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株式会社河合楽器製作所の平均年収は446万円、年収範囲は260～900万円です（40人の正社員の回答）。

株式会社河合楽器製作所で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを86件掲載中。

株式会社河合楽器製作所の口コミを探す

回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与の頻度・金額】支給される年も無い年ももある。　資金難で本来半年1

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度・金額・基準について】昇給の頻度は、少ない。入って2年後か

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【昇給の頻度・昇給額】業績により全く昇給しない年もあった。　1回(1年

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【インセンティブについて】特別奨励金？　新発明とか賞をとった人はもらっ

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回答者：男性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2015年08月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【手当の有無・金額】住宅手当なし。　役職についてい

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2018年10月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：最初はよかったが何年経っても給料、賞与は変わらなかったが、そのうちカッ

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回答者：女性/ 講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.9

口コミ投稿日：2024年04月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	17万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	17万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:グレードを取れば歩合給があがります。評価制度:自分で頑張って勉強すれば

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回答者：男性/ 社員インストラクター/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2024年04月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	22万円	3万円	12万円

年収	200万円
月給（総額）	22万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	12万円

給与制度:昇給は試験を受けなければ上がりません。賞与は生徒分の人数といった感じな

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回答者：女性/ 技能職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員/ ピアノ事業部

4.5

口コミ投稿日：2024年02月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	46万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	46万円

給与制度:昇給は年1回の4月です。成績とかではないと思いますが年齢に応じて上昇し

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回答者：女性/ ピアノ講師/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

2.8

口コミ投稿日：2023年12月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	0万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給は自分次第です。グレードを取ればちゃんと歩合も上がります。ただ、時

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回答者：回答なし/ 講師/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

3.4

口コミ投稿日：2023年02月02日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
60万円	5万円	0万円	0万円

年収	60万円
月給（総額）	5万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:業務委託なので、生徒さんがたくさんいればいるほど給料が増えます。また、

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回答者：女性/ 契約社員/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年06月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	50万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	50万円

給与制度:とてもよかった。評価制度:はたら

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回答者：女性/ 接客/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 契約社員

3.5

口コミ投稿日：2021年09月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	15万円	0万円	0万円

年収	250万円
月給（総額）	15万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:賞与があるのは社員だけ。契約社員は5年以降にプチボーナ

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回答者：女性/ 特に/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

3.0

口コミ投稿日：2023年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	18万円	0万円	0万円

年収	300万円
月給（総額）	18万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:昇給や賞与はありません。グレードを高い級持っていればすこし給料があがり

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：もっと先生を増やしてほしい。色々掛け持ちで大変。言われたことを忘れない

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：年収は高いがボーナスはなし。車は自分で用意するため維持費などは自分で払

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年08月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度：事務所の人たちはしっかりと決まった職がある。他は雇われ。しっかりと自分

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2019年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：同じ年の子に比べると年収はいい。やったらやった分だけもらえるので、給与

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回答者：女性/ ピアノ講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ その他

2.8

口コミ投稿日：2022年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
120万円	12万円	0万円	0万円

年収	120万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:歩合制なのでそこを考えて入社したほうがいいです。賞与ありません。評価制

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：委任講師の場合満足できている点はほぼない。運良く担当生徒数が多い教場を

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：生徒の月謝に対して歩合制だが、低すぎるし一律でないのが分かりにくい。取

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：社員はいくらもらっているのか見当つかず。最近は経費のキャッシュレス化を

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：他の音楽教室も経験してきたのですが、報酬は最も悪いので満足はできません

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回答者：男性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年06月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：委任講師の場合完全歩合制なので給料が不安定。担当する教場によって稼げな

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回答者：女性/ ピアノ契約講師/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 業務委託

2.8

口コミ投稿日：2022年02月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
130万円	0万円	0万円	0万円

年収	130万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:カワイのグレード試験で合格しないと給料は上がらない。

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回答者：女性/ 企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）/ 退職済み/ 非正社員

3.8

口コミ投稿日：2019年10月24日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：非正規にボーナスはなし。時給も最低賃金に５０円位高いか、法定時給。たっ

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2018年10月29日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：歩合給なので生徒の数で決まる為安定していない。一人当たり講師グレードの

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2023年03月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:歩合のみ、固定給はありません。1年目は手当調整がつきますが2年目以降は

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回答者：女性/ 専門サービス系（医療、福祉、教育、ブライダル他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2017年05月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：高いレッスン代を生徒に支払ってもらっているが、講師に入ってくる分は自身

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回答者：男性/ インストラクター/ 退職済み（2017年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 契約社員

2.8

口コミ投稿日：2024年03月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:委任契約を結ぶ為、嘱託社員にならないと基本給（固定給）はつきません。な

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回答者：女性/ その他（公務員、団体職員他）/ 現職（回答時）/ 非正社員

口コミ投稿日：2016年06月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
250万円	--万円	--万円	--万円

年収	250万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：歩合給なので、毎月額が違う。波がかなりある。といいつつ、最低賃金が保証

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 契約社員

3.8

口コミ投稿日：2021年01月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:歩合制評価制度:契約社員なので実力主義です。能力があり人柄が良ければ顧

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回答者：女性/ 講師/ 退職済み（2015年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 業務委託

2.2

口コミ投稿日：2021年11月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
200万円	12万円	0万円	0万円

年収	200万円
月給（総額）	12万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:歩合給なのではじめはきついと思います。実家暮らしや結婚されて余裕がある

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回答者：女性/ 音楽教室講師/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 契約社員/ 音教/ リーダー

3.3

口コミ投稿日：2021年02月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
140万円	11万円	0万円	--万円

年収	140万円
月給（総額）	11万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全歩合制。グレードによって歩合の割合は変わるが、月謝の3割〜5割程度

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回答者：男性/ なし/ 退職済み（2014年）/ 中途入社/ 在籍11～15年/ 派遣社員/ 幼児体育

3.2

口コミ投稿日：2021年11月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	28万円	0万円	112万円

年収	450万円
月給（総額）	28万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	112万円

給与制度:私が在籍していた当時は、生徒1人に対していくら、という形で給料が支払わ

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ピアノ・電子ピアノ販売業務　カワイショップ(山口県)

正社員

月給：22万8000円　～　静岡県浜松市中区寺島町200

マーケティングスペシャリスト

正社員

月給：22万8000円　～　静岡県浜松市中区寺島町200

会社名	株式会社河合楽器製作所
業界	メーカー（その他メーカー）
URL	http://www.kawai.co.jp/
所在地	静岡県浜松市中区

従業員数	1282名
連結従業員数	2846名
設立年	1951年
資本金	7122百万円
代表者	河合弘隆
決算月	3月
上場年	1954年
平均年収	577万円
平均年齢	46.7歳
※ 一部、四季報データ参照

株式会社河合楽器製作所の平均年収は446万円、年収範囲は260～900万円です（40人の正社員の回答）。

株式会社河合楽器製作所で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを86件掲載中。

1		ヤマハ株式会社 3.5 口コミ(579件)
2		株式会社メニコン 3.4 口コミ(522件)
3		株式会社河合楽器製作所 2.9 口コミ(611件)

(3.1)	三洋電機株式会社口コミ(1098件) 平均年収（正社員） 599 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：男性 / 総務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:大企業で組合もありましたので非常に制度は明確で運用もしっかり... (続きを見る)

(3.3)	美津濃株式会社口コミ(508件) 平均年収（正社員） 540 万円残業時間（月間） 14 時間
社員口コミ回答者：男性 / ソーシング / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員給与制度:企業として赤字は出さないスタイルなので、ボーナスは毎年有り。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社サンリオ口コミ(485件) 平均年収（正社員） 404 万円残業時間（月間） 19 時間
社員口コミ回答者：女性 / デザイナー / 退職済み（2014年） / 中途入社 / 在籍6～10年 / 契約社員給与制度:実力主義というよりは年功序列の傾向が強かったように思います評... (続きを見る)

(3.7)	株式会社バンダイ口コミ(429件) 平均年収（正社員） 675 万円残業時間（月間） 32 時間
社員口コミ回答者：女性 / 企画 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:基本給＋役職手当、交通費支給です。賞与もありますが利益分配金... (続きを見る)

(3.4)	株式会社GSユアサ口コミ(390件) 平均年収（正社員） 571 万円残業時間（月間） 21 時間
社員口コミ回答者：回答なし / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / 営業 / 一般給与制度:昇給は年に1回でとても多い額というわけではない。ボーナスは年... (続きを見る)

(3.8)	株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント口コミ(374件) 平均年収（正社員） 885 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / ソフトウェア開発 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:ソニーの年収はグレードで決まります。評価制度:実力主義です。... (続きを見る)

(3.2)	つるや株式会社口コミ(368件) 平均年収（正社員） 328 万円残業時間（月間） 25 時間
社員口コミ回答者：男性 / 販売員 / 退職済み（2019年） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業部 / 店長給与制度:昇給、賞与ともに実力主義の為、個人目標、店舗目標が達成されれ... (続きを見る)

(3.0)	プライムアースEVエナジー株式会社口コミ(352件) 平均年収（正社員） 551 万円残業時間（月間） 23 時間
社員口コミ回答者：男性 / 生産技術 / 退職済み（2024年） / 新卒入社 / 在籍16～20年 / 正社員給与制度:実力主義で昇給に関しては昇格試験に合格するかで決まってくるが... (続きを見る)

(3.4)	ミドリ安全株式会社口コミ(343件) 平均年収（正社員） 518 万円残業時間（月間） 27 時間
社員口コミ回答者：男性 / 担当者 / 退職済み（2014年） / 新卒入社 / 在籍11～15年 / 正社員 / 営業部 / 無し給与制度:給与制度は営業力が乏しくとも　年数により自動的に上がっていく... (続きを見る)

(2.8)	株式会社アーク口コミ(343件) 平均年収（正社員） 508 万円残業時間（月間） 35 時間
社員口コミ回答者：男性 / 財務部 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍3～5年 / その他給与制度:年度毎に目標設定、中間面談を実施して評価を決めている。評価制... (続きを見る)

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