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豊田通商株式会社の営業系(営業、MR、営業企画他)職種の社員の口コミ

派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答なし

回答者: 男性/ 開発事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発事業部

5.0
口コミ投稿日:2022年06月25日
企業カルチャー・社風:前向き組織体制・コミュニケーション:交流の場多数ありダイバ
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回答者: 男性/ 開発事業部/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 開発事業部

5.0
口コミ投稿日:2022年06月25日
成長・キャリア開発:補助金制度新しいことにはどんどん積極的にやれる、人の成長はと
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口コミ投稿日:2022年08月16日

回答者: 女性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年08月16日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
700万円 43万円 0万円 175万円
年収 700万円
月給(総額) 43万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 175万円
給与制度:給料はよい。平均年収より遥かに高く安定している。特に昨今は会社業績がよ
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回答者: 女性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月31日
成長・キャリア開発:最初はいいが、長くいると安定感が出てしまい、成長は鈍化する。
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
勤務時間・休日休暇:ワークライフバランスはそこそこ。休日取得については業務に差支
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回答者: 男性/ 営業担当/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2022年01月06日
成長・キャリア開発:成長についてはあまり感じることができず、上長もキャリアについ
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回答者: 女性/ 事業投資/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年03月31日
事業の強み:トヨタグループとして圧倒的なら信用力があること事業の弱み:スピードが
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口コミ投稿日:2024年03月13日

回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2024年03月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1300万円 81万円 0万円 325万円
年収 1300万円
月給(総額) 81万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 325万円
評価制度:期初に目標を登録し、期中に二回の評価面談を上長と行い翌期の6月末くらい
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口コミ投稿日:2021年12月15日

回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長補

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1000万円 50万円 0万円 400万円
年収 1000万円
月給(総額) 50万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 400万円
給与制度:概ね等級の年収は以下の通り。マネージャ1級 部長 1300〜1400万
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長補

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
勤務時間・休日休暇:一応総合商社のため所属する本部によって会社が違うほど環境が異
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回答者: 男性/ グローバル職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 東日本鋼材部

3.2
口コミ投稿日:2021年11月13日
事業の強み:トヨタグループの一員であること、日本最強の自動車メーカートヨタの傘下
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回答者: 男性/ 総合職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長補

3.3
口コミ投稿日:2021年12月15日
企業カルチャー・社風:所詮トヨタ自動車の一グループ会社。トヨタの方針に絶対的に従
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:年配が上のマネジメント層を抑えておるイメージ。30代が多く
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
福利厚生:一般の大手企業がある福利厚生は一通りあるイメージ。大手企業のため手厚い
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口コミ投稿日:2021年10月20日

回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
600万円 37万円 0万円 150万円
年収 600万円
月給(総額) 37万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 150万円
給与制度:給与は他商社と比べると低いが、一般と比べると非常にいいと思う。賞与は非
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回答者: 男性/ 一般/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年10月20日
勤務時間・休日休暇:残業が多い月は多い。基本的に休日は消化できる。ただし部署によ
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回答者: 男性/ プラント事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 機械・エネルギ事業/ 課長職

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
勤務時間・休日休暇:残業に関しては 毎月40時間を超えた時点で システムより自動
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回答者: 男性/ プラント事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 機械・エネルギ事業/ 課長職

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
オフィス環境:最近 フリースペースとなり 環境改善されたと思います 会議室は 午
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回答者: 男性/ プラント事業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ 機械・エネルギ事業/ 課長職

3.8
口コミ投稿日:2023年07月13日
組織体制・コミュニケーション:組織間の交流は多いとは思えませんが 同期との交流は
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
成長・キャリア開発:様々な資格支援手当があり社内の通信教育が自由に受けられる。エ
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
勤務時間・休日休暇:自分次第で遅くても6時半までには帰宅できる。多様な働き方支援
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回答者: 男性/ 海外営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 海外事業部

3.3
口コミ投稿日:2024年02月09日
福利厚生:家賃補助制度があることはありがたい。オフィス環境:駅近で、周辺環境は充
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回答者: 女性/ 地域限定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
事業の強み:既存事業が安定している。 世界にネットワークを持つので今後事業の多角
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
福利厚生:各種制度は充実しているが、特に特徴というべきものは見られない。オフィス
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グローバル部品部/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
勤務時間・休日休暇:自動車ビジネスはデリバリーがあるため休暇の調整はしにくい。多
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回答者: 女性/ 地域限定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
福利厚生:福利厚生は充実していると思う。オフィス環境:最近、フリーアドレスとなり
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口コミ投稿日:2023年07月22日

回答者: 女性/ 地域限定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
850万円 42万円 2万円 212万円
年収 850万円
月給(総額) 42万円
残業代(月) 2万円
賞与(年) 212万円
給与制度:賞与は成果によって差をつけるという傾向が年々強くなっている。評価制度:
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グローバル部品部/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
事業の強み:自動車ビジネスから別の事業への変革が求められている。事業展望:トヨタ
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口コミ投稿日:2023年03月26日

回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
1850万円 0万円 0万円 0万円
年収 1850万円
月給(総額) 0万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 0万円
給与制度:年収のうちボーナスの占める割合が非常に大きい。評価制度:年一回の評価結
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
事業の強み:・アフリカ関連事業・トヨタグループ事業の弱み:・事業内容が自動車関連
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回答者: 女性/ 地域限定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
女性の働きやすさ:女性の管理職登用も推進している。 休暇も部署によるが取りやすい
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2023年03月26日
女性の働きやすさ:女性が働きやすい会社にするべく各種取り組みはあるが、業種柄から
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回答者: 女性/ 地域限定職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2023年07月22日
成長・キャリア開発:資格取得手当もあるし、研修も必須・任意限らず多い。 キャリア
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ グローバル部品部/ 担当

4.0
口コミ投稿日:2023年11月06日
女性の働きやすさ:女性には優しい企業
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回答者: 男性/ 主任/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月28日
事業の強み:トヨタとのコネクション、アフリカ領域。事業の弱み:投資への姿勢事業展
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