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株式会社オリエンタルランドの事業展望・強み・弱みの口コミページです。株式会社オリエンタルランドで働く社員や元社員が投稿した、給与・年収、勤務時間、休日・休暇、面接などの評判・口コミを5842件掲載中。ライトハウスは、株式会社オリエンタルランドへの転職・就職活動をサポートします！

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月17日

仕事内容：当たり前ですが、評論家には大きな組織の壁を感じることになります。壁があ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：私は、ルーチンワークよりも、プロジェクトを中心に仕事をしていましたが、

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月22日

仕事内容：若い時から大きなプロジェクトに参加することが出来らため、自分の実力を勘

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

仕事内容：仕事内容は部署によってかなり違うのでなんとも言えませんが、私がしてきた

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

新規事業への取り組み：新規事業を取り組むと莫大なお金がかかるので、役員達も真剣に

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年12月10日

新規事業への取り組み：いつまでも完成しない運営づくりをしているだけあって、何度来

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 退職済み/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：オープンの翌年に入社しましたがまさかここまで大きく、またこれほどゲ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【会社の将来性について】徹底した社員教育で多くの従業員が育成され、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

事業での社会貢献：【誰に対して役に立っている仕事か】人を楽しませるエンターテイメ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：管理部門でやりがいのある仕事で毎日が充実していた。個人の自由な意見を採

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

成長性・将来性：レジャー産業の先駆けとして、日本に上陸し、新たなレジャースタイル

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

会社の安定性：【柱となる事業・強み】徹底したゲストサービス夢の現実化とリアルな世

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

雇用の安定性：ＯＬＣ関連企業が多くあるため、雇用は安定しているが、グループ会社に

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月20日

仕事内容：業務を提案し採用されると、即業務が出来る部門に即異動となる為、提案を気

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【社員のモチベーションについて】モチベーションは非常に高い、フロ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の強み、他社との違い】徹底した接客接遇教育、常に未完成であ

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回答者：男性/ その他（公務員、団体職員他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

成長性・将来性：【会社の発展について】欧米的思考と日本的思考の融合を考えなければ

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回答者：女性/ アトラクション/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ アトラクション運営部/ アトラクションキャスト

3.7

口コミ投稿日：2024年02月21日

事業の強み:常に新しいことに挑戦しようとする会社なので定期的に面白いイベントがあ

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回答者：男性/ 調理/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.0

口コミ投稿日：2024年01月04日

事業の強み:新しいエリアやサービスの開発など常に変化していく会社。またファンが多

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回答者：男性/ カリナリー/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ フード本部/ アルバイト

3.9

口コミ投稿日：2024年03月07日

事業の強み:新エリアがオープンなど、今後も集客が見込

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回答者：女性/ フードサービス/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 特になし

3.2

口コミ投稿日：2023年07月01日

事業の強み:ネームバリューがあるので、ディズニーは唯一無二だと思う。事業展望:チ

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回答者：女性/ ゲストコントロール/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

4.4

口コミ投稿日：2023年06月26日

事業の強み:大きな会社なので、潰れることはないという安心感はあります。また、新エ

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回答者：女性/ 　　/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

3.6

口コミ投稿日：2024年04月13日

事業の強み:日本随一のテーマパークなので、将来性は折り紙つきであろう。ただ、夏は

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回答者：女性/ フード/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.2

口コミ投稿日：2023年03月07日

事業の強み:レジャー、観光産業ということもあり、多くの方が訪れます。事業の弱み:

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回答者：男性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

4.5

口コミ投稿日：2023年02月02日

事業の強み:中核にリゾート運営がありホテルなども経営しているがコロナ禍などで開園

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回答者：女性/ 準社員/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

4.8

口コミ投稿日：2023年11月01日

事業の強み:新エリアオープンや客単価増など、社会情勢に合わせて運営を変更している

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回答者：男性/ 事務/ 退職済み（2023年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.3

口コミ投稿日：2023年05月12日

事業の強み:コロナ禍で一時的すごい落ち込んでいましたが、いまはもうすっかり元通り

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回答者：女性/ ショー運営/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート

5.0

口コミ投稿日：2023年10月29日

事業の弱み:唯一無二なので、特にないと感じています。事業展望:今後も新しいエリア

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回答者：女性/ さー/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ フード/ 接客

4.5

口コミ投稿日：2024年04月18日

事業の強み:みんなで雰囲気を作るのが上手事業の弱み:ITには弱め事業展望:これか

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回答者：回答なし/ 商品販売/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ アルバイト・パート/ 商品販売部

4.8

口コミ投稿日：2023年12月20日

事業の強み:東京ディズニーシーに新しいテーマポートであるファンタジースプリングス

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回答者：男性/ キャスト/ 退職済み（2022年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2023年10月14日

事業の強み:アジアで一番のテーマパーク、今年新エリアのオ

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回答者：女性/ アトラクション/ 退職済み（2022年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ アルバイト・パート

3.8

口コミ投稿日：2022年05月16日

事業の強み:どこに行ってもここには勝てないくらいホスピタ

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回答者：女性/ キャスト/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ アルバイト・パート

2.2

口コミ投稿日：2022年07月25日

事業の強み:どこにも絶対負けないブランドを持

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回答者：男性/ サービス/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ その他

4.8

口コミ投稿日：2022年01月09日

事業の強み:多くの強みがあります。事業の弱み:あまり見当たりません。事業展望:明

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回答者：男性/ キャスト/ 退職済み（2021年）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

4.4

口コミ投稿日：2023年09月23日

事業の強み:エンターテイメントの最高峰なので下振れることはこの先一生ないと感じま

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回答者：女性/ 販売・サービス系（ファッション、フード、小売他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社トゥエンティーフォーセブン

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事業の強み:広告をたくさん打っており認知度が高いため、どの店舗も集客が見... 続きを見る

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会社名	株式会社オリエンタルランド
業界	旅行・レジャー（レジャー・アミューズメント・スポーツ施設）
URL	http://www.olc.co.jp/
所在地	千葉県浦安市

従業員数	4845名
連結従業員数	6007名
設立年	1960年
資本金	63201百万円
代表者	上西京一郎
決算月	3月
上場年	1996年
平均年収	697万円
平均年齢	41.3歳
※ 一部、四季報データ参照

1		株式会社東京ドーム 3.6 口コミ(511件)
2		株式会社オリエンタルランド 3.6 口コミ(5842件)
3		株式会社ルネサンス 3.5 口コミ(1221件)
4		株式会社ラウンドワン 3.4 口コミ(1652件)
5		株式会社東祥 3.4 口コミ(513件)

(3.4)	株式会社マルハン口コミ(2876件) 平均年収（正社員） 459 万円残業時間（月間） 17 時間
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(3.2)	株式会社ダイナム口コミ(2034件) 平均年収（正社員） 463 万円残業時間（月間） 11 時間
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(3.2)	株式会社コシダカ口コミ(1017件) 平均年収（正社員） 352 万円残業時間（月間） 35 時間
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(3.4)	RIZAP株式会社口コミ(985件) 平均年収（正社員） 431 万円残業時間（月間） 33 時間
社員口コミ回答者：男性 / トレーナー / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / パーソナルトレーニング事業部 / パーソナルトレーナー事業の強み:新規事業の弱み:競合があるようでない、明らかにパイオニアであ... (続きを見る)

(3.1)	株式会社バンダイナムコアミューズメント口コミ(968件) 平均年収（正社員） 764 万円残業時間（月間） 25 時間
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(2.8)	株式会社ガイア口コミ(926件) 平均年収（正社員） 476 万円残業時間（月間） 29 時間
社員口コミ回答者：男性 / 管理部 / 退職済み（2016年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 正社員事業展望:パチンコ業界はまだまだ需要があると思う。... (続きを見る)

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