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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

4.1

口コミ投稿日：2023年11月26日

成長・キャリア開発:かなり高いレベルを求められるため、経験値は貯まる。自由に伸び

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.0

口コミ投稿日：2023年12月25日

成長・キャリア開発:成長は感じられませんでした。働きがい:お客様に感謝のことばを

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2023年01月11日

成長・キャリア開発:資格取得や勉強会などの制度はある。働きがい:様々な業界への浸

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月24日

成長・キャリア開発:研修は充実していた。ビジネスマナー、Office操作をはじめ

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回答者：男性/ エンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年04月20日

働きがい:業界随一とも言えるであろう、名だたるエンジニアが複数在籍している。圧倒

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 第一事業部

2.7

口コミ投稿日：2023年01月20日

働きがい:大きい企業をお客様として持たせて頂いたときは、たくさんの方とコミュニケ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月08日

成長・キャリア開発:研修は各グレードに合ったものが用意されており充実している。資

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2023年08月19日

成長・キャリア開発:とりあえず現場に突っ込んで学ばせるというスタンスのため、あま

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回答者：回答なし/ 営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 課長

3.7

口コミ投稿日：2023年11月28日

成長・キャリア開発:資格取得手当はないが、会社指定の資格については合格時に受験費

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回答者：男性/ SE/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2023年05月22日

成長・キャリア開発:自分から進んで取り組める環境なので、やる気次第でいくらでも成

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回答者：男性/ 営業系/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年05月12日

成長・キャリア開発:社内勉強会は非常に豊富に開催されている

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ サービス推進部/ なし

4.1

口コミ投稿日：2022年05月12日

成長・キャリア開発:成長できる環境が育っている。若手にも積極的に仕事を任せており

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.0

口コミ投稿日：2022年11月20日

成長・キャリア開発:人手不足ゆえに若手にもそこそこ大きな案件が回ってくるため、成

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回答者：男性/ プリセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.1

口コミ投稿日：2022年09月29日

成長・キャリア開発:業務内で勉強会や他社サービスの研修会などは盛んに行われており

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 課長代行

3.1

口コミ投稿日：2020年08月08日

成長・キャリア開発:営業にとっては、売り物が制限されていない。協業や新規ユーザー

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 公共システム事業部/ 課長

4.2

口コミ投稿日：2020年12月22日

成長・キャリア開発:年次、役職などに応じた研修などがある。また、年に数回の外部研

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回答者：男性/ ネットワークエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年09月01日

成長・キャリア開発:基本的には、ネットワークに精通したエンジニアが揃っているので

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年09月14日

成長・キャリア開発:覚えることが多い分、成長に繋がります。働きがい:インフラを担

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月15日

成長・キャリア開発:大きな会社を任せてもらえるという点では成長しやすいのではない

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回答者：男性/ シニアエンジニア/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2021年08月04日

成長・キャリア開発:社内研修制度等が整ってき

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回答者：男性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月09日

成長・キャリア開発:年数、経験を重ねていった後のキャリアパ

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回答者：男性/ 　/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月20日

成長・キャリア開発:若いうちから大きな仕事を任せてもらえるため、大変な事もありま

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：【周囲からのサポート】現場に立って失敗しながら覚えるという風潮が強く

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2018年06月22日

教育・研修：【周囲からのサポート】社内でのサポートはないようにおもいます。企業と

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月30日

教育・研修：研修期間が長い分、配属後に使わないような学習内容も多い。また研修は寝

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2017年09月30日

教育・研修：配属後はトレーナー制度があるため、疑問があるとき誰に聞けばよいかが明

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回答者：男性/ プロジェクトマネージャー/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2023年06月18日

成長・キャリア開発:部門によるが、当時所属していた部門ではインフラからアプリケー

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

4.7

口コミ投稿日：2016年02月25日

教育・研修：社内勉強会、研修は色々な種別で毎月実施している。社員が自発的に有志を

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回答者：男性/ IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年11月14日

働きがい：上司が、自由に仕事に取り組ませてくれる。業務に対する決定権は無いものの

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回答者：男性/ プログラマ/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月29日

成長・キャリア開発:工程ごとに仕事を区切られないため、いろいろな経験ができます。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：【キャリアアップについて】IT業界としてのキャリアアップはかなり見込む

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

働きがい：提供サービスが幅広いため、様々な角度からお客様に提案ができるため、営業

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：部や課の全員で教えていこうという体制のため、幅広く先輩からアドバイス

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

教育・研修：研修内容に、明らかに重複している内容や、説明が分かりづらい部分も多く

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長・キャリア開発：幅広いサービスから、お客様のニーズに適したものを選び提案する

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会社名	株式会社インターネットイニシアティブ
業界	IT・通信（その他IT・通信）
URL	https://www.iij.ad.jp/
所在地	東京都千代田区富士見２丁目１０－２飯田橋グラン・ブルーム

従業員数	2192名
連結従業員数	3585名
設立年	1992年
資本金	22991百万円
代表者	勝栄二郎
決算月	3月
上場年	2005年
平均年収	669万円
平均年齢	37.6歳
※ 一部、四季報データ参照

1		ディップ株式会社 3.7 口コミ(2400件)
2		株式会社インテージ 3.7 口コミ(526件)
3		株式会社IBJ 3.7 口コミ(518件)
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(2.9)	株式会社セラク口コミ(2320件) 平均年収（正社員） 366 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / エンジニア / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 正社員 / 技術部成長・キャリア開発:資格手当はちゃんと出る。研修は、人によって期間がバラバラで常... (続きを見る)

(3.3)	日本コンセントリクス株式会社口コミ(2074件) 平均年収（正社員） 401 万円残業時間（月間） 20 時間
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(3.1)	富士通コミュニケーションサービス株式会社口コミ(2030件) 平均年収（正社員） 422 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：男性 / オペレーター / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3～5年 / 契約社員成長・キャリア開発:社内の研修施設、研修カリュキュラムがともに充実している。様々... (続きを見る)

(3.2)	SCSKサービスウェア株式会社口コミ(2016件) 平均年収（正社員） 427 万円残業時間（月間） 22 時間
社員口コミ回答者：女性 / プロジェクト管理者 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員 / BTO事業部成長・キャリア開発:資格取得には補助がありますし、積極的に資格取得が推奨されてい... (続きを見る)

(3.1)	株式会社ヒト・コミュニケーションズ口コミ(1977件) 平均年収（正社員） 378 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：女性 / . / 退職済み（2022年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 契約社員成長・キャリア開発:契約社員のため、特に支援制度等は無し。... (続きを見る)

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