Item: 富士ゼロックス千葉株式会社
Rating: 2.9
Author: 女性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員

3.4

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回答者：女性/ アカウントセールス/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2022年08月01日

組織体制・コミュニケーション:
部署によるが、管理職は部下の進捗状況もコミュニケーションを取りながら把握しており、営業任せにはしないスタンスで相談がしやすい。

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】親会社の経営統合問題でバタバタしてるの

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【働きやすい環境か】基本的には社員に優しい会社なので、

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：本社では月1回全体朝礼で企業理念の唱和があるがただ唱和してるだけ

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：最近はピリピリしてる感があるが、基本的には社員に優しい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業理念の浸透：メーカーではなく地場企業なので、地元への社会貢献には力を入れてい

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

企業文化・社風・組織体制：【職場の雰囲気】基本的にはアットホーム感があり、TOP

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

2.9

口コミ投稿日：2021年07月05日

組織体制・コミュニケーション:社員同士は仲が良い。男社会。組織は頻繁に変わる。ダ

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回答者：男性/ 販売/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 電材

企業カルチャー・社風:実力主義であり、昔ながらの会社。組織体制・コミュニケーション... 続きを見る

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回答者：女性/ システムエンジニア/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

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株式会社日立ハイテクソリューションズ

2.9

東京都港区虎ノ門１丁目１７－１虎ノ門ヒルズビジネスタワー

商社・電機・電子・半導体

回答者：男性/ 電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）/ 現職（回答時）/ 正社員

企業文化・社風・組織体制:【社員同士の交流】会社の人と交流を持ちたく無い！プライベート... 続きを見る

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会社名	富士ゼロックス千葉株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	https://www.fujixerox.co.jp/cbx/
所在地	千葉県千葉市美浜区中瀬２丁目６－１ＷＢＧマリブイースト　６Ｆ

従業員数	328名
設立年	1981年
資本金	30百万円
代表者	村田耕一
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

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社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員企業カルチャー・社風:法令遵守に重きをおいておりクリーンで良いとは思うがやりすぎ感... (続きを見る)

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社員口コミ回答者：男性 / 開発 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員企業カルチャー・社風:リスクを取らない社風。組織体制・コミュニケーション:上司次第... (続きを見る)

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