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ソニーエンジニアリング株式会社の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
570万円250~750万円13

(平均年齢39.1歳)

回答者の平均年収570万円
回答者の年収範囲250~750万円
回答者数13

(平均年齢39.1歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
550万円
(平均年齢40.0歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
650万円
(平均年齢27.0歳)
IT系エンジニア
(アプリ開発、ITコンサル 他)
535万円
(平均年齢41.0歳)
電気・電子・機械系エンジニア
(電子・回路・機械設計 他)
638万円
(平均年齢37.5歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
450万円
(平均年齢45.0歳)

年収分布

(人)
(万円)

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ソニーエンジニアリング株式会社の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
回答なし
新卒入社

回答者: 男性/ ソフトウェア設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソフトウェア設計部/ 担当者

2.5
口コミ投稿日:2021年09月11日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
560万円 35万円 7万円 140万円
年収 560万円
月給(総額) 35万円
残業代(月) 7万円
賞与(年) 140万円
給与制度:ソニーグループ共通の給与・昇給制度が適用されるため、人材派遣会社であり
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【賞与(ボーナス)制度の特徴】給与で記入してまいましたが、毎年目標設定
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:グレード=職場での役割と定義されていますが、実態はそのようなパターンで
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2019年05月29日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:【給与制度の特徴】給与は、個々のグレード(等級)内でレンジ(幅)が設定
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:業績&行動評価であることを定義はしているが、実際は、現場上長の判定であ
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給与体系はグループ個社毎に異なるため、一概には言えないところもあるが、
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2018年11月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:良くも悪くも親会社&グループ会社の業績により賞与は変動する。昨年度過去
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ソニーエンジニアリング株式会社の退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ ソフトウェア設計/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ ソフトウェア設計部/ 担当者

2.5
口コミ投稿日:2021年09月11日
福利厚生:確定拠出年金による退職金積立を自分で行う必要がある。住宅補助、財形貯蓄
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回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 開発

2.7
口コミ投稿日:2024年04月22日
福利厚生:社員の方の退職金制度や住宅補助などはわからない。オフィス環境:敷地内に
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3.1
和歌山県和歌山市
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 企画課/ 課長
賞与:平均以上もらっているこの賞与で文句は言えないが仕事自体楽しく... 続きを見る
2.9
栃木県宇都宮市
メーカー・機械
回答者: 女性/ エンジニア/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:手当がしっかりしているので、金銭的には不満はない。ただ、同じ... 続きを見る
3.1
滋賀県彦根市ビッグウィング
メーカー・機械
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:未経験中途入社でしたが、前職よりも提示は多かったです。現場職... 続きを見る
3.6
山口県山陽小野田市新山野井3740
メーカー・機械
回答者: 男性/ 経理法務/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:他企業と同等の昇給や賞与や手当があるため不足している感じはな... 続きを見る
3.8
兵庫県神戸市中央区浜辺通5丁目1-14神戸商工貿易センタービル 16F
メーカー・機械
回答者: 男性/ プロダクト製品/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:基本的には10段階のクラス分けによって給与が決まる。低いクラ... 続きを見る
3.0
東京都三鷹市下連雀3丁目36-1トリコナ 5F
メーカー・機械
回答者: 女性/ 設計/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
評価制度:年功序列というよりは実力を見ていると感じました。出来る人が一... 続きを見る
3.1
東京都中央区聖路加タワー
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員
給与制度:年収は一般的である。特段言い訳でもないため、稼ぎたい人にとっ... 続きを見る
2.7
三重県伊賀市
メーカー・機械
3.3
東京都中央区晴海3丁目5-1
メーカー・機械
回答者: 男性/ 機器設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:終身雇用制度および年功序列で給与は上がる。月給は募集要項の諸... 続きを見る
3.6
大阪府大阪市平野区加美北3丁目8-16
メーカー・機械

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ソニーエンジニアリング株式会社のカテゴリ別口コミ(7件)

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