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岡本無線電機株式会社の平均年収は463万円、年収範囲は250～900万円です（23人の正社員の回答）。

岡本無線電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

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岡本無線電機株式会社の年収データ

回答者の平均年収	回答者の年収範囲	回答者数
463万円	250~900万円	23人

（平均年齢33.8歳）

回答者の平均年収	463万円
回答者の年収範囲	250~900万円
回答者数	23人

（平均年齢33.8歳）

職種別平均年収

職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	473万円（平均年齢34.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	418万円（平均年齢33.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	575万円（平均年齢34.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	400万円（平均年齢27.0歳）

年齢別平均・最高年収

年齢	平均年収	最高年収	回答人数
25~29歳	386万円	460万円	7人
40~44歳	646万円	900万円	5人

年収分布

（人）

（万円）

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回答者：女性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2024年01月19日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
460万円	0万円	0万円	0万円

年収	460万円
月給（総額）	0万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	0万円

給与制度:給料はそこそこいいと思います。評価制度:仕事ができる人に業務が偏ってい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2023年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員/ 営業

2.6

口コミ投稿日：2024年02月21日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
690万円	35万円	3万円	200万円

年収	690万円
月給（総額）	35万円
残業代（月）	3万円
賞与（年）	200万円

給与制度:給与は普通だが、昇給しないとなかなか上がらない。会社の景気が悪いとカッ

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍6～10年/ 正社員

2.5

口コミ投稿日：2022年08月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
490万円	30万円	0万円	122万円

年収	490万円
月給（総額）	30万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	122万円

給与制度:給与は悪くないと思う。どの部署も給与体系は同じ。外勤営業も内勤営業も同

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回答者：男性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
300万円	21万円	2万円	50万円

年収	300万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	2万円
賞与（年）	50万円

給与制度:給料については賞与がよかったため新卒の中では貰えてる方だと思います。評

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回答者：男性/ 営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.6

口コミ投稿日：2022年08月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
680万円	42万円	0万円	170万円

年収	680万円
月給（総額）	42万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	170万円

給与制度:高くもないが安くもないかと思います。ここから転職した人がここは給料が高

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2022年02月06日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナス年2回、住宅手当は遠くから引っ越してきた場合に限りあった。評価

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2018年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

2.2

口コミ投稿日：2021年06月09日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
450万円	--万円	--万円	--万円

年収	450万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:ボーナス年2回有り、満足できる分はもらえると思う。評

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【給与制度の特徴】一年な一度、基本的に基本給与が上がる。等級や勤務年数

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回答者：女性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 現職（回答時）/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2018年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	--万円	--万円	--万円

年収	350万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：【賞与（ボーナス）制度の特徴】等級や、自分の部署係数（業績）により賞与

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回答者：女性/ マーケティング/ 退職済み（2016年）/ 新卒入社/ 在籍3～5年/ 正社員

3.2

口コミ投稿日：2023年09月23日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	25万円	0万円	100万円

年収	400万円
月給（総額）	25万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	100万円

給与制度:新卒でも結構な給料がもらえました。仕事はそんなに厳しくないし、人もいい

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍16～20年/ 正社員

4.2

口コミ投稿日：2022年01月12日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
350万円	21万円	0万円	87万円

年収	350万円
月給（総額）	21万円
残業代（月）	0万円
賞与（年）	87万円

給与制度:月々の給料は特に不満はありませんでした。ボーナスも初年度から、充分な額

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回答者：男性/ 営業/ 退職済み（2014年）/ 新卒入社/ 在籍11～15年/ 正社員

3.3

口コミ投稿日：2020年10月17日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
400万円	--万円	--万円	--万円

年収	400万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与制度:特に特徴はない。毎年ベースアップはあり、それ以外は昇進試験次第といった

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回答者：男性/ 営業系（営業、MR、営業企画他）/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日：2018年11月27日

年収	月給（総額）	残業代（月）	賞与（年）
--万円	--万円	--万円	--万円

年収	--万円
月給（総額）	--万円
残業代（月）	--万円
賞与（年）	--万円

給与水準：アットホームな雰囲気働きがいがある頑張った分が給料に反映される最新式の

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岡本無線電機株式会社の退職金に関する口コミ

回答者：男性/ 内勤営業/ 現職（回答時）/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

2.8

口コミ投稿日：2022年08月09日

福利厚生:自宅から2時間以上掛かる場合は住宅手当が出るみたいです。通勤手当は全額

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回答者：男性/ 情シス/ 退職済み（2019年）/ 中途入社/ 在籍3～5年/ 正社員/ 情報システム部/ 部署長

2.8

口コミ投稿日：2020年12月20日

福利厚生:退職金、財形、家族補助などの比重が大きい転勤もおおいが、転勤手当てや単

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この企業を見る >

会社名	岡本無線電機株式会社
業界	商社（電機・電子・半導体）
URL	http://www.okamotonet.co.jp
所在地	大阪府大阪市浪速区日本橋４丁目８－４

従業員数	337名
設立年	1985年
資本金	360百万円
代表者	岡本崇義
決算月	3月
※ 一部、四季報データ参照

岡本無線電機株式会社の平均年収は463万円、年収範囲は250～900万円です（23人の正社員の回答）。

岡本無線電機株式会社で働く社員や元社員が投稿した、年収・給与に関する口コミを19件掲載中。

1		株式会社マクニカ 3.7 口コミ(512件)
2		スターティア株式会社 3.5 口コミ(554件)
3		キヤノンマーケティングジャパン株式会社 3.4 口コミ(1155件)
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職種	平均年収
営業系（営業、MR、営業企画他）	473万円（平均年齢34.9歳）
企画・事務・管理系（経営企画、広報、人事、事務他）	418万円（平均年齢33.4歳）
IT系エンジニア（アプリ開発、ITコンサル他）	575万円（平均年齢34.5歳）
電気・電子・機械系エンジニア（電子・回路・機械設計他）	400万円（平均年齢27.0歳）

岡本無線電機株式会社の年収・給与

岡本無線電機株式会社の年収データ

職種別平均年収

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