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株式会社アレフの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
478万円125~900万円42

(平均年齢33.4歳)

回答者の平均年収478万円
回答者の年収範囲125~900万円
回答者数42

(平均年齢33.4歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
512万円
(平均年齢38.8歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
472万円
(平均年齢32.0歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳355万円440万円8
40~44歳600万円900万円5

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社アレフの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
業務委託
その他
口コミ投稿日:2023年07月31日

回答者: 男性/ 外食/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ びっくりドンキー事業部 / 店長

2.4
口コミ投稿日:2023年07月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:
自分の受け持ち店舗の業績次第で評価が上がり、ボーナスにプラス補正が付きますが、赤字店舗でもマイナス補正はありません。会社全体の業績が悪い時は自店舗の業績が良くてもプラス補正はありません。給与・賞与・各種手当は概ね満足しています。

評価制度:
基本的に業績を上げれば自分の評価が上がり、昇給・昇格のチャンスがあります。年上の部下が出来ることも珍しくありません。しかしながらこれは店長職にのみ該当することで、結果が業績で現れない本部で勤務している社員にはどのような査定がされているか不明です。
また昇格のチャンスはあっても店舗数が増えていないため、店長の資格があっても空きが無く店長になれない状況もあります。

口コミ投稿日:2023年06月26日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗運営/ 会社員

2.9
口コミ投稿日:2023年06月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:飲食業界の中ではいい方だと思います。家賃半分負担で福利厚生はしっかりし
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口コミ投稿日:2023年06月20日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
給与制度:毎年4月に昇給、年2回の賞与があり、どちらも入社以来途切れたことは一度
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口コミ投稿日:2023年09月27日

回答者: 男性/ 販売員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年09月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
280万円 25万円 3万円 40万円
年収 280万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 40万円
給与制度:年に2海ボーナスがもらえる。飲食の割にはいい額が貰える。評価制度:カリ
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口コミ投稿日:2022年04月14日

回答者: 男性/ 店長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 営業部/ 店長

3.2
口コミ投稿日:2022年04月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:職能給制度をとっており、基本的に毎年基本給が上がります。残業代は店舗の
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口コミ投稿日:2022年07月03日

回答者: 回答なし/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2022年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
給与制度:基本的に年功序列ではない。若い人でもできる人ならドンドンステップアップ
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口コミ投稿日:2022年03月05日

回答者: 男性/ ホール・キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年03月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 70万円
評価制度:入社5年目までは1年ごとに昇格していくが、それ以降は試験に合格しないと
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口コミ投稿日:2022年06月25日

回答者: 女性/ チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.6
口コミ投稿日:2022年06月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 18万円 0万円 75万円
年収 300万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 75万円
給与制度:年に2回のボーナスと、年に1回の評価ボーナスがあります。評価制度:基本
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口コミ投稿日:2024年04月15日

回答者: 男性/ 店長候補/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 店舗営業/ ホールチーフ

2.4
口コミ投稿日:2024年04月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 30万円 3万円 70万円
年収 400万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 70万円
給与制度:昇給は遅いコロナがなければ賞与はしっかり出ていた転勤、単身赴任に関係す
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口コミ投稿日:2023年09月08日

回答者: 女性/ ホール/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ 時間帯責任者

4.3
口コミ投稿日:2023年09月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 20万円 4万円 0万円
年収 240万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:パートでしたが社員が居ない時(深夜帯など)は時間帯責任者として勤務して
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口コミ投稿日:2023年11月23日

回答者: 女性/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年11月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 20万円 4万円 0万円
年収 350万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 0万円
給与制度:能力によって昇給することができる点は良いと思う。だが、ある程度昇給する
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口コミ投稿日:2021年06月02日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2021年06月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 5万円 --万円 --万円
年収 80万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給制度が自己申告制になり、チェックシートの項目的に新人や勤務年数が短
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口コミ投稿日:2024年04月01日

回答者: 男性/ キッチン・ホールスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2024年04月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
240万円 231000万円 25000万円 360000万円
年収 240万円
月給(総額) 231000万円
残業代(月) 25000万円
賞与(年) 360000万円
給与制度:3か月に1回自分で記入する評価表があり、その評価表をもとに賞与が支給さ
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口コミ投稿日:2023年10月16日

回答者: 女性/ 店舗運営/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2023年10月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 350万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 350万円
給与制度:ボーナスなども新卒の一発目から満額を貰えたり残業代が1分単位で支払われ
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口コミ投稿日:2022年06月08日

回答者: 男性/ 店舗チーフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年06月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 0万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:残業代は分刻みで全額出るため、良いとおもうまた、転勤に伴う引越し代や家
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口コミ投稿日:2022年03月09日

回答者: 男性/ フード/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年03月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
800万円 50万円 0万円 200万円
年収 800万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 200万円
評価制度:今は実力主義になりました。職位で給与が違います。歳がいってても社歴が長
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口コミ投稿日:2021年11月08日

回答者: 女性/ フロアスタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年11月08日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
評価制度:店舗のオペレーションは一切評価されず、数字のみで
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口コミ投稿日:2020年06月29日

回答者: 男性/ 一般社員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 無し

5.0
口コミ投稿日:2020年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
730万円 --万円 --万円 --万円
年収 730万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列の給与制度から実力重視で職位に沿った給与体系に変更しました。評
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口コミ投稿日:2020年02月01日

回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:ボーナスをたびたび削る。理由はさまざまだが、求人サイトをみて驚いた。2
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口コミ投稿日:2020年07月15日

回答者: 女性/ 販売員/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2020年07月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給はあまり期待しない方がよい。賞与は出ることは出るが少なめですが、そ
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口コミ投稿日:2024年03月27日

回答者: 女性/ ホールキッチン/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2024年03月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 24万円 0万円 80万円
年収 350万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与は一般的な新卒の給与とそこまで変わらないと思う。賞与は1年目でも冬
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口コミ投稿日:2022年04月18日

回答者: 男性/ フードサービス/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
給与制度:毎年昇給はするし賞与も貰えた評価制度:どちらかと言うと年功序列という感
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:残業と深夜割増で給料がある程度増える為、年収は400~500の間くらい
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口コミ投稿日:2018年10月26日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年10月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:店長以下の社員は基本的には残業代と深夜割増で給料が上がるため、それを抜
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒入社15年店長で620万。 これが高いかどうかは他を知らないのでなん
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:いくら利益を上げても店長になっていないと評価はつきづらい。チーフという
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口コミ投稿日:2017年07月07日

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2017年07月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:基本職位によって手当がつく。 手当は見込み残業こみであるが、ある一定の時
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口コミ投稿日:2022年06月14日

回答者: 男性/ 正社員/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
900万円 56万円 0万円 225万円
年収 900万円
月給(総額) 56万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 225万円
給与制度:実力重視。ただボーッとしてるようではなかなか昇進は厳しい。何をするにも
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口コミ投稿日:2023年05月09日

回答者: 回答なし/ 店舗/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年05月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
320万円 20万円 0万円 40万円
年収 320万円
月給(総額) 20万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 40万円
給与制度:ボーナスの時期が他社一般とは異なるので注意が必要。評価制度:事業部によ
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口コミ投稿日:2020年09月20日

回答者: 男性/ 店長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 販売システム/ 店長

4.6
口コミ投稿日:2020年09月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 30万円 --万円 70万円
年収 550万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) --万円
賞与(年) 70万円
給与制度:賞与年2回、昇給年1回、退職金あり、社員旅行、労働組合あり評価制度:実
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口コミ投稿日:2020年12月07日

回答者: 女性/ ホールスタッフ/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 店舗

3.3
口コミ投稿日:2020年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
230万円 18万円 --万円 --万円
年収 230万円
月給(総額) 18万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:きちんと業務をこなしていれば、賞与や昇給は上がっていきます。新卒から入
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 --万円 --万円 --万円
年収 250万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:低すぎる。数年勤めていたが、新卒で入社した時の給料を変わらなかった。む
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口コミ投稿日:2024年02月18日

回答者: 男性/ 接客/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート/ キーパー

3.8
口コミ投稿日:2024年02月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
103万円 8万円 0万円 0万円
年収 103万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:積極的に店長と自分が持っているスキルの評価確認を行っていけば、順当に給
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口コミ投稿日:2022年05月17日

回答者: 男性/ キッチン/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.9
口コミ投稿日:2022年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 6万円 0万円 25万円
年収 100万円
月給(総額) 6万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 25万円
給与制度:ある程度の時給はありました。ただ時給がそこまで高くないのもあり毎月貰え
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口コミ投稿日:2022年07月14日

回答者: 男性/ キッチンスタッフ/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年07月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
250万円 15万円 0万円 62万円
年収 250万円
月給(総額) 15万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 62万円
給与制度:スキルアップによる昇進給はあるが、時給が数十円上がる程度。評価制度:ス
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株式会社アレフの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年06月20日
福利厚生:退職金、住宅補助、通勤手当、財形貯蓄、社員持株会、ストック有給制度、従
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回答者: 男性/ 店舗/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

1.8
口コミ投稿日:2021年04月28日
福利厚生:三年目から退職金住宅補助50-5%15年間で補助率ダウン式社員持ち株は
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評価制度:社員の上がる額はすごく少ない。評価されても微々たるもの。
毎...
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3.4
北海道北見市常盤町4丁目1-12
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
評価制度:私が働いていた時は評価制度は無かったと思います。明確な評価制... 続きを見る
2.6
京都府京都市右京区
飲食・フード・外食
回答者: 女性/ 接客/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:普通に賞与がありました。交通費には上限があり、大阪からの通勤... 続きを見る
2.6
神奈川県横浜市西区みなとみらい2-2-1
飲食・フード・外食
3.1
東京都武蔵野市西久保1丁目25-8
飲食・フード・外食
回答者: 男性/ 店舗営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 関東営業所/ 社員
給与制度:責任は全て社員。給与に対して、責任が重すぎる。評価制度:やる... 続きを見る
3.2
福岡県福岡市博多区中洲5丁目3-2一蘭本社ビル
飲食・フード・外食
3.4
大阪府大阪市中央区千日前1丁目8-18
飲食・フード・外食

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