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株式会社エム・テイー・フードの女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
男性
回答なし
中途入社
退職

回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 業務2部/ 副主任

2.3
口コミ投稿日:2023年11月24日
女性の働きやすさ:女性ばかりなので主任は女性が多いが、生理休暇などはないし体調が
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回答者: 女性/ 栄養士/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年12月04日
女性の働きやすさ:女性が多い会社ですので、働きやすくはあ
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
女性の働きやすさ:配属先によると思うが、フレックス制と言っているが実際はシフト制
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回答者: 女性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年06月03日
女性の働きやすさ:職業柄女性は多く、仲間が多いという点では良いかもしれない。ただ
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女性の働きやすさ:見た目、男女の区別はなかったように思った。男性社員もきちっと... 続きを見る
3.0
広島県広島市安芸区中野東3丁目7-1
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回答者: 女性/ 生産/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:基本的に人員が不足している事が多いので休みが取りにくい印象で... 続きを見る
3.1
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回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
女性の活躍・女性管理職:上場企業でありながら、女性の役員、執行役員は現在まで1名も出... 続きを見る
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3.0
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回答者: 男性/ 工場総務/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:ここ数年で女性の管理職登用を積極的すすめている。産休・育休も... 続きを見る
2.6
東京都中央区日本橋浜町2丁目1-1田辺浜町ビル 9F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:女性は休暇取りやすいかなと思う。生産数次第。時と場合による。... 続きを見る
3.0
東京都港区港南2丁目13-40品川TSビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 商品企画/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
女性の働きやすさ:産休・育休は申請すれば取れる。それに対するネガティブな雰囲気... 続きを見る
3.1
東京都新宿区
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
女性の働きやすさ:お偉いさんが、女性を上に引き上げているので、みんな気を遣って... 続きを見る
2.7
岐阜県多治見市高根町4丁目20
メーカー・食品・飲料
回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
女性の働きやすさ:女性が圧倒的に多く社員よりもベテランのパートが強いので、馴染... 続きを見る

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