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株式会社紀陽銀行の成長・働きがいについての口コミ

この口コミの質問文
派遣社員
業務委託
その他

回答者: 男性/ 融資/ 退職済み(2014年)/ 新卒入社/ 在籍6~10年/ 正社員

3.3
口コミ投稿日:2023年02月08日
成長・キャリア開発:研修は比較的多い。ら働きがい:多くの企業と関われるのはやりが
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】新しいことにチャレンジはしやすい方
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】休日セミナーや研修等はあり
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事に対して成長重視か、過程重視か】事務職については過程が重視されて
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【働きやすい環境か】女性は結婚出産してからも働く方も多いです。残業や休
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【会議について】会議は月に一度行われています。しかし全員参加の会議では
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】相談して決めます。営業課はある程度、個
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】個人でする仕事が多かったです。「全体の目標」
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の進め方】配属部署によります。基本的には明るい方やりやすい方が多
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【アイディア実現までのスピード】アイデアが出た際には実現は早い方だと思
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【身に付くスキル、知識】確認をおこたらない姿勢は身につきまし
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【チーム重視or個人重視】チームで取り組む面が多いです。営業でも内部の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】人が少ない中で仕事をしてい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【中途入社でも馴染める環境か】中途入社はめったにいません。合併で和歌山
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スケジュールの決め方について】基本的に上司がきめます。しかしムリがあ
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【失敗に対しての寛容さ】失敗に関してはシビアです。お客様の財産に関わる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【上司へ提案しやすい環境か】新しい提案はしづらいです。何か提案しても「
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【スキルアップのための取り組み】勉強会は、営業店でよくします。研修等も
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わりについて】コンプライアンスや人事面談が定期的にあるの
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】本部稟議の申請、システムのエラー時、事務の
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【教育・研修について】新入行員研修融資事務研修営業研修等行内研修があ
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人の裁量について】小さいです。やはり大きな取引の際は上司の許可が必
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回答者: 女性/ 営業系(営業、MR、営業企画 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがい・厳しさ】お客さんに可愛がってもらえるとき、やりがいを感じる
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【他社員へ相談しやすい環境か】相談しにくいです。各々忙しく、誰に質問
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【仕事の自由度】自由度は小さいです。定められた商品、決められた範囲でし
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【他部署との関わりについて】自分の部署で完結することが多いので、他部署
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 現職(回答時)/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【経営陣との関わり】ありません。支店に配属されている次長とともに仕事を
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【成長を実感できるか】人生において得ておいた方が良い知識を学
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口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【やりがいに感じる点】お客様に喜ばれること。 こないだはありがとうと
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【キャリアアップを目指せる環境か】キャリアアップの研修が用意
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【個人での仕事が多いか、チームでの仕事が多いか】個人での仕事。周りは全
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回答者: 女性/ 企画・事務・管理系(経営企画、広報、人事、事務 他)/ 退職済み/ 正社員

口コミ投稿日:2015年08月01日
働きがい:【新しいことにチャレンジしやすいか】難しいと思う。まず、新しいこととい
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【周りからのサポートについて】支店により様々。一緒に働く人によって、
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口コミ投稿日:2015年08月01日
教育・研修:【研修について】新人研修にはじまり、様々な研修が用意されている。基本
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口コミ投稿日:2015年08月01日
成長・キャリア開発:【スキルアップのための取り組み】支店によって、異なる。もちろ
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