平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
建築資材を扱う企業としては、わりと大きい会社だと思うのでその面で安心だと思い入った。
ただ、建築関係ということ...
勤務時間・休日休暇:
営業所にもよるが、休憩時間はない。
1時間の休憩となっているが、仕事をしながらの休憩となっているため、まるまる1時間休める...
平均年収
604 万円残業時間(月間)
38 時間勤務時間・休日休暇:
土日祝日休みに加えて、長期休暇も長い。
休みが多い月でも仕事量は変わらないので、長期休暇が重なる月は忙しい。
職種によります...
勤務時間・休日休暇:
古い体制の会社であるため、残業前提である。残業時間を下げていこうと口では言っているが、残業時間を少なくするための人員配置...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
部署や役職にもよるが、概ね定時での帰宅が可能。
最近は部署や業務内容によりフレックスタイム制のような勤務時間となっている社...
企業カルチャー・社風:
母親の応援してくれるので、母としての自分から、仕事をすることへの喜びを見出してもらおうとしてくれます。一年に一度の大会...
平均年収
481 万円残業時間(月間)
13 時間勤務時間・休日休暇:
本社は全体的に慢性的に残業している社員がいるものの個人によって差が大きい。基本的に休暇は取りやすく各自の業務の状況による...
勤務時間・休日休暇:
部署にもよると思いますが、朝7時半くらいにはみんな出勤して8時から朝礼してました。19時から22時までにそれぞれ帰ってい...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
社風は最高。
従業員全員が面倒見が良く、困っていると気づいて、相談に乗ってくれるし、全体で助け合って運営している感じ。
パ...
勤務時間・休日休暇:
完全に週休2日とれて、休日出勤もない。
勤務時間は、当日の注文数や配送店舗によって異なる。
早く終わっても、上司がまだ配送し...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
昔ながらの制度で、長くいればいるほど上がっていくという形です。ただ、部署によりけりですが、若い人に役職を任せるところもあるので、そ...
福利厚生:
住宅手当は2、3万円程度だが毎月支給される。
寮は高尾駅の方に会社が所有する建物があり、社員だと安く住めるらしい。
オフィス環境:
八王...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間入社時の期待と入社後のギャップ:
高級ピアノを扱うのだから、ある程度トップにピアノの知識があるかと思いきや全くなかった。
なんとなく扱うようにな...
企業カルチャー・社風:
いろいろ議論し合える風潮ではあります。
組織体制・コミュニケーション:
コミュニケーションは取りやすいとおもわれます。それ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
新規は既存顧客からの引き合いが多い。
既存顧客は大手がほとんどなので凄いやりがいはある。
民生、防衛ともに事業しているので今後の利益...
企業カルチャー・社風:
一人一人が会社の看板を背負って、商材を売るので本当に個人個人が代理店みたく働く事が可能。
社長との距離がとても近く、社長...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
退職金はあり。
途中入社でも退職金があるのは他社との違いだと思う。
オフィス環境:
住宅街の建物で2階建て。2階にはオフィスや会議室の他...
勤務時間・休日休暇:
休暇は取りやすい。土日祝は確実に休めるが、ポジションや役職により米国本社や各国拠点との会議などで早朝や夜に駆り出されるこ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
基本給は14万円各種手当でプラス4万円です。賞与は入社時は最初のボーナスから満額ではないが貰えると聞いてましたが、説明もなしに貰え...
福利厚生:
限りはあるが医薬品を薬価で買える。塗り薬や花粉の薬、漢方など、劇薬でなければ買える。あとは通勤手当くらい。
オフィス環境:
どの店舗も...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間企業カルチャー・社風:
長く働いている人(=会社になじんだ人)は居心地がいいのだろうと思う。
ただ、結構殺伐としておりすべての人に居心地がいいと...
福利厚生:
地方から高校を卒業して引っ越して入社する人もいる。
そういった方には職場の近くに寮を用意しているがそれ以外の都内在住者には何もない。...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
休日は土日祝しっかり取れます。勤務時間は基本的に定時~残業1時間程度。繁忙期になるとそれなりに忙しくなるので1日2,3時...
福利厚生:
退職金はないです。何年働いても退職金は出ない、ボーナスは望み薄なので長く働くことは前提に考えられません。
オフィス環境:
駅近立地なの...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:最初に書いた良い点ですが悪い点もあり、お客様には不満の声尾w直接受けなければならない時が有る事です。高い買い物をしているお客様です...
多様な働き方支援:現場により早朝に会社を出発したり突発的にお客さんに現場に足りないものを持って行ったりすることはあります。もちろんお客さん次...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:
定期的にWebトレーニングなどの配信はあるが、日本法人メンバはまず言語:英語からしてハードルが高い状況。
働きがい:
ただひ...
給与制度:
昇給は微々たるもの
賞与は固定と業績が別
他手当は一切無し
評価制度:
上司によりけりだが、あまりまともな評価制度は無いように思われる
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
自分はあまり残業しないように調整をしてきたが、基本的に各々の裁量に任せる会社なので、深夜や土日にメールが飛んでいることが...
事業の強み:
企業買収を通じて、事業の拡大をしている。製品レパートリーは非常に広い。既存事業も力を入れている分野に関しては新製品がどんどんでる...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
ワークライフバランスはよいです。土日祝休みで夏休みと年末年始も9連休は確実にあります。ただ一部部署はかなりの残業を強いら...
給与制度:
住宅手当、勤務地手当、扶養手当、単身赴任手当、役職手当、通勤手当がありかなり手当は充実しています。
グループ会社の日本分光株式会社に...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間働きがい:【成長が待遇に反映をされているか】インセンティブ制度があるので残業してたらたらと稼ぐよりはさっさと仕事を進めて少しでも案件を増やし...
成長性・将来性:【社員のモチベーションについて】個人主義なところがあるが、インセンティブ制度があるので、給与に反映されるぶん、高いと思うを
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:社会労務士と経営者が自身の利益しか求めていないので、従業員は長時間の労働をしても、残業代はほぼ割にあいません(無いと思っ...
働きがい:1年目でも現場に出て仕事をするので、比較的早く仕事内容を覚えることができます。現場に出ている上司の方は大変優秀な方なので、色々とサ...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
基本的な勤務時間は朝9時~18時です。ただ取引先に合わせて早出や残業が発生することもある。休暇については基本土日祝日が休...
福利厚生:
福利厚生の各種保険は揃っている。住宅補助や量などはないが、出張手当や退職金制度などが整備されている。
オフィス環境:
建物自体は少し古...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間勤務時間・休日休暇:
勤務時間は一企業として普通かと思われます。
残業は、会社としては減らしたい考えを持っているようですが、長く染みついた社風も...
給与制度:
昇給は年1回、賞与は年2回です。
しっかりとした実績を出した人はかなりの金額を貰ったという話を聞いた事もあります。
また、社内で注力を...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間仕事内容:パパママ企業なので、組織思考が無く肩に力が入りません。なんとなく働く方には良いかも知れません。物流センター委託管理はこなすだけの仕...
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】正社員の女性は数人でかなりの社歴のシニアだが、役職はない状態です。そもそも女性には何も言わない経営...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:自分はこの業界は初めてだったのですが、通常作業からフォークリフトを使った業務、トラックを使用した運搬について等、1から丁...
会社の安定性:就業時間の事ですが、多少の朝の早出はありますが、ほぼ残業もなく、決まった時間に仕事が終わる事が助かります。
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:取引先やメーカーなど様々な方と長期間にわたり関わっていくので関係を構築する力はつくと思います。商...
給与水準:給料水準はほかと比べても低いと思います。インセンティブ等もありません。残業はそれなりにありますが残業代も基本的に出ない...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間雇用の安定性:【職場での良好な人間関係】部署内では良好。営業部と技術部となると悪くなり、営業・技術と総務部はかなり悪い。 部署間連絡がなっ...
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人主義。部下を指導・監督するのではなく権限を利用し便利に使うだけだから。 そのため、部下の失敗は部下...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間福利厚生:
福利厚生はかなり良くない。退職金は少ないと思ってた方がいい。家賃補助、寮は存在せず基本的に自分で借りて住むことになる。近隣も年数が...
勤務時間・休日休暇:
9:00〜18:00(休憩1時間)とあるが飲食訪問が多く24時までお客様の元にいることもある
休日は水日で固定で用意されて...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長・キャリア開発:やはり現場の収まりが一番です。自分で解らないところを、施工店様と一緒になって考え悩み施工して、完成して、納得した時などは...
働きがい:お得意様が当社(自分)の提案等を気に入って頂き直ぐに図面変更をしてもらい、商品も納得して受け入れていただいて、エンドユーザー様まで...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間給与制度:
毎年昇給はあった。賞与は業績によるがコロナ禍の影響で業績が悪化した時もわずかではるが年2回支給された。ただし売上が良くても一定の金...
成長・キャリア開発:
資格取得手当はない、資格を持っていても特別に支給されるものもない。
教育制度等はとくに整備されていないので、覚えようとしな...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間成長性・将来性:社長が交代してから、会社がどうしようもなく回らなくなっている。次々に取引先が減っており、それを挽回しようにも社員...
給与水準:固定給で、残業代は固定額の中に見込で含まれている事になっています。週休二日で祝日はなく、毎日それなりに残業をすることを...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業展望:
仕入れ体制、物流、営業先の見直しが必要。
仕入れ体制
契約農家が少なすぎる。長野県に特化するのは価値を高めるので良いが、長野県の全ての...
オフィス環境:
今の時代に分煙すらしていない。
事務所も車も全て臭いが染み付き、禁煙者には酷な環境。
今後も変えていくつもりはないようで、時代に逆...
平均年収
--- 万円残業時間(月間)
--- 時間事業の強み:
中小業にしては売り上げが良いこと。また事業も拡大してる為会社自体は成長しているが、給料は普通。上がりません
女性の働きやすさ:
商品管理、配送は1割程度、事務職では7割女性です。有給は常に人手不足なので取得し難く言ったもん勝ち。