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回答者：女性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員/ 埼玉栃木営業本部　埼玉北支店

3.8

口コミ投稿日：2021年12月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	0万円	0万円	115万円

年収	460万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	115万円

給与制度:年次に関わらず固定給が安定している。評価制度:人間関係が昇進に反映され

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回答者：男性/ 戸建営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

評価制度:実力主義ですが、結果を出すために、まずは泥臭い仕事をどんどんこなす必要

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2021年05月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:月20〜23万円賞与年３回(４月、６月、１２月)評価制度:曖昧な部分が

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
360万円	--万円	--万円	90万円

年収	360万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	90万円

給与制度:ボーナスは何に3回で回数も多く、営業は成果を出せば出せたほど給料が多く

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年04月26日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	--万円	--万円	--万円

年収	300万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:インセンティブのわりあいがたかい。評価制度:売れ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2021年07月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:まぁまぁ良い評価制度:売ったら売っただけ評価さ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2021年04月05日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	--万円	--万円	--万円

年収	700万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:若手でも結果を残せば十分な報酬が

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回答者：男性/ 営業職/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年07月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1100万円	--万円	--万円	--万円

年収	1100万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業職の基本給は2年から3年に1回上がる機会があり、業績を基に評価され

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年12月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:基本給は同業他社と比べて高い方だと思います。福利厚生に関しては、特に独

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回答者：男性/ シャーメゾン営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.3

口コミ投稿日：2020年10月07日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	4万円	80万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	4万円
賞与（年）	80万円

給与制度:基本給は年功序列。売れば手当があるため、その都度三回に分けてお金が入る

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2021年02月25日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実績をあげている人間はもちろん評価され、給料、ボーナスに反映します。日

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回答者：男性/ 戸建営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.1

口コミ投稿日：2020年12月03日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業は売ったら売った分だけインセンティブが入る。逆に売らないと30代以

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年02月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：ボーナスは年3回あり、各2.3ヶ月分ほどです。基本給に比べボーナスの割

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回答者：男性/ 住宅営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1200万円	60万円	0万円	800万円

年収	1200万円
月給（総額）	60万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	800万円

給与制度:ボーナス3回、契約手当おり、やればやるほど、収入あがる。若くても、年収

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.5

口コミ投稿日：2020年10月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:給与については、高水準だと思います。私はあまり売れている方ではありませ

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回答者：男性/ シャーメゾン営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.4

口コミ投稿日：2022年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	62万円	0万円	250万円

年収	1000万円
月給（総額）	62万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	250万円

給与制度:基本給は課長くらいにならないと安い。若手のうちは契約金額の1%弱がイン

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 課長

4.6

口コミ投稿日：2020年08月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1500万円	--万円	--万円	--万円

年収	1500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業なので、成果に対してはしっかりとした報酬が設定されている。春に決算

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2021年06月14日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1000万円	--万円	--万円	--万円

年収	1000万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:やればやった分だけもらえるというのは分かりやすくて良い。もちろん、受注

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年06月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
530万円	--万円	--万円	--万円

年収	530万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業職は契約をすればするほどインセンティブがもらえる。インセンティブの

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2024年01月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
600万円	25万円	5万円	100万円

年収	600万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	100万円

給与制度:基本給はそれなりに高いと思います。もちろんインセンティブも多いので、売

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回答者：男性/ 営業　　/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員

2.6

口コミ投稿日：2020年07月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
750万円	--万円	--万円	--万円

年収	750万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業社員のコミッションはあまり高くなく、毎月の業績を全セクションで分配

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回答者：男性/ 戸建営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

4.0

口コミ投稿日：2020年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:年三回ボーナスがあるので給料はいいと思う。交通費なども全額経費申請でき

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回答者：男性/ 支店長/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 松本支店/ 支店長

4.1

口コミ投稿日：2020年08月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
1700万円	100万円	0万円	500万円

年収	1700万円
月給（総額）	100万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	500万円

給与制度:頑張ったら、頑張っただけの評価はイコール、所得に繋がる。評価制度:実力

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年08月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
650万円	--万円	--万円	--万円

年収	650万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:契約や出荷、引き渡し時にインセンティブが入る。昇給はあまりないが、イン

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

5.0

口コミ投稿日：2021年06月13日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
500万円	--万円	--万円	--万円

年収	500万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:毎月の給与に加えてインセンティブの割合が高くなります。初年度より優秀な

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2020年11月10日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:昇給年一回、賞与年三回、交通費、残業手当、借り上げアパート（殆ど撤廃）

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回答者：男性/ RC/SHM営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員/ なし

3.5

口コミ投稿日：2022年07月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:売ったもの勝ち。売らなければ、賞与手取り20～30万が年3回。評価制度

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.4

口コミ投稿日：2020年06月04日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
420万円	27万円	5万円	80万円

年収	420万円
月給（総額）	27万円
残業代（月）	5万円
賞与（年）	80万円

給与制度:給与は満足でした。固定残業代が3ー4万出ます。大卒1年目で、基本給21

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍21年以上/ 正社員/ 営業/ 役職なし

3.6

口コミ投稿日：2020年06月16日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	20万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	20万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:賞与が３回あり、売れば売るほど給料は上がっていく。同世代に比べても給料

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員/ 主任

3.4

口コミ投稿日：2020年07月20日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
860万円	--万円	--万円	--万円

年収	860万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:成果報酬型。賞与は三回ある。夏冬は生活給、春は成果給評価制度:実績出せ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.9

口コミ投稿日：2020年10月31日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:完全実力主義。新人のころから、ある程度ノルマを求められる。評価制度:実

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回答者：男性/ 土地活用営業/ 退職済み（2020年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2023年08月28日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
700万円	43万円	0万円	150万円

年収	700万円
月給（総額）	43万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	150万円

給与制度:昇給は売れば売るだけ資格手当もあり1000万プレーヤーも珍しくありませ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.7

口コミ投稿日：2020年06月22日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
430万円	--万円	--万円	--万円

年収	430万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:実力主義のため、若手でも腕があればかなりの収入を期待できる。反対にベテ

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.1

口コミ投稿日：2020年06月11日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
580万円	--万円	--万円	--万円

年収	580万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:30歳前後で主任になれる評価制度:実力主義、成績が良ければ上にたつ裁量

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回答者：女性/ 営業/ 退職済み（2019年）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

3.8

口コミ投稿日：2020年12月01日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
550万円	--万円	--万円	--万円

年収	550万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:営業職は歩合制なので、売れる営業なら稼げると思います。建物の契約金額に

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3.2

東京都新宿区西新宿１丁目２５－１新宿センタービル

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 建築・土木系エンジニア（建築、設計、施工管理他）/ 現職（回答時）/ 正社員

給与水準:給与に関しては，同世代より高水準なので満足しています。月あた... 続きを見る

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新日本ビルメンテナンス株式会社の年収・給与

4.0

大阪府大阪市中央区高麗橋4丁目8番5号淀屋橋クリスタルビル4階

不動産・建設・建設

回答者：男性/ 法人営業/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員

給与制度:基本給＋インセンティブの給料で、インセンティブは契約一件取る... 続きを見る

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JFEテクノス株式会社の年収・給与

2.7

神奈川県横浜市鶴見区末広町２丁目１

不動産・建設・建設

回答者：男性/ プラントメンテナンス/ 現職（回答時）/ 中途入社/ 在籍6～10年/ 正社員

給与制度:基本的には年功序列。同業他社に比べてもらっているほうだと思う... 続きを見る

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会社名	積水ハウス株式会社
業界	不動産・建設（建設）
URL	https://www.sekisuihouse.co.jp/
所在地	大阪府大阪市北区大淀中１丁目１－８８梅田スカイビル　タワーイースト

従業員数	14801名
連結従業員数	24775名
設立年	1929年
資本金	202591百万円
代表者	仲井嘉浩
決算月	1月
上場年	1970年
平均年収	818万円
平均年齢	42.5歳
※ 一部、四季報データ参照

積水ハウス株式会社の平均年収は589万円、年収範囲は180～1700万円です（396人の正社員の回答）。

積水ハウス株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを538件掲載中。

1		積水ハウス株式会社 3.6 口コミ(3791件)
2		鹿島建設株式会社 3.5 口コミ(1170件)
3		住友林業株式会社 3.4 口コミ(1349件)
4		株式会社大林組 3.3 口コミ(1044件)
5		清水建設株式会社 3.3 口コミ(1030件)

(3.6)	株式会社一条工務店口コミ(2891件) 平均年収（正社員） 454 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍6～10年 / 正社員 / 営業 / 主任給与制度:成果を上げることができれば、それに見合った給料は貰える。すべ... (続きを見る)

(3.0)	株式会社メノガイア口コミ(1894件) 平均年収（正社員） 491 万円残業時間（月間） 53 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 退職済み（2015年） / 中途入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:成績に応じて給与はあがるので、給与アップを目指す点については... (続きを見る)

(3.2)	タマホーム株式会社口コミ(1865件) 平均年収（正社員） 495 万円残業時間（月間） 31 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 中途入社 / 在籍21年以上 / 正社員給与制度:給与は営業職の場合は実績に対して十分な歩合を頂いていると思い... (続きを見る)

(3.4)	新生ホームサービス株式会社口コミ(1848件) 平均年収（正社員） 462 万円残業時間（月間） 34 時間
社員口コミ回答者：女性 / 営業 / 退職済み（2016年） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:給与制度は２種類あり固定給と歩合制を選択することができます。... (続きを見る)

(3.0)	三菱電機ビルソリューションズ株式会社（旧:三菱電機ビルテクノサービス株式会社）口コミ(1329件) 平均年収（正社員） 531 万円残業時間（月間） 37 時間
社員口コミ回答者：女性 / 一般事務 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:一般事務職の昇給は微々たるもの。退職金はボーナスより少なかっ... (続きを見る)

(3.5)	旭化成ホームズ株式会社口コミ(1152件) 平均年収（正社員） 679 万円残業時間（月間） 48 時間
社員口コミ回答者：男性 / 工事管理 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員給与制度:月給は普通の企業と変わらないと思う。職階の上がるごとに昇給と... (続きを見る)

(3.2)	大成建設株式会社口コミ(1105件) 平均年収（正社員） 760 万円残業時間（月間） 57 時間
社員口コミ回答者：女性 / WEBサイト / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:ボーナスは業界柄多い。... (続きを見る)

(3.3)	株式会社NTTフィールドテクノ口コミ(1045件) 平均年収（正社員） 478 万円残業時間（月間） 15 時間
社員口コミ回答者：男性 / インフラエンジニア / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員評価制度:仕事内容によって給料は勿論上がるのですがまだ年功序列が残って... (続きを見る)

(3.1)	三井ホーム株式会社口コミ(980件) 平均年収（正社員） 484 万円残業時間（月間） 38 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3～5年 / 正社員給与制度:インセンティブが少ない。評価制度:年功序列。... (続きを見る)

(2.6)	日本住宅株式会社口コミ(963件) 平均年収（正社員） 499 万円残業時間（月間） 58 時間
社員口コミ回答者：男性 / 営業本部 / 現職（回答時） / 新卒入社 / 在籍3年未満 / 正社員 / ビズハウジング / 一般給与制度:給料は固定残業代と車代で多いですが、基本給は少ない。車代は、... (続きを見る)

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