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あいおいニッセイ同和損害保険株式会社の専門職系(コンサルタント、金融、不動産)職種の社員の口コミ

回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月12日
女性の働きやすさ:育休、産休は取りやすいと思う。時短勤
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
福利厚生:福利厚生は大手企業なだけあって世間的にも良
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年11月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 0万円 112万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 112万円
給与制度:主任クラスになると給与水準が大幅
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回答者: 女性/ 損害サービス部門/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年04月12日
福利厚生:退職金、財形貯蓄、
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
福利厚生:充実していると思います。調べて活用すれば、お得だと思います。オフィス環
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回答者: 男性/ 商品部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月19日
福利厚生:住宅補助でほとんど家賃は払っていません。全国転勤を前提としているので、
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
多様な働き方支援:本社勤務であればリモートワークが推奨されているが、現場は各管理
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
福利厚生:全域型、いわゆる総合職は住宅補助あり。オフィス環境:現場仕事はリモート
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1150万円 71万円 0万円 287万円
年収 1150万円
月給(総額) 71万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 287万円
給与制度:他業界と比べれば高水準だが、同業他社と比べると見劣りする。実力による差
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
福利厚生:通勤費は全額自己負担それ以外は普通オフィス環境:基本的に事務所にはいな
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
成長・キャリア開発:交渉力や忍耐力は備わる。キャリアの展望は描けない。働きがい:
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
成長・キャリア開発:損保の知識。難しいですが、キャリアになると思います。働きがい
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回答者: 女性/ 査定/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
働きがい:全域・地域社員によって多少待遇は変わるが、地域でも実力があれば役職への
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
750万円 46万円 0万円 187万円
年収 750万円
月給(総額) 46万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 187万円
給与制度:全域と地域採用で異なる。評価制度:比較的年功序列である。近年は女性の昇
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
勤務時間・休日休暇:土日祝は休み多様な働き方支援:リモートワークでの商談も対応し
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回答者: 男性/ アクチュアリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月27日
女性の働きやすさ:時短や産休制度などもあり、女性にとって働きやすい会社だと思う。
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
入社時の期待と入社後のギャップ:ジョブローテーションで色々な部署を経験できると思
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回答者: 男性/ アクチュアリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月27日
成長・キャリア開発:業務面では職場によるため一概には言えないが、イーラーニングや
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年10月02日
女性の働きやすさ:保険金支払い部門は安月給で酷使され気の毒に思う。明らかに他部門
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
入社時の期待と入社後のギャップ:入社前はしっかりサポートすると言っていたが、サポ
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回答者: 男性/ アクチュアリー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.2
口コミ投稿日:2021年10月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
評価制度:日本企業なので年功序列的な要素はあるが、昇格や年度ごとの評価は成果を評
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
女性の働きやすさ:とても働きやすい。制度が整っており、その制度がしっかり活用され
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

1.5
口コミ投稿日:2023年04月07日
女性の働きやすさ:経理関係は女性の社員がいたが、営業ではほぼほぼ男性しかいなかっ
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月12日
企業カルチャー・社風:非常に保守的。風通しのよさは現場
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2022年07月10日
入社時の期待と入社後のギャップ:以外と家庭を持つ女性
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回答者: 女性/ 損保/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 損害サポート部門

2.7
口コミ投稿日:2023年05月20日
成長・キャリア開発:資格に合格していかないと昇給
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:19時には申請をしていないと会社の電気が消え、上司もPCを消
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
390万円 24万円 0万円 97万円
年収 390万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 97万円
給与制度:年功序列です。評価制度:毎年一定程度の昇給はあるものの、資格をとって級
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
成長・キャリア開発:資格取得に向けた支援制度や、入社年次ごとにフォローアップ研修
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
勤務時間・休日休暇:損害サービス部門は、常に仕事に追われている為、ある程度自分の
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
企業カルチャー・社風:個性を大切にしている会社でしたが、基本穏やかな人が多く、助
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
480万円 30万円 0万円 120万円
年収 480万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 120万円
給与制度:総合職であれば主任になるまで頭打ち。役職手当がつくようになると上がり幅
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回答者: 男性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月27日
福利厚生:転勤が多いが、借上社宅制度があるので比較的通勤がしやすいところに住むこ
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回答者: 女性/ 損サ/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月04日
勤務時間・休日休暇:普通休みとりやすい長期休暇もとりやすい多様な働き方支援:なし
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回答者: 女性/ 損害サービス/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年07月23日
女性の働きやすさ:産育休をしっかりとっており、ワークライフバランスも福利厚生もし
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