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株式会社T&KTOKAの医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
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回答なし
中途入社

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
勤務時間・休日休暇:有給は取りやすいプライベートの時間を多く取れる飛び石連休につ
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月23日
勤務時間・休日休暇:勤務時間や休暇の調整しやすさは部署や担当業務による差異がかな
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
企業カルチャー・社風:風通しはいいが保守的頑張った人を頑なに評価しない。組織体制
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口コミ投稿日:2024年02月20日

回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造

2.5
口コミ投稿日:2024年02月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 31万円 2万円 140万円
年収 550万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 140万円
給与制度:かなり多い、仕事をしていなくても高い給料が支払われる。給料に見合う仕事
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
福利厚生:住宅補助、持ち株制度、財形制度、19年の組織改革によって福利厚生が改悪
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造

2.5
口コミ投稿日:2024年02月20日
勤務時間・休日休暇:休みはかなり取りやすく、残業もほぼ無い。ここまでプライベート
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口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 40万円 6万円 220万円
年収 700万円
月給(総額) 40万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 220万円
給与制度:報酬は基本的に等級に紐づけされており、各等級ごとに範囲が定められている
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
事業の強み:UVインキのノウハウ顧客が幅広い事業の弱み:新規事業に対する意識や特
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
女性の働きやすさ:女性の管理職もいるため、女性でも上を目指すことができる。しかし
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
企業カルチャー・社風:若い社員も多くなってきたので、若者は働きやすい。 しかし中
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

2.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
勤務時間・休日休暇:工場勤務の場合は基本三交代制土日祝休みでしっかりとした休暇が
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
福利厚生:新人のうちは格安で借り上げ社宅に住める。財形、持株、退職金など基本的な
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 21万円 4万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 100万円
給与制度:残業ありきの会社なので残業がない部署に配属されると給与はかなり低いので
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口コミ投稿日:2022年01月01日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 2万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
給与制度:昇給額、賞与の制度とも若者に対しては悪いものではない。そこらの企業より
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

2.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
企業カルチャー・社風:会社の状況などは月一の朝礼で社長から直接話があって、とても
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回答者: 男性/ 製造業/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部

2.5
口コミ投稿日:2023年04月18日
事業の強み:海外にも幅広く進出している事業の弱み:強豪企業が強すぎて試行錯誤して
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 2万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
給与制度:一年に一回は必ず昇給する。会社に損害を与えるような行為をしなければ普通
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
勤務時間・休日休暇:休日出勤はほとんどない。休みも多い。土日は必ず休め、有給もし
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月25日
企業カルチャー・社風:温和で和やかな社風であり過度な上下関係がない。上司、部下間
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口コミ投稿日:2021年08月25日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月25日
成長・キャリア開発:若手のキャリア成長といった点ではあまり多くのものを得られない
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年08月25日
勤務時間・休日休暇:問題なく取れる多様な働き方支援:残業少ない。リモートワークは
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口コミ投稿日:2024年02月01日

回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 1万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 1万円
賞与(年) 120万円
給与制度:定期昇給はある賞与は年間5.5ヶ月くらい手当は他社と比べ少ない評価制度
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回答者: 男性/ 製造業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 製造

2.5
口コミ投稿日:2024年02月20日
福利厚生:財形制度など充実している。手当関係は弱い部分もある。オフィス環境:自分
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回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月23日
福利厚生:福利厚生は縮小傾向ではあるものの、退職金制度、住宅手当、食事補助や社員
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口コミ投稿日:2024年03月23日

回答者: 男性/ 研究/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2024年03月23日
成長・キャリア開発:OJTが基本であるが、要所要所での研修が
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回答者: 男性/ 開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2024年02月01日
女性の働きやすさ:男女ともに育休取りやすい比
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
勤務時間・休日休暇:会社指定の有給奨励日があるため、部署によっては10連休が年に
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
働きがい:古き良き企業なので長く勤めるほど給与も評価も上がっていく。まったりと安
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
事業の強み:UVインキはシェアトップであり、ライバルはどこも大手企業である。 そ
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口コミ投稿日:2023年01月13日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2023年01月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
430万円 25万円 2万円 130万円
年収 430万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 130万円
給与制度:長く働けばそれなりな給料になる。ただしそれなりである。厳しすぎる評価は
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口コミ投稿日:2022年03月03日

回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
働きがい:生産配属の人は覚えることがすごく多くて最初はキツイなと感じる部分は多い
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
福利厚生:寮は家賃4000円と安く、貯金もできる環境だが、最大で6年までいられな
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口コミ投稿日:2022年07月06日

回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年07月06日
成長・キャリア開発:資格取得支援があるため会社規定の外部資格であれば無料で試験を
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回答者: 男性/ 研究職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 研究グループ/ 一般社員

3.5
口コミ投稿日:2022年01月01日
福利厚生:住宅補助は少ない。福利厚生の種類は多い、しかし大きな会社なら当然だと思
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回答者: 男性/ 生産/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年03月03日
組織体制・コミュニケーション:部署にもよるがみんな仲の良いイメージで職場ではイキ
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