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株式会社オークワの働き方(勤務時間・残業・休日休暇・制度)についての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】何よりも現場については人手が不足して
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:部門責任者以上になると休暇は形上だけのものになり、実際は家で
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】部門責任者なら自分の好きな様に1日の労
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2.3
口コミ投稿日:2017年08月31日
勤務時間・休日休暇:年に2回上期と下期で5連休を取れる制度があるので、店の最盛期
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月22日
多様な働き方支援:1ヶ月単位のシフト制になっているため、事前に休みたい日を決めて
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月15日
勤務時間・休日休暇:残業をきちんと付けたぶんはちゃんと支給される。15分単位で支
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月22日
多様な働き方支援:5連休取得制度や、変形労働時間のシフト制を採用していて一応休み
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:基本的には8時間労働でチーフになれば遅くに出勤するなど自由に
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2.3
口コミ投稿日:2017年07月15日
勤務時間・休日休暇:15分単位で支給されるが実際は10時間以上残業を付けると呼び
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年07月22日
社内制度:自己申告制度が年に一度あり、転勤の希望や、どの様なポジションで働きたい
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:各種研修や、年二回の5連休取得制度、育休制度等様々な休みやサポート制度
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:5連休制度とうたってはいるがひと月の休みのうち5回を連休する
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2017年08月03日
勤務時間・休日休暇:残業は9分以上を超えると1分単位で支給される。支給金額は法定
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
社内制度:【社員の成長に向けての支援制度】通信教育の割引や研修など資格取得や自己
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:チーフクラスだとサービス残業を余儀なくされる。数年前に未払い
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2019年03月25日
社内制度:【社員活躍に向けた制度・取り組み】通信教育での資格取得の推奨や割引等が
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【長期休暇の取得】年2回、5連休取得制度がある。しかし、配属
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【1日の平均勤務時間】8時間から9時間【勤務時間に納得できる
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口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:生鮮部門だとかなり朝早くで、非生鮮部門だと遅くからの出勤とな
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:一般スタッフならばきちんと定時で帰れるがやる気がないなどの評
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
社内制度:毎年の昇給や各種研修や資格取得制度、年二回の5連休取得制度、育休制度等
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:人不足にも関わらず仕事の量がハンパないためにサービス残業、サ
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:【業務時間削減に向けた取り組み】サービス残業一切禁止、目標残
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口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:5連休制度を打ち出してはいるが、月の公休10回を、そのうちの
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:土日祝の休みがどうどうと取得出来ない。計画的に休みがなかなか
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回答者: 男性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2018年03月27日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は生鮮部門でなければ遅い時間からの出勤が可能なため通
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回答者: 男性/ 総合職/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2023年09月07日
勤務時間・休日休暇:基本はシフト制。開店の2時間前くらいに出社して16時頃退勤し
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回答者: 男性/ 小売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.0
口コミ投稿日:2023年08月25日
勤務時間・休日休暇:アルバイトなのでとても融通が効きます。社員の方でもしっかり休
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回答者: 女性/ 品出し/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 後方

4.3
口コミ投稿日:2023年09月02日
勤務時間・休日休暇:休みもおおむね希望どおりで働きやすい。多様な働き方支援:リモ
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回答者: 男性/ レジ係/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ アルバイト・パート

3.9
口コミ投稿日:2023年03月31日
勤務時間・休日休暇:アルバイトだったので、いいように調整してもらえました。土日は
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2022年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート/ 飲料部

4.0
口コミ投稿日:2022年08月11日
勤務時間・休日休暇:基本的に残業なしですが、繁忙期には残業をすることになります。
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年10月28日
勤務時間・休日休暇:勤務時間については、自分は惣菜コーナーで働いているが、ほとん
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回答者: 男性/ 調理/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

3.2
口コミ投稿日:2021年10月06日
勤務時間・休日休暇:勤務時間は自分の場合、パートなので4時間契約だったが、残業が
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回答者: 女性/ 小売業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート/ 一般食品、グロッサリー

2.0
口コミ投稿日:2021年01月25日
勤務時間・休日休暇:休みの融通はききやすいほうだと
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回答者: 女性/ 後方/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート

2.8
口コミ投稿日:2020年08月10日
勤務時間・休日休暇:Wワークのため面接の時に勤務日について説明し、了解を得ての採
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 現職(回答時)/ 正社員
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回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
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勤務時間・休日休暇:年中無休でまとまった休みが取れない。今は小売業でも元旦は休み... 続きを見る

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