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住友化学株式会社の社風・企業カルチャー・組織体制についての口コミ

この口コミの質問文
アルバイト・パート
業務委託
その他
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回答者: 女性/ 営業事務/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 派遣社員

5.0
口コミ投稿日:2024年04月08日
企業カルチャー・社風:少し保守的ですが、やる気次第だと思います。組織体制・コミュ
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回答者: 男性/ 総務人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.9
口コミ投稿日:2024年04月11日
企業カルチャー・社風:真面目。組織体制・コミュニケーション:上司とは気兼ねなく話
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回答者: 男性/ 製造オペレーター/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年03月06日
組織体制・コミュニケーション:場所にもよるが、管理班の管轄がうまく出来ず、危ない
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回答者: 男性/ 生産技術/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ 一般職

4.0
口コミ投稿日:2023年09月15日
企業カルチャー・社風:コンプライアンスを非常に重んじる会社である。基本的に自身が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月18日
企業カルチャー・社風:ぬるま湯で生活を保証されて安心して働けるので、穏やかで人が
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回答者: 男性/ 営業/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年05月02日
企業カルチャー・社風:大企業なので仕方がないが縦割りが強く、派閥があり、手続き(
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回答者: 男性/ 事業企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2022年10月16日
企業カルチャー・社風:真面目で穏やかな社員が多い。理不尽に怒られることはほぼなく
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2021年01月27日
企業カルチャー・社風:穏やかな人が多いと思います。ダイバーシティ・多様性:女性の
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回答者: 男性/ 企画/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.6
口コミ投稿日:2021年11月29日
企業カルチャー・社風:非常に旧態依然とした、いわゆる昔の日本企業という感じ。新し
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回答者: 女性/ 開発部/ 退職済み(2021年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.3
口コミ投稿日:2022年03月04日
企業カルチャー・社風:社風はドライな印象です人に対してもドライですそれがいいとき
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回答者: 男性/ 基幹社員/ 退職済み(2021年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.2
口コミ投稿日:2021年08月05日
企業カルチャー・社風:部署間の風通しはいいとは言えない。社内調整をしっかりしない
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回答者: 男性/ 研究員/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2021年06月06日
企業カルチャー・社風:財閥系の中でも、特に新卒文化が強いと感じた。転職市場に出て
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回答者: 男性/ 保全/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 公務部/ 管理職

4.2
口コミ投稿日:2021年12月26日
企業カルチャー・社風:社会貢献を重視
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回答者: 男性/ 社内SE/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ 品質保証部/ 社員

2.2
口コミ投稿日:2022年01月03日
企業カルチャー・社風:古くからあるタイプの典型的な財閥系企業。年配の人間を向き不
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回答者: 男性/ 人事/ 現職(回答時)/ 中途入社/ 在籍11~15年/ 正社員

4.8
口コミ投稿日:2020年08月24日
企業カルチャー・社風:住友の400年超の事業精神,100年超の経営理念の踏襲は今
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回答者: 男性/ インフラエンジニア/ 退職済み(2020年)/ 中途入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ インフラグループ/ 一般

3.6
口コミ投稿日:2022年04月12日
企業カルチャー・社風:化学なので、理的なのかと思っていたが、体育会系のやり方が多
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回答者: 男性/ IT系エンジニア(アプリ開発、ITコンサル 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2020年04月12日
企業文化・社風・組織体制:文化は親会社に依存した体質ゆえに、トップダウン。親の言
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回答者: 男性/ 研究開発/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2020年07月25日
企業カルチャー・社風:典型的な大企業です。意思決定がとにかく遅く、儀式と呼ばれる
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回答者: 男性/ オペレーター/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 製造部/ オペレーター

3.2
口コミ投稿日:2020年10月11日
企業カルチャー・社風:現場は体育会系。古い部署ほどその傾向あり。配属は運。組織体
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回答者: 男性/ 業績管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員/ 石油化学/ なし

3.5
口コミ投稿日:2020年12月26日
ダイバーシティ・多様性:ダイバーシティは最近進めようとしているが、やはりまだまだ
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回答者: 男性/ 研究開発/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年06月26日
組織体制・コミュニケーション:部署間のコミュニケーションは薄い。個々で独立してい
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:関西の方は基本皆さんケチ…飲み会は男女、職位問わずきっ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2019年01月11日
企業文化・社風・組織体制:関西人の方が多く、色々な地方の関西弁が飛び交っており楽
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回答者: 回答なし/ RD/ 退職済み(2018年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2021年12月15日
企業カルチャー・社風:古き良き大企業で、年功序列で残業が多い。組織体制・コミュニ
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回答者: 男性/ 分析業務/ 退職済み(2018年)/ 中途入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2024年02月03日
企業カルチャー・社風:昔ながらの年功序列で飲み会も重視する環境です。組織体制・コ
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回答者: 男性/ 医薬・化学・素材・食品系専門職(研究・製品開発、生産管理 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2018年12月11日
企業文化・社風・組織体制:信用に重きをおいているため信用があるのは良い。住友グル
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回答者: 女性/ 運用/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ サービス部

3.3
口コミ投稿日:2021年10月20日
企業カルチャー・社風:社歴の長い人にとっては働きやすいと思う。若手は慣れてそんな
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回答者: 男性/ 営業/ 退職済み(2017年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.0
口コミ投稿日:2020年09月24日
企業カルチャー・社風:年功序列風土組織体制・コミュニケーション:あまり風通しが良
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:上司のカラーで職場の雰囲気は毎日ピリピリしており、多様
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回答者: 男性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2018年01月16日
企業文化・社風・組織体制:今の部署はほとんど良い点が見られない。他の部署はわから
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回答者: 男性/ 社員/ 退職済み(2015年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.1
口コミ投稿日:2020年06月20日
企業カルチャー・社風:部署毎に雰囲気は異なっており、人間関係がドライな部署から、
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回答者: 女性/ 広報/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

4.5
口コミ投稿日:2024年01月25日
企業カルチャー・社風:良くも悪くも保守的ではあると思います。組織体制・コミュニケ
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回答者: 男性/ 事業企画/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.4
口コミ投稿日:2021年07月16日
企業カルチャー・社風:基本縦割りの文化で、他の部門との連携はほぼない。伝統的に石
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回答者: 男性/ 技術/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2022年07月03日
企業カルチャー・社風:昔ながらの財閥企業なので基盤はしっかりとしている。学閥など
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回答者: 男性/ 製造/ 退職済み(2014年)/ 中途入社/ 在籍21年以上/ 正社員

5.0
口コミ投稿日:2022年10月13日
企業カルチャー・社風:会社としては、安定志向なのでしっかり根に土を張ってどっしり
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