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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

回答者: 男性/ 内部監査/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 内部監査/ 部長

3.5
口コミ投稿日:2023年12月18日
入社時の期待と入社後のギャップ:業界のポジションの割に、古い体質を残した人が多い
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年12月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:基本的には年功序列で評価され、上からどんどん昇格し
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.4
口コミ投稿日:2023年11月19日
企業カルチャー・社風:各々センターによると思うが、風通し
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
オフィス環境:部署による。比較的駅から少し離れた建物
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回答者: 回答なし/ 業務担当/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2023年06月06日
女性の働きやすさ:休暇は取りやすいと思うし、産後復職
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年08月15日
女性の働きやすさ:育休や産休から復帰している
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年07月07日
働きがい:時々人々の役に立っているという気分
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回答者: 女性/ 電話対応/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年02月17日
福利厚生:福利厚生は比較的しっかりしていると
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
成長・キャリア開発:新卒入社だと内定期間中から自学自習をし、入社後にもフォローア
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 主任

3.0
口コミ投稿日:2022年12月15日
女性の働きやすさ:女性が多く休暇は取りやすいが、それも部署の雰囲気による。時短勤
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年10月06日
事業展望:合併を繰り返している会社なので、単体では生き残れないと思う。三井住友海
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回答者: 男性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月19日
福利厚生:全域型社員の場合、家賃補助が大きいです。入社からしばらくは家賃82%補
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
女性の働きやすさ:子育てママさんも時短勤務しており、家庭環境を考慮してもらえます
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
入社時の期待と入社後のギャップ:お客様からありがとうと言われる仕事だと思い入社し
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回答者: 女性/ 事案担当者/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年01月10日
成長・キャリア開発:正社員に対して、とりわけ新入社員に対しては研修は手厚いと感じ
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回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月12日
入社時の期待と入社後のギャップ:保険会社が間に入り、契約者と相手方の交渉をするが
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
女性の働きやすさ:産休育休はしっかり使える。職場復帰も周囲が手助けをしてくれるこ
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
女性の働きやすさ:休みは比較的取りやすい。5日連続で休暇を取れば1週間以上の長い
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
オフィス環境:昨年大きなシステム変更があり会社ではペーパレス化を推進しているが、
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
働きがい:地震や台風など、大きな災害時には、たくさんのお客様の力になれたとやりが
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回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 21万円 2万円 85万円
年収 340万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 85万円
給与制度:賞与は年に二回、昇給は年単位であるかないか評価制度:一年ごとの評価によ
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス無事

5.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
事業の強み:安定しているので働き甲斐はありますが、あまり新規事業に力を入れている
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
福利厚生:退職金有 住宅補助(全国型のみ)財形貯蓄有 持株会有オフィス環境:会議
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:昇格は基本全域型優先、年功序列だと思う。早々に資格をすべて取っていても
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2022年02月09日
福利厚生:充実していると思います。オフィス環境:勤務地にもよりま
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流を取ろうという風潮はあり、協力し合って
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回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年12月20日
成長・キャリア開発:新人層に向けての研修は充実しており、損害保険や生命保険の資格
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回答者: 男性/ 投資研究、アナリスト、エコノミスト/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年12月21日
福利厚生:いわゆる全国転勤型の職種は家賃補助が出る。これは大変ありがたい。8割ぐ
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回答者: 男性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年06月19日
女性の働きやすさ:最近は女性管理職を増やそうという動きが広まってきており、長い目
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回答者: 男性/ SC/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年10月31日
成長・キャリア開発:昇格していくためにはさまざまな資格を取得していく必要がある。
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回答者: 女性/ 損害サービス部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月25日
企業カルチャー・社風:若手のうちから難しい仕事に挑戦させる傾向にある。風通しがよ
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年09月20日
女性の働きやすさ:女性にとっては働きやすい環境だとは思う。産休育休の制度も整い、
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 26万円 0万円 107万円
年収 430万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 107万円
給与制度:賞与年2回 昇給年1回評価制度:
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 損害サービス無事

5.0
口コミ投稿日:2023年10月19日
女性の働きやすさ:働きやすいと思います、社内には産休育休を経て復職している社員が
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2022年06月29日
入社時の期待と入社後のギャップ:特にないが、福利厚生などの制度は整っていると感じ
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