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株式会社ニコンの営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

契約社員
派遣社員
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業務委託
その他
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回答なし
口コミ投稿日:2021年01月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 --万円 --万円 --万円
年収 700万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:手当はほぼ無し。昇給は年一回。賞与は業績に左右される評価制度:基本は年
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口コミ投稿日:2021年07月28日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
成長・キャリア開発:法人営業力。内部・外部の講習。働きがい:社員を大切にする傾向
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ なし

2.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
入社時の期待と入社後のギャップ:多様性がない。市場のトレンドを取り入れるのが遅い
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回答者: 女性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ヘルスケア/ なし

2.1
口コミ投稿日:2021年01月23日
女性の働きやすさ:比較的働きやすい。ただ、女性の役職者数はかなり少ない。産休・時
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月28日
女性の働きやすさ:女性も男性と隔たりなく仕事が分配され、平等に評価されていると思
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月28日
入社時の期待と入社後のギャップ:真面目な人が多く、入社後のギャップはそれほどない
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2021年01月28日
企業カルチャー・社風:ゆったりした社風。中途採用者も馴染むのに苦
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年07月28日
女性の働きやすさ:働きやすいし力入れてい
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
企業カルチャー・社風:会社は新し事業の柱を作るべく、新規事業を模索しているものの
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
企業カルチャー・社風:固いところがありよく言えば慎重で用意周到、悪く言えば何も新
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口コミ投稿日:2020年07月01日

回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部系/ なし

1.9
口コミ投稿日:2020年07月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
470万円 31万円 6万円 90万円
年収 470万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 6万円
賞与(年) 90万円
給与制度:完全に年功序列。徐々に昇級するが、若いうちに稼ぎたい人には全く向いてい
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回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 事業部系/ なし

1.9
口コミ投稿日:2020年07月01日
福利厚生:30歳以下は借り上げ社宅に入ることができる。また転勤した場合も寮もしく
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与は同業他社と比較し1割くらいいいと思います。営業であっても残業は出
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすくワークライフバランスはいいと思います。課長職
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
事業の強み:他にない超ハイスペックの技術事業の弱み:持っている技術の事業化は恐ら
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口コミ投稿日:2021年11月26日

回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
成長・キャリア開発:技術力は高いことから、営業ではhigh value sale
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
福利厚生:新入社員や海外駐在から帰任した人には寮や住宅補助があった。退職金、社員
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
勤務時間・休日休暇:基本的にはワークライフバランスはよい会社ではあるものの、仕事
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口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 62万円 0万円 250万円
年収 1000万円
月給(総額) 62万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 250万円
給与制度:給与については同業他社と比較し10%くらい高い印象評価制度:以前は課長
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
入社時の期待と入社後のギャップ:想像以上に新しいことへのチャレンジが苦手。素晴ら
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
女性の働きやすさ:出世と考えると働きやすい感じはしないが、出世を望まなければ産休
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2021年11月26日
福利厚生:通常の住宅補助は無くなりましたし、特筆するような福利厚生は無いと思いま
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口コミ投稿日:2022年08月25日

回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
成長・キャリア開発:光学や精密制御に関わる技術を学ぶには非常に良い会社だとは思い
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回答者: 男性/ 技術営業/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 産業機器事業部/ 課長

2.7
口コミ投稿日:2022年08月25日
女性の働きやすさ:産休もしっかりしており、働きやすいのではない
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:課長以上の役職者のほとんど全部は大手企業の重役の師弟で占められている。
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口コミ投稿日:2018年11月15日

回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:評価が上司の主観だけでありいいかげんなのでいいかげんなことをしていても
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業理念の浸透:会社の経営理念である「信頼と創造」に共感する人も多いが、最近制定
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
女性の働きやすさ:出産育児支援は充実している。その他の支援制度は一般的な大手企業
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:職場によっては代休でしか休暇を取れないところもある。 一部の課長
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
企業文化・社風・組織体制:人間関係は極めて良好である。理不尽に怒鳴ったり、低俗な
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
勤務時間・休日休暇:経営悪化のため、近年はノー残業DAYショート残業DAYなど、
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2017年09月25日
多様な働き方支援:職場によっては業務の繁忙期と閑散期があるため、メリハリが着けや
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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
成長・キャリア開発:キャリアについてはあまり聞いてもらえないかもしれない。制度は
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回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスについては全く問題なかった。特にすることがない
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口コミ投稿日:2023年10月29日

回答者: 男性/ 法人営業/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年10月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:今は違うかもしれないが大企業ならではの年功序列が基本だった。特にそれに
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