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NECフィールディング株式会社の企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務他)職種の社員の口コミ

契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部

3.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 5万円 100万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 5万円
賞与(年) 100万円
給与制度:世間一般的な水準と同じくらいだと思う。昇給はあまり多かったイメージはな
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 経営企画部

3.4
口コミ投稿日:2022年07月23日
勤務時間・休日休暇:コーポレートは業務さえ区切りが良ければ休みやすかった。現場は
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年08月27日
教育・研修:研修制度が充実していて従業員一人ひとりの研修時間は罷業に多いことには
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年08月27日
勤務時間・休日休暇:完全週休制で 残業も1分からでるそういう意味では大企業 休暇も4
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2016年08月27日
勤務時間・休日休暇:1分から残業かつきます。 しかし細かく残業しすぎをチェックされ
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【職場の雰囲気】個人個人で事後をこなすやり方、チームと
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2018年10月05日
企業文化・社風・組織体制:【働きやすい環境か】仕事はほとんどが個人まかせでそうだ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 --万円 --万円 --万円
年収 500万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年功序列のところがある。資格制度は、自己啓発から簿記、語学関係、システ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 25万円 0万円 100万円
年収 400万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 100万円
給与制度:給料は安いが賞与が3-4ヶ月はあり、その分帳尻合わせできたきがする。女
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
勤務時間・休日休暇:年間まとまった休暇をとらないといけないため、休みはよくとれた
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月26日
福利厚生:退職金、財形、持株やベネフィットステーション、その他、育児に関してはベ
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
福利厚生:リロクラブや、福利厚生は他社と比べて大手ながら充実していると感じた。グ
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月26日
勤務時間・休日休暇:ワークバランスは取れていた。男性と女性、総合職等、人によって
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月26日
成長・キャリア開発:まだまだ男性社会だった。働きがい:あまり感じられなかった。上
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回答者: 女性/ 一般事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年01月26日
女性の働きやすさ:働きやすかったが上司にもよると思う。産休は、取れるが、やはりあ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月14日
福利厚生:ベネフイットワンやNEC の施設、宿泊施設など豊富で、格安で宿泊するこ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月14日
教育・研修:教育制度は、やりたい研修を積極的にやらせてもらうことができる。また、
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2016年02月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長く働けば働くだけ給与が、あがる。毎年、最小で4000円~昇給がある。
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
成長・キャリア開発:それなりにある働きがい:制服があったの
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 支店/ なし

3.6
口コミ投稿日:2023年02月09日
女性の働きやすさ:有給休暇とりや
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【不満点、要改善点について】今は、改善されていますが、当時は、仕事量が
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【この会社ならではの仕事の醍醐味】保守サービスの拠点勤務だったので、夏
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:商品の価格交渉や、出荷手配の伝票入力で、伝送処理のぎりぎりまでデータ入
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【会社主催の講習会・セミナーについて】あった が時代遅れのど
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【入社から現場に出るまでの期間と育成方針】一ヶ月ほど本社での
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【資格取得費・外部セミナー費などの会社からの援助】遇ったかも
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長・キャリアについての相談相手の有無や相談内容】いない 
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【失敗に対しての寛容度】上司の失敗を何度もなすりつけられて殺
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【直属の上司・先輩以外からのアドバイス】あった 部外に言い先
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【社員育成の為の職種転換や異動について】入らない奴を島流しに
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回答者: 男性/ 商品企画、商品開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パブリックソリューション事業部 公共ソリューション部/ 担当

4.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
成長・キャリア開発:社員はキャリア希望を面談時に会話できます。また、様々な資格支
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回答者: 男性/ 商品企画、商品開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パブリックソリューション事業部 公共ソリューション部/ 担当

4.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
福利厚生:社員には充実した手当があります。オフィス環境:営業部は別ですが、リモー
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回答者: 男性/ 商品企画、商品開発/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員/ パブリックソリューション事業部 公共ソリューション部/ 担当

4.8
口コミ投稿日:2024年05月01日
勤務時間・休日休暇:コンプラ重視のホワイト企業です。多様な働き方支援:部署により
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
入社時の期待と入社後のギャップ:繁忙期になると1日では到底裁ききれないほどの仕事
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回答者: 女性/ 経理事務/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 派遣社員

2.8
口コミ投稿日:2021年08月04日
成長・キャリア開発:未経験で働き始めたのもありますが務めた部署は年配の方が多く、
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