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澁谷工業株式会社の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
契約社員
派遣社員
アルバイト・パート
業務委託
その他
女性
中途入社

回答者: 男性/ 生産・製造スタッフ/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.7
口コミ投稿日:2024年04月12日
成長・キャリア開発:資格取得はあまりできない。やはり出張がおおく、資格取得しよう
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回答者: 男性/ 設計、原価管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2022年11月29日
成長・キャリア開発:ビジネスキャリア検定など全額補助で受けられる。資格取得に対し
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回答者: 男性/ 技術職/ 退職済み(2022年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

4.4
口コミ投稿日:2023年12月12日
成長・キャリア開発:資格への挑戦機会は多々あります。自分から、挑戦したいとの姿勢
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 設計/ 一般

2.8
口コミ投稿日:2024年03月04日
成長・キャリア開発:若手は案件を任されるので成長します。世間的には見た機械設計の
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回答者: 男性/ 機械設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2024年01月21日
成長・キャリア開発:資格取得などには若干の支援金があります。働きがい:製品の納入
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回答者: 男性/ エンジニア/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍16~20年/ 正社員

2.8
口コミ投稿日:2023年03月30日
成長・キャリア開発:やりたいことを主張すればやらせてくれる。積極的に声を上げると
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回答者: 男性/ 工作/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員

3.5
口コミ投稿日:2023年12月22日
成長・キャリア開発:資格取得したときだけ数千円貰えるが毎月の給料には反映されない
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回答者: 男性/ 設計/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.6
口コミ投稿日:2023年03月25日
成長・キャリア開発:機械に関する知識働きがい:自分で決めて仕
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回答者: 男性/ 施工管理/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍3年未満/ 正社員

3.9
口コミ投稿日:2023年11月07日
働きがい:飲料というインフラに携わることで、社会的な意義がある。またチームプレー
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回答者: 回答なし/ 製造/ 退職済み(2023年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員/ 社員

3.7
口コミ投稿日:2024年03月20日
成長・キャリア開発:研修等はちゃんとしていると思う。毎年、強制的に通信教育を受け
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回答者: 男性/ 電気/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

2.4
口コミ投稿日:2023年06月03日
働きがい:個別受注機が多いので、お客様や社員で特別な機械をつくり上げていることに
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回答者: 男性/ 制御/ 現職(回答時)/ 新卒入社/ 在籍11~15年/ 正社員/ サイラス技術部/ 副主事

3.2
口コミ投稿日:2023年11月29日
働きがい:残業代が満額出ると
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回答者: 男性/ 製造部/ 退職済み(2019年)/ 新卒入社/ 在籍3~5年/ 正社員

3.1
口コミ投稿日:2023年09月19日
働きがい:仕事を通して社会貢献しているとは感じた。日々の暮らしの中に澁谷工業で出
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回答者: 男性/ 電気・電子・機械系エンジニア(電子・回路・機械設計 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

2.5
口コミ投稿日:2016年11月12日
働きがい:オーダーメイドの機械を作ることが殆どなので、その時の自分の実力がはっき
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