口コミ投稿日:2022年11月17日
口コミ投稿日:2023年03月16日
回答者: 男性/ 現場/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
1.9
口コミ投稿日:2022年02月09日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
口コミ投稿日:2024年01月16日
回答者: 男性/ 施工管理/ 退職済み(2017年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
1.5
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3.2
東京都新宿区西新宿1丁目25-1新宿センタービル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:入社時に比べ、働く方改革などの面から働きやすくなってきている...
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3.0
東京都千代田区神田神保町2丁目4太平電業ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:思ったほど昇給しないこと。入社4年目までに上がった総額はベー...
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2.9
大阪府吹田市南吹田1丁目5-25NESCO本店ビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 鉄道電気工事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ 大阪電車線工事所/ 係長
入社時の期待と入社後のギャップ:週休2日とか、休みがあるようなことを言われますが、入社後は夜...
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3.4
東京都立川市曙町1丁目22-17OHAビル
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:ITを駆使すると謳っていますが、全くもって進んでいない。労働...
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4.0
大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目8番5号淀屋橋クリスタルビル4階
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:営業での成果に左右はされますが、実力に応じた給料が貰うことが...
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3.0
東京都千代田区有楽町1丁目7番1号
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ フィールドエンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ フィールドサービス/ 係長
入社時の期待と入社後のギャップ:日常業務に忙殺される。...
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3.0
岐阜県羽島市舟橋町本町5丁目32
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:自転車操業であまり先輩が教えてくれるという環境ではなく、一生...
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4.0
大阪府大阪市港区弁天12-1大阪ベイタワーアトリウム3階
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 社員
入社時の期待と入社後のギャップ:意外とアポが取りにくくやはり大手に食い込んでいくにはかなりの...
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2.8
広島県広島市中区第1ウエノヤビル 6F
不動産・建設・建設
回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
入社時の期待と入社後のギャップ:上場しているので安心して入社したが、ある意味古臭い体質のまま...
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3.5
東京都港区元赤坂1丁目3-1
不動産・建設・建設
回答者: 男性/ 建築・土木系エンジニア(建築、設計、施工管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
入社理由・入社後の印象:【入社理由】当時は指定校制のため【入社後のギャップ】はじめは...
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日本ファシリオ株式会社のカテゴリ別口コミ(81件)
日本ファシリオ株式会社の回答者別口コミ(17人)
- 経理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
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最新の回答:2023年12月20日
- 工事部 / 無し / 電気 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2023年時点の情報
2.9
最新の回答:2023年10月17日
- 施工管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.7
最新の回答:2022年11月17日
- 電気設備施工管理 正社員/ 在籍6~10年/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
3.2
最新の回答:2022年10月21日
- 施工管理 正社員/ 在籍3年未満/ 現職/ 新卒/ 男性
2022年時点の情報
2.4
最新の回答:2022年08月18日
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2011年から会社に関する正確かつ質の高い情報を収集し、毎日更新。エン独自サーベイによる企業研究や、企業データの比較、女性評価の可視化など、企業をあらゆる角度から知ることが出来ます。
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日本ファシリオ株式会社の評判・口コミ 入社前とのギャップ
回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
新入社員は定時で上がっていいという方針で半年間は定時だったため、残業だ〜土曜もだ〜をイメージしていたらギャップがあった。