回答者： 男性/ 製造業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 生産部/ 係長
| 年収 | 月給（総額） | 残業代（月） | 賞与（年） |
|---|---|---|---|
| 550万円 | 34万円 | 0万円 | 137万円 |
| 年収 | 550万円 |
|---|---|
| 月給（総額） | 34万円 |
| 残業代（月） | 0万円 |
| 賞与（年） | 137万円 |
給与制度:
入社時の基本給は驚くほど低いが、普通に仕事をこなしていれば昇給していく。
食事手当や勤務手当、家賃補助など各種手当による上乗せの割合が大きいので総支給はそれなりの額になる。
評価制度:
現場のオペレーターでも頑張りは評価して頂ける。
入社時の基本給は驚くほど低いが、普通に仕事をこなしていれば昇給していく。
食事手当や勤務手当、家賃補助など各種手当による上乗せの割合が大きいので総支給はそれなりの額になる。
評価制度:
現場のオペレーターでも頑張りは評価して頂ける。