相鉄ホールディングスの社風・企業カルチャー・組織体制

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回答者：男性/ 経営企画/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.3

口コミ投稿日：2023年08月27日

企業カルチャー・社風:
よくも悪くも社員はのんびりした者が多い。

組織体制・コミュニケーション:
持ち株会社制なので相鉄ホールディングスとの調整事項が多い。グループ会社間の交流は少ない。

ダイバーシティ・多様性:
女性社員が少ない。会社は女性管理職をグループ全体で増やそうと取り組みを始めている。

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会社名	相鉄ホールディングス株式会社
業界	コンサル・専門事務所（コンサル・シンクタンク）
URL	https://www.sotetsu.co.jp/
所在地	神奈川県横浜市西区北幸２丁目９－１４

従業員数	84名
連結従業員数	5195名
設立年	1917年
資本金	38803百万円
代表者	滝澤秀之
決算月	3月
上場年	1949年
平均年収	900万円
平均年齢	50.8歳
※ 一部、四季報データ参照

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