平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分の担当している仕事が終わらない場合に残業することもありますが、勤務時間と休暇に関して強制されることはなく、仕事とプラ...
組織体制・コミュニケーション:
上下関係はあまり感じなくて、誰とでも話しやすく雰囲気がよいと思います。仕事についてわからないことなど聞いたら丁...
平均年収
295 万円残業時間(月間)
36 時間成長・キャリア開発:
私が経験したのはライン作業なのでそれについてのみ書く。
正直ライン作業だけであればなかなかキャリア開発や成長は難しいと思う...
企業カルチャー・社風:
挑戦というよりは安定という形だった。
だが、毎月新商品は出ているし新しい形は模索しているように思う。
実際に働いてみて、こ...
平均年収
290 万円残業時間(月間)
16 時間成長・キャリア開発:
工業用ミシンを使ったことがない人でも、入社して1ヶ月の間は毎日ミシンに慣れるために練習させてもらえるので、工業用ミシン経...
勤務時間・休日休暇:
8時から17時までが定時でした。繁忙期とそうでない時期が極端で、繁忙期は残業がありましたが、仕事がない時期の退勤時間は1...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
23年度から年齢給が廃止になりました。
基礎給と役割給の合計が基本給となります。
この基本給に役職手当・交替手当(製造部門のみ)
深夜割...
仕事の裁量権:
副班長以上になれば配属現場における裁量権は一応与えられます。
ですが、副班長になるには給与等級が2以上という要件があり
昇給するに...
平均年収
338 万円残業時間(月間)
32 時間企業カルチャー・社風:
役員の考え方がどうしても古い
若手は自分なりに考えて動いているが、評価がされず結局やめてしまう流れが大半
有能な若手が辞め...
事業の強み:
一定の対象が必ず購入する商品を扱っている点。他企業との提携等出来ることは無限にあるが、未だ競合を含めて活用されていないリソースば...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
年功序列ではないので、かなりアットホームな職場だと思う。
上役は例外もあるが、一般社員は良い人も多く、社員同士の仲は良い...
勤務時間・休日休暇:
平社員のワークライフバランスは部署による。問題ないところや仕事量が落ち着いた時期はすんなり帰れる部署もある。
役職者は基本...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
入社以来、毎年4月の給与から昇給しています。年間を通して業績によって昇給額が変わりますが、それなりに私の仕事の姿勢をみて判断してい...
企業カルチャー・社風:
忙しい時は頑張って仕事して、休む時はとことん休む的な感じのスタンスです!
組織体制・コミュニケーション:
営業の人たちとド...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本的には賞与は出ますが、業績が良くても悪くても賞与の額はほぼ変わりません。また、頑張った人も頑張ってない人も皆一律の額です。毎回...
事業の強み:
再生缶業界の中で、溶剤を用いて内部の洗浄を行っているので他洗浄方法よりも化学メーカー向けの販売に適している。そのため、容易に他同...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:材料費の高騰、競合が多いため売上は伸び悩んでいるようだった。ほんの数年前先代の社長が急逝し新体制に余裕もない為、今後の事まで...
教育・研修:入社すると直ぐに研修がある。研修先で教えてくれる上司は、どの上司も優しく丁寧に教育してくれる。ミスをしてしまっても上司が、カバー...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
建設業界に包括される業種であり仕事の内容により色んな作業があり飽きる事は少ないと思います。その色々な作業を覚え、精通する...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間は8:30~17:30。
午前と午後に15分ずつ休憩と昼休みは1時間。
工事部の場合は現場が遠い時や現場の集合時間が...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他社に比べ培ってきたパイプや実力
事業の弱み:
この業種が全体的に給与の水準が低いため、どうしても底上げに踏み切れないところ
うちが上...
給与制度:
むしろこちらが聞きたいくらい。
賞与に関して、一体どのような基準で金額を定めているかの面談など一切なし。
残業代や休日出勤で給与を上げ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
日本の会社と外資の会社の悪いところを引き継いだと考えてください。出る杭は打たれます。
組織体制・コミュニケーション:
事務...
事業の強み:
事業の強みは圧倒的かと思う。
PENTAXという世界的に強いメーカーを利用しているため、お客様にとっても喜んでもらえることが多い。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:【仕事の進め方】組み立て順番で、丁寧に説明してくれるので仕事は、しやすいですね。判らないときは、説明しながら教えてもらえます。
企業文化・社風・組織体制:いちおう、はけんの人も、一緒に朝の打ち合わせ、集会の同席とか、慰労会等にも参加させてもらえるのは良いことだと思いま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
通勤手当、退職金など。
オフィス環境:
夏は暑く冬寒い、汚い。建物も古い。
女性の働きやすさ:
女性はほぼいない。管理職などもってのほか。産休や育休は普通に取れる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間年収・給与の満足点:
給料制度はみなし残業手当が着くので、最初からある程度の金額が貰えていたので高校卒ですぐ引越しても問題なく生活出来ました。...
働きがいを感じるポイント:
鉄やアルミと言った材料ではなく、チタンという加工が難しい金属を加工するので、注文品の制作が上手くいったり、ミスなく...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
土曜出勤がまあまあある
多様な働き方支援:
リモートワークなどはない
女性の働きやすさ:
あまり女性はいない
パートなどはいる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:世の中、華やかな仕事ばかりにクローズアップされがちだけど、それはそもそもインフラ設備がちゃんと整ってるからであって、その重要性を考...
勤務時間・休日休暇:正直、繁忙期は残業が多い会社だが、きちんと残業代も支給され、2時間を超える残業時には、夕飯(弁当)も支給される。有給も前...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスを考えているというより人件費を抑えるため残業をほとんどさせないようにしている。休日は土日の週休二日だ...
事業の強み:
一部の得意先からの仕事においては増減はあるものの、安定している。
事業の弱み:
得意先の業績に翻弄される。
事業展望:
新規開拓に消極的...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
他の金型同士で仕事を手伝ったりして金型のパイプは、あると思います!
事業の弱み:
社内の年齢層が高いので未来性は、高いとは、言えない...
勤務時間・休日休暇:
勤務時間 8時間
週休二日制
年間休日92日
休憩時間は、午前中10分、昼休み1時間、午後15分
祝日は、休みでは、ありま...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】1人でこなせる量を2人でやっていたので仕事が少なく目標も無かった
会社の安定性:【事業内容、強み、他社との違い】専門的な知識を社員全員が勉強しているのでお客様に対してしっかり説明できるところ
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:年々お客様のニーズが高まり、生産者側の知識と技量の向上が求められています。日々の生産において、問題を解決しながらこなすのにやりがい...
働きがい:日々、コンビニなどで、目にしている商品を自分達の手で作っていると物作りの楽しさがわかり、やりがいになります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業での社会貢献:CM等で馴染みの誰でも知っている家電の重要なパーツを作る機械の加工等、我が社だけがやっている品物だったり、ロケットに積み込...
給与水準:私の年齢の一般的な収入と比較すると少なめである。その原因は仕事の単価が以前よりも下がっている事による売上の減少の為である。しかし、...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
仕事をしていく上でとてもいやすい会社だと感じます。
長年いる方の気持ちがなんとなくわかる気がする
組織体制・コミュニケーシ...
成長・キャリア開発:
資格は大体は取らせてもらえます。
お金も会社負担なので安心です
働きがい:
多くの資格が取れるのでそれを活かせるようなお仕事だ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間組織体制・コミュニケーション:
組織間の交流はあるのですが、連携となるとまた話は別で、前回の注意事項をスルーしてまた同じ事を繰り返すなど、毎回...
成長・キャリア開発:
なかなかな色々な個性派社員がおり、何よりも人付き合いというところでかなり勉強になります。
それなりの経験をしてましたが、こ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昇給はほぼ無い。製造部で10年務めた役職のある方でも手取り20万を超えない。営業部は出張手当が出る。賞与はない。
評価制度:
業績が悪...
成長・キャリア開発:
取れる資格はない。研修期間はない。
働きがい:
ルート営業が中心なのでさまざまな会社に顔を売ることができる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間オフィス環境:まず無駄話が多い。仕事が進まない事が正直ストレスになる。仕事を一生懸命やりたい人はオススメしません。
働きがい:設備投資は頻繁にやってるみたいだから、黙々と機械いじりができる人だったらいい環境だと思うけど、仕事中の無駄話が多くて自分の仕事も一...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間会社の安定性:仕事量は一定してある。リピート品や新規などさまざまな仕事があるので、勉強になる。
会社の安定性:仕事量は一定してある。リピート品や新規など様々な仕事があるので、勉強になる。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
広く産業機器の経験を積むには最適だと思うし、カネも稼げるが、長く続けるのはしんどい会社
有力視されてるひとは、海外の展示会...
福利厚生:
住宅手当て、家族手当、通勤手当て、企業型DC、
オフィス環境:
食堂があり休憩もできる
休憩用の部屋もある
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
みんなやる気がなく次期社長候補はまったく仕事を覚えようとはせず日々なにをしているのかわからない
組織体制・コミュニケーシ...
福利厚生:
唯一良い点はガソリン代が会社もちということ
オフィス環境:
そもそもまともな休憩室すらない
なのに贔屓された人間には個人休憩室を与えてい...