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ジヤトコ株式会社の電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計他)職種の女性の口コミ

中途入社
中途入社

回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
福利厚生:地域によって差があるが家賃補助が出る。静岡の富士には寮がある。通勤手当
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
企業カルチャー・社風:風通しはよく、上司や役員も気さくな方が多い。組織体制・コミ
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口コミ投稿日:2023年05月17日

回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:在宅勤務手当がある。賞与は年2回。給与制度は月給が決まっており、残業代
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
勤務時間・休日休暇:在宅勤務が浸透しており、基本的に休暇やフレックスも取得しやす
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
成長・キャリア開発:必要に応じ教育があるが、実務で使う知識は仕事内で働きながら身
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
事業の強み:自動車の望む動きを作る技術、工場の生産技術。事業の弱み:属人化した技
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
企業カルチャー・社風:風通しの良い社風。組織体制・コミュニケーション:フランクな
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
勤務時間・休日休暇:休暇は取りやすく、長期連休もあります。時期によっては残業が多
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
福利厚生:住宅補助、社員寮、財形貯蓄等あります。福利厚生に不十分を感じたことはあ
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口コミ投稿日:2021年07月04日

回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与が年2回あり、家賃補助、通勤手当もあり、制度は充実していると感じま
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
事業の強み:コロナ禍でのリモートワークへの切り替えの速さなどから感じられるフレキ
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
成長・キャリア開発:業務に通じる教育や、キャリアビジョンを上司と相談し今後の計画
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2023年05月17日
女性の働きやすさ:産休、育休制度は整っており、女性も働きやすいよう環境を整ている
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
勤務時間・休日休暇:忙しい時もあるが、基本的に休暇が取りやすく、連休もあるので働
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
福利厚生:住宅補助、財形貯蓄がある。勤務地によっては寮もある。オフィス環境:一人
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口コミ投稿日:2022年01月05日

回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2022年01月05日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
450万円 --万円 --万円 --万円
年収 450万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:賞与年2回、昇給年一回、残業代は満額出る。評価制度:昇級試験等は無く、
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
企業カルチャー・社風:チームワークやダイバーシティーを大切にする。個々の得意を活
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回答者: 女性/ 設計開発職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2021年07月04日
女性の働きやすさ:産休や育休を取得している人もおり、比較的働きやすいと感じる。し
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:世間が、まとまった休みを取るような、年末年始やお盆休み等には
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回答者: 女性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
勤務時間・休日休暇:基本、土日は休みだが祝祭日は仕事のため、子供がいて休みを取り
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