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キッセイコムテック株式会社の女性の働きやすさについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし

回答者: 女性/ カスタマーサービス/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.0
口コミ投稿日:2022年06月22日
女性の働きやすさ:
育休制度が充実していて、育休が取りやすい環境であったと思います。
私自身は取得していませんが、同僚が取得した際は人事担当者とやり取りをしながら制度を活用していました。
また、育休復帰後も基本的には元の部署に戻ることがほとんどで、育休取得前と大きく仕事が変わるということはあまりない印象です。(部署によって異なるとは思いますが、自身が所属していた部署はそうでした。)

回答者: 女性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.3
口コミ投稿日:2024年01月20日
女性の働きやすさ:女性管理職は
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回答者: 女性/ 法人営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2023年06月25日
女性の働きやすさ:・一部であるが女性の管理職もいるし、子育て女性が多く在籍する部
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

2.7
口コミ投稿日:2021年12月27日
女性の働きやすさ:特に悪いという事はない。が、女性の働きやすさを意識した環境づく
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回答者: 女性/ 事務職/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

4.7
口コミ投稿日:2023年12月07日
女性の働きやすさ:事務職であればワークライフバランスも取りやすいかと思います。有
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 非正社員

口コミ投稿日:2018年10月17日
女性の活躍・女性管理職:【女性社員の活躍】女性社員が少なく女性管理職は皆無だった
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女性の働きやすさ:現場勤務のため、女性社員が働きにくいなどは特に無いと思う。... 続きを見る

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