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エコー電子工業株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社

回答者: 女性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2021年04月21日
企業カルチャー・社風:
ある程度意見も伝えられ反映されることもあるため、風通しの良い職場だと感じる。

組織体制・コミュニケーション:
社員同士仲が良いと思う。仕事以外のプライベートで交流のある人も多い。
組織の改編は多いように感じる。

ダイバーシティ・多様性:
性差別などは感じない。

回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員/ システム部

3.0
口コミ投稿日:2024年04月04日
ダイバーシティ・多様性:直近では女性の採用もずいぶんと増えてきている。国際的な多
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回答者: 男性/ SE/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.8
口コミ投稿日:2024年01月23日
組織体制・コミュニケーション:上層部にはフランクな方が多いため、上司とは話しやす
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回答者: 男性/ 開発/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2024年04月10日
企業カルチャー・社風:自分で仕事を選ぶことはあまりない感じだが、最初の方はステッ
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回答者: 男性/ se/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ ソリューション

2.8
口コミ投稿日:2023年04月27日
企業カルチャー・社風:風通しは良い。古い会社なので、雑務は新
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回答者: 男性/ システムエンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2020年07月06日
企業カルチャー・社風:業務以外の部分では古くからの伝統のようなカルチャーが色濃い
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3.4
愛知県名古屋市中村区亀島2丁目13-8
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
企業理念の浸透:メーカーの技術的な代理店機能はない、理由は理系出身の技術屋さ... 続きを見る
3.1
東京都中央区築地5丁目6-10浜離宮パークサイドプレイス 6F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 物流/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 物流センター
企業カルチャー・社風:嘱託の年配の老人が未だに居座っていて幅を利かせているような会... 続きを見る
3.5
愛知県名古屋市中村区名駅5丁目17-3
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 管理職/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員
企業カルチャー・社風:横のつながりは比較的に強く、休日でのリクリエーションは盛んで... 続きを見る
3.0
大阪府八尾市北亀井町3丁目1-72
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ 主任
組織体制・コミュニケーション:基本的には穏やかな人が多いと感じ、相談しやすい環境にあると思... 続きを見る
2.9
大阪府大阪市淀川区宮原3丁目5-24新大阪第一生命ビルディング 11F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 技術職/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
企業カルチャー・社風:技術と信頼で奉仕する。基本的には社風通りで真摯な対応をする技... 続きを見る
3.6
東京都品川区大崎2丁目1-1ThinkParkTower 22F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 非正社員
企業文化・社風・組織体制:ホウレンソウがしっかり出来ておらず、業務の流れが滞り、効率が... 続きを見る
3.6
東京都港区海岸3丁目20-20ヨコソーレインボータワー 8F
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ カスタマーエンジニア/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ DDP/ チームメンバー
企業カルチャー・社風:体育会系社風でした。組織体制・コミュニケーション:組織体制は... 続きを見る
3.2
東京都中央区日本橋蛎殻町2丁目13-6
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員
企業カルチャー・社風:完全実力主義で、売上があがっている営業マンが正義。体育会系な... 続きを見る
2.9
静岡県静岡市駿河区
商社・電機・電子・半導体
回答者: 男性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:【社員が改善すべき点】モチベーションにかねり差がある。惰性で... 続きを見る
3.8
東京都港区港南1丁目2-70品川シーズンテラス
商社・電機・電子・半導体
回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員
企業文化・社風・組織体制:上司によって雰囲気や社員意識は変わるので、上司の質が悪い拠点... 続きを見る

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