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株式会社リョーサンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)

東京都千代田区東神田2丁目3-5
評判スコア76 詳細
58
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リョーサンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)をご紹介!リョーサンで働く社員や元社員から、リョーサンの年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。転職・就職活動に役立つ情報でサポートします!

社員・元社員からの口コミ

良い点
2012年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
勤続8年の営業事務で、年収400万以上もらっていました。月収は普通、ボーナスが多い会社だと思います。 参考になった!0
2012年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【給与制度の特徴】半期に一度、支店長と面談をして評価されます(絶対評価)。その後、全国の同じ職階の人の中で相対評価され、Sランクは給料2割増、Dランクは2割減など、給料に直結します。評価のランクでポイントが貯まり、いっぱいになると次の職階に上がり、基本給も上がります。 参考になった!0
2012年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【賞与(ボーナス)制度の特徴】組合がない分、利益はボーナスで配当されます。業績がいいと2割り増しになったり、業績トップの支店は一律ウン十万円上乗せとかもありました。業績が悪いともちろん減りますが、景気回復後に一律カット分が返還されることもあります。 参考になった!0
気になる点
2012年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
声が小さく自己アピールが下手、体が弱い、転勤を断ったり、実績を残してもその時の上司に社内で力が無ければ、平均以上の年収を確保する事は出来ない。なので、自分を根本的に変えていく覚悟が無い、人任せにするような人は絶対に向かない会社です。逆にこの会社で活躍出来るなら、何処でもやって行けると思います。 参考になった!0
良い点
2012年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
社風が体育会系であり、向上心を前面に出し、常に仕事を増やして行き、実績を残し続け、車内職階別の評価でトップを取れば、賞与で見返りが大きくある。会社全体である目標数値を達成すれば、年一回特別賞与が出る事もある。 参考になった!0
2010年頃
株式会社リョーサンの転職・就職・採用の口コミ情報
年収・給与(給料)・ボーナス(賞与)
【昇給の基準】社内等級 、役職は無い  部長以上のみ  一部課長もいる  同じ等級同士sabcのランク分けし賞与が決定される 参考になった!0
給与・年収の企業分析・研究レポート
回答者の平均年収
636万円
平均年齢:38.1歳

14人
社員・元社員の回答より
四季報調べ:660万円(43.8歳)
回答者の納得度
64
職種別平均年収
営業系(営業、MR、営業企画 他) 683 (平均年齢 38.4歳)
企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他) 350 (平均年齢 35.0歳)
販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他) -- (平均年齢 --歳)
専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他) -- (平均年齢 --歳)
クリエイティブ系(WEB・ゲーム制作、プランナー 他) -- (平均年齢 --歳)
IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他) -- (平均年齢 --歳)
電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他) 600 (平均年齢 38.0歳)
建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他) -- (平均年齢 --歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他) -- (平均年齢 --歳)
運輸・物流・設備系(ドライバー、警備、清掃 他) -- (平均年齢 --歳)
その他(公務員、団体職員 他) -- (平均年齢 --歳)
※ 回答者の平均年収になるため、実際の平均年収とは異なります。
株式会社リョーサン
流通・小売関連/電機・精密機器関連
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