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株式会社明光ネットワークジャパンの年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
469万円240~1050万円48

(平均年齢35.2歳)

回答者の平均年収469万円
回答者の年収範囲240~1050万円
回答者数48

(平均年齢35.2歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
429万円
(平均年齢31.5歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
587万円
(平均年齢42.3歳)
専門サービス系
(医療、福祉、教育、ブライダル 他)
461万円
(平均年齢35.5歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳394万円450万円11
30~34歳412万円570万円10
35~39歳524万円700万円8
40~44歳573万円950万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社明光ネットワークジャパンの年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2023年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 25万円 2万円 80万円
年収 420万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:基本教室にて1人勤務なので、結果主義な面が多い。夏期講習、冬期講習など
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回答者: 男性/ サービス企画/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2023年12月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
給与制度:○期前期、○期後期と2期制(半年間)になっていて、半年ごとに業績目標を
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年02月09日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
340万円 24万円 2万円 80万円
年収 340万円
月給(総額) 24万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 80万円
給与制度:成果に応じたボーナスが出る。教室の在籍生徒数や授業の回数などの地域にも
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年08月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 30万円 60万円 80万円
年収 500万円
月給(総額) 30万円
残業代(月) 60万円
賞与(年) 80万円
給与制度:昇給は年間の課題解決評価で決まるので、比較的順調に上がる印象。残業代も
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回答者: 男性/ SV/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年04月18日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
950万円 59万円 0万円 237万円
年収 950万円
月給(総額) 59万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 237万円
給与制度:段階的に改訂があり、管理職の給与は上がったが、現場職員のインセンティブ
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回答者: 男性/ 英語講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ ESL Club/ 講師

4.9
口コミ投稿日:2023年07月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 25万円 0万円 0万円
年収 300万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:昇給は、最大4-5回あります。最初は時給1300-1400円からスター
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回答者: 女性/ 英会話講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2023年02月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
130万円 8万円 0万円 32万円
年収 130万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 32万円
給与制度:教えたレッスンの数や満足度などの明確な基準に基づいて、給与が上がる制度
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回答者: 女性/ 教師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

2.4
口コミ投稿日:2023年09月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
192万円 21万円 2万円 0万円
年収 192万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 0万円
賞与:ある人もいるかもしれませんが、契約社員には賞与の支給制度はありません。ある
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回答者: 回答なし/ 塾講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

1.6
口コミ投稿日:2022年01月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
80万円 5万円 0万円 20万円
年収 80万円
月給(総額) 5万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
給与制度:塾講師のアルバイトだと、時給で何時間 働くというわけではない。授業何コ
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

4.1
口コミ投稿日:2022年02月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:基本的に半年ごとにコマ給50円アップします。授業以外のこと、事務を行う
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2023年04月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
550万円 34万円 0万円 137万円
年収 550万円
月給(総額) 34万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 137万円
評価制度:実績による評価と、働き方による評価がハッキリしており、それぞれに対して
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.3
口コミ投稿日:2023年12月31日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 28万円 4万円 120万円
年収 450万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 4万円
賞与(年) 120万円
給与制度:教育業界としては平均かやや高いくらいだと思います。生徒数や売上に比例し
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年09月21日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 2万円 60万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 60万円
給与制度:基本的に残業があるのでその分手取りも増える。賞与に関しては数字が影響す
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年11月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 26万円 0万円 105万円
年収 420万円
月給(総額) 26万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 105万円
給与制度:昇給基準が分からない評価制度:業績評価が半年に1回それにより賞与額がが
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回答者: 男性/ 教務/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
380万円 23万円 0万円 95万円
年収 380万円
月給(総額) 23万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 95万円
評価制度:評価はシンプルで入塾数、在籍数による。しかし、問い合わせの数は校舎の立
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回答者: 女性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2021年06月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
360万円 25万円 3万円 30万円
年収 360万円
月給(総額) 25万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 30万円
給与制度:ある意味妥当。成果が出ていれば相応の給与、賞与がある。逆に言えば、いく
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2020年06月06日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
420万円 --万円 --万円 --万円
年収 420万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:昇給は、毎年何千円かで上がっていきます。生徒数・売り上げによって決まる
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年08月24日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 27万円 0万円 80万円
年収 400万円
月給(総額) 27万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 80万円
給与制度:給与について不満はありませんでした。評価制度:教室長として勤務するなら
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年10月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 28万円 3万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 28万円
残業代(月) 3万円
賞与(年) 125万円
給与制度:ボーナスに退職金が含まれている。それも含めて、一般企業並みの賞与額。評
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:一度教室として在籍褒賞をもらっていると、新規の教室長は貰えません。たと
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.9
口コミ投稿日:2015年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:売り上げに対して若干の褒賞があります。 住宅手当等は世帯主にはあるので助
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回答者: 男性/ 教育/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年08月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:目標管理制度があり、期首に上司と面談し当期の個人目標を決める。期末に面
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年12月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:給与や賞与については適正な評価がされていたと思います。賞与については私
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年05月10日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
500万円 31万円 0万円 125万円
年収 500万円
月給(総額) 31万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 125万円
給与制度:固定と歩合の両方がありました。賞与やボーナスなどもあり、社員のモチベー
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回答者: 女性/ 教室長/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 教室/ なし

3.5
口コミ投稿日:2023年08月02日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
300万円 21万円 0万円 20万円
年収 300万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 20万円
評価制度:教室運営によりるチャンスは平等に与えられ(もちろん配属先の教室によって
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:実力より経験で昇給するシステムかと思われます。 1年に1度は昇給あります
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回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年04月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:納得できる点はほぼない、賞与で評価するとの話だったが、年間売上が100
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2023年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2023年10月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 0万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
評価制度:バイトは昇給しま
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回答者: 女性/ 教務/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ HR事業部

3.9
口コミ投稿日:2022年02月03日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
156万円 13万円 0万円 0万円
年収 156万円
月給(総額) 13万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの割には責任ある仕事をしているが、時給が
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回答者: 女性/ 講師/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.8
口コミ投稿日:2023年05月12日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
36万円 3万円 0万円 0万円
年収 36万円
月給(総額) 3万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:アルバイトの中では、比較的時給は高いと思う。評価制度:アルバイトでも、
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回答者: 男性/ 教室長/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.3
口コミ投稿日:2022年01月30日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 87万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 87万円
評価制度:入塾者生徒の多さによる。合格実績などはあまり関係ない。ただ、合格実績が
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回答者: 女性/ 株式会社明光ネットワークジャパン/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

5.0
口コミ投稿日:2020年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
50万円 --万円 --万円 --万円
年収 50万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:学生アルバイトにも、アルバイト以上の事をまかせるので社会に出る前にとて
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回答者: 男性/ 講師/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート

3.4
口コミ投稿日:2020年09月07日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
200万円 --万円 --万円 --万円
年収 200万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:最低限はもらえますが、あとは数字で決まります評価制度:数字で判断される
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回答者: 男性/ 塾講師/ 退職済み(2019年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.5
口コミ投稿日:2024年03月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
100万円 8万円 0万円 0万円
年収 100万円
月給(総額) 8万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:塾講師のバイトに関してはシフト制で賞与等はなし。評価制度:バイトは、最
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回答者: 女性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 現職(回答時)/ 非正社員

口コミ投稿日:2019年05月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:どちらかといえば成果主義です。ただ、歴が長くなればなるほど見えてくるも
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株式会社明光ネットワークジャパンの初任給に関する口コミ

回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 --万円 --万円 --万円
年収 350万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:新卒の初任給は、あまり他の企業の総合職と変わらないです。(額面で22万
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株式会社明光ネットワークジャパンの退職金に関する口コミ

回答者: 男性/ 学習塾教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年06月28日
福利厚生:交通費以外何も出ない退職金は前払い制だから自己管理必須住宅補助はなしオ
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2021年12月01日
福利厚生:退職金は前払い制度で冬季賞与に分割で支払われる。持株会あり、確定拠出年
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3.7
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回答者: 男性/ 教室長/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
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人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 保育補助/ 退職済み(2016年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員
給与制度:契約社員でしたので、賞与はありません。手当ては交通費のみにな... 続きを見る
3.1
兵庫県西宮市プレラにしのみや 2F
人材・教育・学習支援
回答者: 男性/ 専門サービス系(医療、福祉、教育、ブライダル 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:働く時間帯が遅いこともあり、月給は高い。新入社員でもそれなり... 続きを見る

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