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日本たばこ産業株式会社の事業展望・強み・弱みの口コミページです。日本たばこ産業株式会社で働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを1400件掲載中。ライトハウスは、日本たばこ産業株式会社への転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 人事総務企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2024年03月22日

事業の強み:たばこビジネスは利益率が高くキャッシュフローも良い。またＪＴはグルー

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回答者：男性/ 生産管理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年04月08日

事業の強み:財務大臣が大株主である為、会社が潰れる可能性はほとんどないと思われる

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2022年07月21日

事業の強み:圧倒的な参入障壁の高さ、利益率の高さに関しては、ドル箱なようなたばこ

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回答者：男性/ 調査役/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 総務/ 調査役

3.9

口コミ投稿日：2022年05月12日

事業の強み:安定的な商材であり、中期の事業計画を高い確度で構築できる。事業の弱み

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回答者：男性/ 人事/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2023年05月02日

事業展望:タバコ依存度の高さからの脱却は難しいと思われるし、肝心のそのタバコにつ

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回答者：男性/ マーケティング/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年07月30日

事業の強み:グローバルに事業を展開していること。JTIとの協業を活かして、さらに

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回答者：男性/ 総合職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年12月29日

事業の強み:参入障壁が高いため、限られたプレーヤーでの競争である事は強み。事業の

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回答者：男性/ 新規事業開発/ 退職済み（2021年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長代理

3.3

口コミ投稿日：2023年01月26日

事業の強み:・最強の規制業種であり、たばこは斜陽産業と言われるが、まあ心配するこ

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回答者：女性/ 人事/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年12月21日

事業の弱み:スピード感が遅い事業展望:途上国でのシェア獲得と競合他社からシェア奪

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回答者：男性/ パブリックリレーション部/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ コーポレート部門/ チームリーダー

3.9

口コミ投稿日：2022年04月10日

事業の強み:世界的なたばこメーカー事業の弱み:新規事業の収益化事業展望:海外展開

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回答者：回答なし/ 主任/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2022年10月16日

事業の強み:新規事業の立ち上げ、多角化には積極的な投資はしていない。たばこ事業の

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回答者：男性/ 財務経理/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2022年08月01日

事業の弱み:直近では、利益の大きな部分がロシア事業

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回答者：男性/ FP&A/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2020年07月13日

事業の強み:たばこが稼ぐ利益、キャッシュフローは年々減少はしてるものの、他業界に

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回答者：男性/ たばこ事業本部/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2020年09月15日

事業の強み:制度による保護があり、新規参入障壁は高い事業の弱み:規制強化が緩和さ

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回答者：女性/ 総合職/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 営業企画部/ なし

4.6

口コミ投稿日：2023年03月07日

事業の強み:独占企業なのでそこが強みです。事業の弱み:社会の風当たりはありました

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

雇用の安定性：入社してから20年以上経過しましたが、これまでは非常に安定していた

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

成長性・将来性：たばこという商材は、グローバルな視点で見た場合でも、強い規制等が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月30日

雇用の安定性：中途入社者が増え、多様な社員が増えてきましたが、入社して間もない新

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回答者：男性/ 管理職/ 退職済み（2018年）/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年11月14日

事業の強み:しばらくは安定したキャッシュフローが期待できます。事業の弱み:たばこ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】外部の意見や提案も含めて新しい提案に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】コーポレート部門は事業部門に比べてレポートラ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：営業に関しては、個人の頑張りと、実際の売りに、どれだけ相関があるのか、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【新しいアイデアの提案のしやすさ】部門や上司、ビジネス環境変化にもより

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

仕事内容：独裁的な管理職が多く、いちいち忖度とかを気にしないといけないため、良い

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

成長性・将来性：たばこというメイン商材の将来性については、今更説明する必要はない

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

雇用の安定性：会社側から首をきるようなことは余程のことがない限りないので、そうい

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【個人の裁量】担当領域の個人裁量は比較的高いと感じます。ただし、当たり

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【個人の裁量】営業はじめオペレーションは比較的個人裁量は高いですが、全

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

成長性・将来性：細かく説明するまでもなく、成長性という点では、ほとんど良い材料が

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2019年01月08日

新規事業への取り組み：かつては様々な分野（新規事業）に手を出していたが、ことごと

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2018年10月26日

仕事内容：【役職者と仕事をする機会】営業現場だとなかなか本社および経営層に直接対

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2016年08月14日

社長の手腕：社内の部門内で、仕事ぶりにかなりの濃淡があることに手が付けられていな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2016年07月13日

成長性・将来性：たばこ事業においては、需要が年々下降傾向にあり、我々の力が及ばな

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.9

口コミ投稿日：2016年11月21日

雇用の安定性：極め安定的だとおもわれる。コンプライアンスを遵守し、社会人とし

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2016年06月13日

成長性・将来性：たばこ事業は日本だけでなく、全世界で事業展開しています。喫煙と健

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回答者：男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職（研究・製品開発、生産管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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日本盛株式会社

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株式会社フランソア

3.3

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会社の安定性:【競合に比べて優れている点】商品クオリティは日本ナンバーワン... 続きを見る

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会社名	日本たばこ産業株式会社
業界	メーカー（食品・飲料）
URL	https://www.jti.co.jp/
所在地	東京都港区虎ノ門４丁目１－１

従業員数	7366名
連結従業員数	61975名
設立年	1985年
資本金	100000百万円
代表者	寺畠正道
決算月	12月
上場年	1994年
平均年収	855万円
平均年齢	43歳
※ 一部、四季報データ参照

1		アサヒビール株式会社 3.6 口コミ(1048件)
2		味の素株式会社 3.6 口コミ(659件)
3		株式会社ロック・フィールド 3.4 口コミ(1165件)
4		株式会社吉野家ホールディングス 3.5 口コミ(582件)
5		日本たばこ産業株式会社 3.3 口コミ(1400件)

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