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株式会社神戸屋の年収データ

回答者の平均年収回答者の年収範囲回答者数
392万円200~700万円57

(平均年齢33.8歳)

回答者の平均年収392万円
回答者の年収範囲200~700万円
回答者数57

(平均年齢33.8歳)

職種別平均年収

職種 平均年収
営業系
(営業、MR、営業企画 他)
384万円
(平均年齢32.0歳)
企画・事務・管理系
(経営企画、広報、人事、事務 他)
385万円
(平均年齢34.7歳)
販売・サービス系
(ファッション、フード、小売 他)
383万円
(平均年齢38.8歳)
医薬・化学・素材・食品系専門職
(研究・製品開発、生産管理 他)
415万円
(平均年齢33.1歳)

年齢別平均・最高年収

年齢 平均年収 最高年収 回答人数
25~29歳337万円380万円20
30~34歳396万円500万円11
40~44歳422万円600万円5
45~49歳504万円650万円7

年収分布

(人)
(万円)

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株式会社神戸屋の年収・給与についての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
回答なし
中途入社
口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
評価制度:普通に評価してもらえます。ただ、論文が書けなかったり、しゃべられないと
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口コミ投稿日:2018年12月25日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月25日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:他のところはわからないですが、一般的だと思いますが、自分で資格などを取
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口コミ投稿日:2018年11月14日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年11月14日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:長時間労働になりがちですが、業績の割にもらえます。こんなにもらっていい
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口コミ投稿日:2020年10月28日

回答者: 女性/ 事務/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2020年10月28日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
400万円 --万円 --万円 --万円
年収 400万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与制度:年に一度論文を提出して評価されます。ある程度の役職から面接機会も設けら
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口コミ投稿日:2022年04月13日

回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2022年04月13日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
350万円 21万円 0万円 50万円
年収 350万円
月給(総額) 21万円
残業代(月) 0万円
賞与(年) 50万円
給与制度:年功序列な風土。役職が上がる以外は年齢給で毎年1000円が基本給に加算
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口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
--万円 --万円 --万円 --万円
年収 --万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:人材育成に熱心だが、社員がその点をきちんと理解して
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株式会社神戸屋の初任給に関する口コミ

口コミ投稿日:2015年08月01日

回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 退職済み/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2015年08月01日
年収 月給(総額) 残業代(月) 賞与(年)
650万円 --万円 --万円 --万円
年収 650万円
月給(総額) --万円
残業代(月) --万円
賞与(年) --万円
給与水準:給料は悪くないが、その分、サービス残業と休日出勤が多い。特に役職者にな
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株式会社神戸屋の退職金に関する口コミ

回答者: 女性/ 販売/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2022年08月31日
福利厚生:住宅補助・寮(入社2年目まで借り上げ社宅に月1万円で住める、3年目以降
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 事業第一部/ 主任

1.4
口コミ投稿日:2021年02月23日
福利厚生:退職金・住宅補助(新入社員は2年目まで月額1万円で借上社宅、3年目から
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同じ業界の企業の口コミ

2.8
京都府城陽市平川車塚77-1
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売・サービス系(ファッション、フード、小売 他)/ 退職済み/ 正社員
給与水準:同世代に比べると多いと思います。特に忙しい時期は残業代が結構... 続きを見る
2.3
愛知県あま市下萱津坪井9
メーカー・食品・飲料
2.8
兵庫県神戸市東灘区向洋町西5丁目3
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 販売/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ アルバイト・パート
給与制度:アルバイトでしたので分かりませんが4年働いて昇給等はありませ... 続きを見る
2.9
東京都港区新橋5丁目32-7FIビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 女性/ 食事提供/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ アルバイト・パート
給与制度:パートなので時給制基本は最初はパートで勤務そこから、準社員か... 続きを見る
3.5
東京都千代田区丸の内1丁目8-3丸の内トラストタワー本館 22F
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 保守/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員
給与制度:いたって普通と言った感じ。課題をクリアしないと上がっていかな... 続きを見る
3.6
愛知県名古屋市中区錦3丁目14-15カゴメビル
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 営業部長/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員
給与制度:初年度から賞与がある評価制度:実績があれば昇格で来る... 続きを見る
2.8
大阪府大阪市北区大淀中1丁目17-22
メーカー・食品・飲料
3.5
長野県上水内郡飯綱町
メーカー・食品・飲料
2.0
新潟県新潟市東区
メーカー・食品・飲料
2.6
愛知県北名古屋市久地野牧野63
メーカー・食品・飲料
回答者: 男性/ 製造/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員
給与制度:基本給は低く、残業しないと生活に困ってしまう。課長職から給与... 続きを見る

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株式会社神戸屋のカテゴリ別口コミ(6件)

福利厚生・オフィス環境(0件)企業カルチャー・組織体制(0件)成長・働きがい(0件)事業展望・強み・弱み(0件)
働き方(勤務時間・休日休暇・制度)(0件)女性の働きやすさ(0件)入社前とのギャップ(0件)年収・給与(6件)