制度はあります。
年金対策として積み立てをしていたりします
工場にも本社にも寮はありますがほとんどの社員さんが寮に入らずに通って...
企業カルチャー・社風:
資格を取れば全体で表彰されます
意見が通るかと言えばある程度は通りやすいと思います
組織体制・コミュニケーション:
コミュニ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他の会社がやりたがらない領域をやっているため一定の需要がある。
事業の弱み:
大口の仕事がなくなると一気に一気に経営が危なくなる。
納...
福利厚生:
退職金制度は企業型DCなので会社業績によって貰えないと言った事は無さそうなので安心感はある。一応親会社のストックオプションあり。
オ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【一番やりがいを感じる点】ずっと立ちっぱでの作業ですが、意外と時間があっという間に過ぎていきます。日払いでその日のうちにお金が手に...
仕事内容:【他部署との関わり】日雇いでしたので、部署とかそういうのはありませんでした。工場の同じ空間内で何個かのグループに分けられて作業しま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間女性の働きやすさ:外人ばかりなので日本人の方はあまり気を使わず仕事が出来るとおもいます。女性の方は皆さんいい方ばかりです。女性ではないので詳...
勤務時間・休日休暇:最初のうちはなれないことから土曜日曜は休まになります。稼ぎたい人にはここの会社はいいかと思います。慣れれば強制で出ること...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】入社後の教育については、一人前になるまでの仕組みがなかったり、教育資料がない為、現場や検査では昔な...
オフィス環境:本社は場内に設備から油煙がでて対策なしの状態。唐子工場は床から油が滲み出ている。工場が古いから仕方がないかも知れないが、安全と...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
とにかく会社全体の業績次第です。
諸手当等は充実していましたが、業績によっては手当が変動したりもします。
評価制度:
実力主義ではなく社...
企業カルチャー・社風:
社長の気分でいろいろ変化します。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士、プライベート的なコミュニケーションはかなりはか...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:
程々の広さの食堂がある
自販機もそこに置いてある
敷地はそんなに大きくない
立地はあまり良くない
第2工場の出入口が非常に出入りしづら...
勤務時間・休日休暇:
あまり残業はなかったが朝の準備があるため早めの出勤が暗黙の了解でもちろんその分の給料はでません。
多様な働き方支援:
副業は...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
大人しい社員の方が多く、のんびりとしています。
組織体制・コミュニケーション:
社員同士も仲良く、コミュニケーションも比較...
勤務時間・休日休暇:
休日は自社カレンダーがあり、休日出勤があっても振替休暇がとれます。有給休暇も比較的取りやすい環境にあると思います。
多様な...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給、賞与ともに年功序列。
社歴が浅くても1年もやっていればそこそこの賞与は貰える。
残業代は全額支給。
交通費も区間を提出すれば全額支...
企業カルチャー・社風:
元々町工場でやっていたものが大きくなった印象
ダイバーシティ・多様性:
国籍問わず採用しているようだったが、そもそも外国で...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与水準:【残業代について】私たちは適正に支払われているようです。社員は月40時間まで支給されるようで、それ以上残業してもカットになるようで...
給与水準:【賞与の有無、支給額について】社員は支給されるようですが、前回6月は出なかったようです。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
人によって残業時間が違う。
少ないひとは月10時間ほどだが多い人は月100時間を超える人もいる。仕事量が人によってバラバラ...
組織体制・コミュニケーション:
担当間ではコミュニケーションは活発だったと思います。ただ上司によっては仕事を振るだけでホントに管理職なのかなと...