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株式会社ジャパンテクニカルソフトウェアの福利厚生・オフィス環境についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ デジタルシステム部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月19日
福利厚生:
住宅補助はしっかりある。
一般的な福利厚生は一通り揃っている。

オフィス環境:
自社で作業することがあまりないため、常駐先に依存する。常駐先のオフィス環境が悪くても在宅が選べるわけでもないし、出勤場所も変わる。

回答者: 女性/ SE/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年07月19日
福利厚生:有給は取りやすく入社後すぐに貰える。住宅補助はあるが基本給が安いため他
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回答者: 男性/ プログラマ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月02日
福利厚生:退職金は少ないです。住宅補助と地域手当を含んで22万(初任給)なので手
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回答者: 男性/ プログラマー/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年04月24日
福利厚生:福利厚生はいいほうだと思う。他の会社はどうなのか気になるのでとうろくし
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年11月25日
福利厚生:退職金は数百万円程度なので期待できない。企業型確定拠出年金を採用してい
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回答者: 女性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年11月24日
福利厚生:住宅補助は勤務先によって全然違うが、東京だと四万円近く補助されるので基
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回答者: 女性/ システムエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年04月02日
オフィス環境:事務所はありますが、ほとんど客先常駐でした。とても静かな現場で会話
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回答者: 女性/ 金融システム/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:上限ありで住宅補助、通勤手当ては実費支給である。退職金は微々たるもの。
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回答者: 男性/ エンジニア/ 退職済み(2020年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2022年04月08日
福利厚生:中小企業にしては最低限そろっている
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:関東itソフトウェア健康保険組合に所属しています。人間ドックが35歳か
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年05月01日
福利厚生:保養施設は安く使えますが、抽選です。そして人気の宿は倍率がとても高いの
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2015年10月12日
福利厚生:交通費全額支給制度、雇用保険制度、失業保険制度、労災保険制度、厚生年金
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
福利厚生:福利厚生は基本的に揃っている。 基本的に土日は休みであるが、繁忙期は休出
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回答者: 女性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2016年07月24日
福利厚生:健康保険組合の福利厚生施設が使えるなど保険組合頼りで他には何もなかった
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年04月09日
オフィス環境:コロナウィルスが流行り緊急事態宣言が出されたにもかかわらず、全く国
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月11日
福利厚生:【健康に関する取り組み・制度】健康に関しては、とても厳しいと思います。
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2020年02月01日
オフィス環境:職場はとても綺麗で清掃も毎日されておりました。備品も欠品にならない
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 契約社員

2.2
口コミ投稿日:2023年07月30日
福利厚生:契約社員には退職金が出ないなど、かなり不平等な仕組みとなっている支社を
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2016年07月23日
福利厚生:充実していたようだが、在籍期間も短く、更に客先での勤務だったため実際の
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